يتم دفع مبلغ 360 مليون دونج للمحاضرين مقابل نشر علمي واحد.

[إعلان 1]

أعلنت جامعة تون دوك ثانغ للتو عن سياسة لجذب الخبراء والعلماء المحليين والأجانب للعمل وبناء مجموعات بحثية قوية.

Giảng viên được trả thù lao tới 360 triệu đồng cho 1 công bố khoa học - Ảnh 1. — أعلنت جامعة تون دوك ثانغ عن سياسة جديدة لجذب الخبراء والعلماء للعمل

وبناء على ذلك، تشمل مجموعات الكوادر المتميزة التي يتم استقطابها: الأساتذة والأساتذة المساعدين والأطباء في المجالات المناسبة لاحتياجات المدرسة التدريبية؛ الخبراء والعلماء الحاصلين على درجة الدكتوراه أو أعلى والقادرين على البحث العلمي؛ مجموعات من الكوادر للقيام بأعمال إدارية وفقاً لمشروع الوظيفة بالمدرسة (التعيين في المناصب القيادية والإدارية المهنية).

بالإضافة إلى الدخل والمزايا المنصوص عليها في لوائح المدرسة الحالية، يحق للمستفيدين المذكورين أعلاه الحصول على مزايا إضافية تتعلق بالدخل والسياسات التفضيلية والبدلات. وتحديدًا، تُمنح الأولوية للأساتذة والأساتذة المساعدين والخبراء والعلماء المرموقين في الحصول على مساحات مكتبية ودعم سكن في مقر المدرسة الرسمي.

بالإضافة إلى مستوى الدخل المحدد وفقًا للوائح المدرسة، يُمنح بدل جذب إضافي يُطبق باستمرار لمدة ٢٤ شهرًا من تاريخ بدء عمل الموظف في المدرسة. وبناءً على ذلك، تكون مستويات البدل كما يلي: ٣٠ مليون دونج شهريًا للأساتذة، و٢٠ مليون دونج شهريًا للأساتذة المساعدين، و١٠ ملايين دونج شهريًا للأطباء.

بالإضافة إلى ذلك، يستحق الخبراء والعلماء الباحثون ومساعدو الباحثين في الكلية بدلًا شهريًا للألقاب الأكاديمية والدرجات العلمية. ويبلغ هذا المبلغ 8 ملايين دونج للأساتذة، و6 ملايين دونج للأساتذة المساعدين، و3.5 مليون دونج للأطباء.

كما تتبع هذه المدرسة سياسة تفضيلية لعلمائها الحاصلين على مؤشرات استشهاد عالية، تصل إلى 10 ملايين دونج شهريًا.

أما العلماء المحاضرون في المدرسة، والمسجلون للأبحاث، فسيحصلون على حوافز كبيرة بالإضافة إلى رواتبهم الشهرية. وبناءً على ذلك، يصل راتب كل منشور علمي إلى 360 مليون دونج للمحاضر. وهذا أعلى راتب يُمنح للمنشورات التي تُصنف ضمن مقالات "WoS" من الدرجة الأولى.

في السابق، منذ عام ٢٠١٧، أعلنت جامعة مدينة هو تشي منه للاقتصاد عن مكافأة للمنشورات الدولية تصل إلى ٢٠٠ مليون دونج فيتنامي للمقالات المنشورة في المجلات العلمية في قاعدة بيانات ISI أو Scopus بمؤشر IF أعلى من ٢. كما اشترطت الجامعة الدولية (جامعة مدينة هو تشي منه الوطنية) أن يكون لدى المحاضرين من مستوى الأستاذية مقالتان دوليتان سنويًا، وللأستاذ المشارك مقال ونصف مقال سنويًا، وللدكتوراه مقال واحد سنويًا، وللماجستير مقال واحد سنويًا. أما المحاضرون الذين تتجاوز منشوراتهم العلمية هذه اللائحة، فيُكافأون بمبلغ ١٥٠٠ دولار أمريكي لكل مقال دولي في ISI (أي أكثر من ٣٠ مليون دونج).

[إعلان 2]
رابط المصدر