تعد منطقة هاي فونج واحدة من المراكز الاقتصادية الرئيسية في الشمال والبلاد بأكملها، حيث يتطور الاقتصاد الخاص بشكل ديناميكي مع العديد من الشركات العاملة في مجالات مختلفة، مما يقدم مساهمات مهمة في النمو الاقتصادي وإيرادات ميزانية المدينة.
تضم مدينة هاي فونغ العديد من الشركات العاملة في مختلف المجالات، مما يُسهم بشكل كبير في النمو الاقتصادي وإيرادات ميزانية المدينة. ووفقًا للإحصاءات، تضم هاي فونغ حاليًا حوالي 27,000 شركة عاملة. تُمثل الشركات الكبيرة أقل من 1% منها، بينما تُمثل الشركات الصغيرة والمتوسطة حوالي 30%، بينما تُمثل الشركات الصغيرة المتبقية شركات متناهية الصغر.
حافظت مساهمة القطاع الاقتصادي الخاص في الفترة 2020 - 2024 بشكل مستمر على معدل 40 - 45٪ من الناتج المحلي الإجمالي ومثلت أكثر من 60٪ من إجمالي الإيرادات المحلية للمدينة، مما يدل على الدور المهم بشكل خاص لمجتمع الأعمال في الهيكل الاقتصادي في هاي فونج.
ويعد القطاع الاقتصادي الخاص عاملاً مهماً ساعد هاي فونج على الحفاظ على معدل نمو الناتج المحلي الإجمالي المذهل المكون من رقمين لمدة 10 سنوات متتالية. |
ومع ذلك، قال السيد تران فان ثانغ، رئيس جمعية أعمال مدينة هاي فونغ: "يوجد حاليًا العديد من الجمعيات، إلا أن بعضها ذو طابع مهني أو يقتصر على منطقة صغيرة، ولا يضع سياسة شاملة، ولا يمكنه قيادة النظام البيئي بأكمله نحو التطور المتزامن. حققت بعض الشركات إنجازات خلال الفترة الماضية بالاعتماد بشكل رئيسي على نفسها، دون أي دعم يُذكر. ورغم أن القطاع الخاص يُمثل أكثر من 97% من إجمالي عدد الشركات، إلا أنه لا يزال يواجه العديد من العوائق في الوصول إلى الموارد ومجالات التنمية".
في الواقع، أصبح الاقتصاد الخاص أحد أهم ركائز الاقتصاد الفيتنامي، إذ يُسهم في خلق فرص العمل، وتعزيز النمو، والابتكار. وللاستفادة الكاملة من هذه الإمكانات، لا بد من الابتكار الجاد في التفكير، والمؤسسات، والسياسات المتزامنة، مما يُهيئ بيئة أعمال مواتية، وشفافة، ومتساوية.
أصدر المكتب السياسي القرار رقم 68-NQ/TW بشأن التنمية الاقتصادية الخاصة. ولا يقتصر جوهر القرار على تطوير الاقتصاد الخاص فحسب، بل يشمل أيضًا تحويل منظومة الأعمال بأكملها نحو الحداثة والشفافية والاستدامة. ولا يُعد هذا القرار توجهًا استراتيجيًا فحسب، بل يُمثل أيضًا "رافعة" قوية لإطلاق العنان لإمكانات القطاع الاقتصادي الخاص وتعزيز قوته الداخلية، وهي قوة تتزايد أهميتها في تطوير مدينة الميناء.
وفقًا للاستطلاع، ترغب جميع الشركات في هاي فونغ في الحصول على الدعم والحوافز من حيث رأس المال والموارد البشرية عالية الكفاءة، وإزالة العوائق القانونية لتسهيل التنمية وتوسيع الإنتاج. وتتمثل أهم القضايا التي تواجه الشركات في الأسس القانونية والأراضي وإمكانية الحصول على رأس المال، حيث يجب دعم رأس المال بأسعار فائدة تفضيلية وسياسات ضريبية مناسبة. وعند تطبيق القرار رقم 68-NQ/TW قريبًا، ستتمتع الشركات بمسار قانوني واضح وظروف أكثر ملاءمة للتنمية.
وترغب الشركات في هاي فونج في الحصول على الدعم والحوافز من حيث رأس المال والموارد البشرية عالية الجودة وإزالة الحواجز القانونية لتسهيل التنمية وتوسيع الإنتاج. |
وفي الآونة الأخيرة، قامت مدينة هاي فونج أيضًا بصياغة خطة عمل للجنة الدائمة للجنة الحزب بمدينة هاي فونج لتنفيذ القرار رقم 68-NQ/TW الصادر عن المكتب السياسي بشأن التنمية الاقتصادية الخاصة.
تهدف هذه الخطة إلى تحفيز القطاع الاقتصادي الخاص في المدينة لينمو بوتيرة متسارعة ويحقق معدل نمو متوسط أعلى، مما يزيد مساهمته في الناتج المحلي الإجمالي. كما تشجع الخطة على زيادة عدد المؤسسات الاقتصادية الخاصة، مع التركيز على زيادة عدد الشركات المبتكرة، والابتكار التكنولوجي، والتحول الرقمي، والتحول الأخضر؛ وزيادة القدرات الذاتية، والمشاركة بشكل أعمق في برامج التنمية، والمشاريع الوطنية الكبرى، والمشاريع الرئيسية للمدينة، والمساهمة في تحقيق هدف النمو الاقتصادي للمدينة للفترة 2026-2030 والفترات التي تليها.
وفقًا للسيد نجوين نغوك تو، مدير إدارة المالية في هاي فونغ، تُحدد المدينة بوضوح الاقتصاد الخاص كأهم قوة دافعة في الاقتصاد الوطني، واقتصاد مدينة هاي فونغ تحديدًا. يُعد هذا الاقتصاد قوةً رائدةً في تطوير العلوم والتكنولوجيا والابتكار والتحول الرقمي، مما يُسهم في نجاح تنفيذ أهداف القرار رقم 57-NQ/TW، فضلًا عن تعزيز إمكانات ومستوى العلوم والتكنولوجيا والابتكار في مجموعة المقاطعات والمدن الثلاث الرائدة في البلاد.
وبناءً على ذلك، حددت مسودة خطة العمل أهدافًا محددة، منها: بحلول عام ٢٠٣٠، ستضم مدينة هاي فونغ (بعد اندماجها مع مقاطعة هاي دونغ) أكثر من ٩٨ ألف شركة عاملة. وستشارك ثلاث شركات كبيرة على الأقل في سلسلة القيمة العالمية. وسيصل متوسط معدل نمو القطاع الاقتصادي الخاص إلى حوالي ١٤.٥٪ - ١٥٪ سنويًا، مساهمًا بنسبة ٤٣٪ - ٤٥٪ من الناتج المحلي الإجمالي، وموفرًا فرص عمل لحوالي ٦٠٪ - ٦٢٪ من إجمالي القوى العاملة، ومزيدًا من زيادة إنتاجية العمل بنسبة ٩.٥٪ - ١٠٪ سنويًا، مساهمًا بنسبة ٥٥٪ - ٥٧٪ من إجمالي الإيرادات المحلية.
قال السيد لي تيان تشاو، أمين لجنة الحزب في مدينة هاي فونج، إن المدينة ستضع قريبًا قرارًا بشأن برنامج العمل لتنفيذ القرار رقم 68-NQ/TW، والذي يحدد السياسات لدعم وتشجيع القطاع الاقتصادي الخاص على التطور السريع والمستدام.
لقد قادت مدينة هاي فونغ وحققت تقدمًا ملحوظًا، حيث أكملت بشكل أساسي مشروع دعم الشركات الصغيرة والمتوسطة، بهدف تحسين القدرة التنافسية والقدرة على المشاركة في سلسلة القيمة العالمية خلال الفترة 2025-2030، مع رؤية تمتد حتى عام 2035. هذه خطوة رائدة من قادة المدينة، وستكون هناك بالتأكيد آليات متميزة ومبتكرة وعملية لدعم تطوير الأعمال. لقد قرر قادة مدينة هاي فونغ أنه إذا لم يفعلوا ذلك، فسوف يفعلونه، ويجب عليهم القيام بذلك بشكل صحيح، وبطريقة جوهرية وفعالة. سترافق المدينة وتقدم أقصى دعم لفريق رواد الأعمال لقيادة الشركات نحو التطور، مما يقدم مساهمة قوية في التنمية الاجتماعية والاقتصادية، كما أكد السيد لي تيان تشاو.
لا يُعد القرار رقم 68-NQ/TW توجهًا استراتيجيًا فحسب، بل يُعد أيضًا "رافعة" فعّالة لإطلاق العنان لإمكانات القطاع الاقتصادي الخاص وتعزيز قوته الداخلية، وهو قطاع يلعب دورًا محوريًا بشكل متزايد في تنمية المدينة. ومن هنا، يُسهم القرار في تحقيق طموحات هاي فونغ في التطور السريع والمستدام، والوصول إلى المعايير الدولية، ودخول عصر جديد.
المصدر: https://baodautu.vn/hai-phong-dong-hanh-ho-tro-toi-da-cho-doanh-nghiep-tu-nhan-but-pha-d297971.html
تعليق (0)