وفقًا للتقويم، يصادف رأس السنة الميلادية القادمة (١ يناير ٢٠٢٦) يوم خميس. وبالتالي، سيحصل الموظفون الحكوميون وموظفو القطاع العام والعاملون في المؤسسات على يوم عطلة، ويتقاضون رواتبهم كاملةً وفقًا لأحكام قانون العمل.

في رأس السنة الجديدة ٢٠٢٦، سيحصل العمال على يوم إجازة بأجر كامل. صورة توضيحية.
فيما يتعلق بنظام الراحة، ينص المرسوم 12/2022/ND-CP بوضوح على العقوبات المفروضة على أصحاب العمل المخالفين.
وعلى وجه التحديد، سيتم تغريم أصحاب العمل بمبلغ يتراوح بين 10 إلى 20 مليون دونج لانتهاكهم اللوائح المتعلقة بالإجازات الأسبوعية والإجازات السنوية والعطلات الرسمية؛ وغرامة تتراوح بين 2 إلى 5 ملايين دونج إذا لم يضمنوا حصول الموظفين على إجازة شخصية أو إجازة غير مدفوعة الأجر كما هو منصوص عليه أو لم يخطروا كتابيًا وزارة العمل والمعاقين في الحرب والشؤون الاجتماعية (التي أصبحت الآن وزارة الشؤون الداخلية) بشأن تنظيم العمل الإضافي من 200 إلى 300 ساعة / سنة.
العطلات الرسمية وعطلة رأس السنة الجديدة (تيت) حقٌّ أساسي. ويتعين على الشركات تنظيم جداول الإجازات وفقًا للأنظمة. وفي حال احتاج صاحب العمل إلى تشغيل موظفيه في هذا اليوم، فعليه الحصول على موافقتهم ودفع أجر ساعات العمل الإضافية كاملةً.
vietnamnet.vn
المصدر: https://vietnamnet.vn/lich-nghi-tet-duong-lich-2026-2468921.html






تعليق (0)