

يُشكّل تنمية أعضاء الحزب في المناطق الريفية، في ظلّ هجرة العديد من الشباب العاملين من مسقط رأسهم بحثًا عن فرص عمل أخرى، تحدياتٍ جديدة أمام جهود التجنيد على مستوى القاعدة الشعبية. واستجابةً لهذا الواقع، تُبادر العديد من فروع الحزب في القرى والنجوع إلى ابتكار أساليب التجنيد، مُركّزةً على تحديد ورعاية الأفراد المتميزين من الحركات المحلية. ونتيجةً لذلك، تُشكّل هذه الفروع تدريجيًا جيلًا من أعضاء الحزب الشباب الأكفاء والمسؤولين والمخلصين لمجتمعاتهم، ليُصبحوا القوة الدافعة الأساسية في تنفيذ قرارات الحزب.
العديد من الصعوبات
تواجه العديد من المناطق الريفية حاليًا، ولا سيما المناطق الجبلية والمناطق التي تسكنها الأقليات العرقية، صعوبات جمة في تنمية عضوية الحزب. وفي حوار مع الرفيق نغوين تريو في، نائب سكرتير لجنة الحزب ورئيس اللجنة الشعبية لبلدية سين هو، تبلورت لدينا فهمٌ أوضح لمخاوف لجنة الحزب المحلية بشأن تطور عضوية الحزب في الوقت الراهن. تضم لجنة الحزب في البلدية بأكملها حاليًا أكثر من 780 عضوًا، موزعين على 27 فرعًا حزبيًا في القرى والنجوع، بالإضافة إلى فروع حزبية في الوكالات والمدارس والقوات المسلحة. ومع ذلك، كان عدد الأعضاء الجدد في الحزب متواضعًا للغاية خلال العام الماضي. فقد لم تقبل العديد من فروع الحزب في القرى سوى عضو أو عضوين فقط؛ وفي بعض الأماكن، لم يتم استقطاب أي مرشحين محتملين لعضوية الحزب لمدة عام كامل.


تطوير الحزب من خلال الحركات.
في ظلّ الصعوبات التي تواجه لجان الحزب الشعبية في تنمية أعضائها بالمناطق الريفية، بدأت هذه اللجان بتغيير نهجها تدريجياً. تسعى العديد من فروع الحزب في القرى بنشاط إلى استقطاب الشباب والأفراد الفاعلين في المجتمع، وتوفير بيئات مناسبة لهم لتدريبهم وتنمية مهاراتهم وصقلها من خلال الخبرة العملية. وتشمل هذه الجهود مبادراتٍ تهدف إلى تعزيز التنمية الاقتصادية ، وبناء مناطق ريفية جديدة، والحفاظ على الأمن والنظام، وإثراء الحياة الثقافية في الأحياء السكنية. تقوم فروع الحزب بمراجعة وتحديد واختيار أفراد من المجتمع، وتكليف أعضاء الحزب داخل الفرع بمتابعة هذه المواهب ومساعدتها، وتحديد مهام محددة لتطوير مهاراتهم.
لا تقتصر عملية التوظيف على اختيار الأفراد للقبول فحسب، بل تتم على مراحل، مرتبطة بنمو كل فرد ونضجه. يُعيّن أعضاء رسميون في الحزب لتوجيه الأفراد المتميزين ومساعدتهم، بدءًا من المشاركة في الحركات المحلية وإنجاز المهام الموكلة إليهم، وصولًا إلى تعزيز وعيهم السياسي وفهمهم لمسؤولياتهم كأعضاء في الحزب. ومن خلال هذه العملية، يكتسب تنظيم الحزب أساسًا لتقييم تقدمهم، متجنبًا النمو الكمي دون ضمان الجودة.

في بلدية هونغ ثو، يرتبط استقطاب أعضاء جدد للحزب بدور المنظمات الجماهيرية. إذ تقوم فروع الحزب، بالتنسيق مع منظمات الشباب والنساء، بمتابعة الأعضاء النشطين فيها، وتعريفهم بالحزب، وتقديم الدعم اللازم لهم. يساهم هذا النهج في توسيع قاعدة الأعضاء المحتملين للحزب، ويضمن استمرارية عملية اكتشاف المواهب الشابة ورعايتها على مستوى القاعدة الشعبية. وفي الأشهر الستة الأولى من عام 2026، قبلت لجنة الحزب في البلدية خمسة أعضاء جدد.

صرح الرفيق فونغ داو تيان، نائب الأمين الدائم للجنة الحزب في بلدية فونغ ثو، قائلاً: بعد الاندماج، وجهت لجنة الحزب فروع الحزب بالتركيز على إيجاد مصادر لتطوير أعضاء الحزب، لا سيما في القرى. ولا يقتصر اختيار الأفراد على السن فحسب، بل الأهم من ذلك، على الشخصية، والشعور بالمسؤولية، والسلوك المثالي، ومستوى المشاركة في الحركات المحلية. وفي الأشهر الستة الأولى من عام 2026، قبلت لجنة الحزب عشرة أعضاء جدد في الحزب.
في الواقع، في المناطق الريفية، يُعدّ كل عضو جديد في الحزب نتاج عملية "زرع البذور" ورعايتها واختبارها. فعندما تحدد لجان الحزب الأشخاص المناسبين، وتُسند المهام في الوقت المناسب، وتُهيئ بيئةً للجماهير لإظهار قدراتهم، لا يتسع نطاق تنمية الحزب فحسب، بل يُخرّج أيضاً أفراداً قادرين على مواصلة أدوار قيادية على مستوى القاعدة الشعبية.
(يتبع)
المصدر: https://baolaichau.vn/chinh-polit/phat-trien-dang-vien-khu-vuc-nong-thon-519561











