كيف سيتم حساب مخصصات موظفي الخدمة المدنية اعتبارًا من الأول من يوليو؟

اعتبارًا من الأول من يوليو، سيتم احتساب بدلات المسؤولين والموظفين المدنيين على أساس الراتب الأساسي الجديد البالغ 2.53 مليون دونغ فيتنامي شهريًا، وفقًا للتعميم الجديد لوزارة الداخلية.

أصدرت وزارة الداخلية مؤخراً تعميماً يُرشد إلى تطبيق مستوى الراتب الأساسي للعاملين في الهيئات والمنظمات والوحدات الحكومية التابعة للحزب والدولة وجبهة الوطن الفيتنامية، والمنظمات والجمعيات السياسية والاجتماعية، الذين يتقاضون رواتب وبدلات. ويسري مفعول هذا التعميم اعتباراً من الأول من يوليو/تموز، ليحل محل التعميم رقم 07/2024/TT-BNV.

أصدرت وزارة الداخلية مؤخراً تعميماً يوضح كيفية تطبيق مستوى الراتب الأساسي للعاملين الذين يتقاضون رواتب وبدلات، وهم المسؤولون والموظفون الحكوميون. (صورة توضيحية)

وعلى وجه التحديد، تشمل المواضيع المطبقة المسؤولين والموظفين المدنيين الذين يتقاضون رواتب من ميزانية الدولة؛ والموظفين العموميين الذين يتقاضون رواتب من صندوق رواتب المنظمات العامة غير الربحية؛ والموظفين الذين يتقاضون رواتب ويعملون ضمن حصة التوظيف في الجمعيات التي يكلفها الحزب والدولة بمهام؛ والعمال بدوام جزئي في القرى والمناطق السكنية؛ وممثلي المجالس الشعبية على جميع المستويات الذين يتقاضون رسومًا مقابل أنشطتهم.

بالإضافة إلى ذلك، ينطبق التعميم أيضًا على العاملين في المنظمات المشفرة؛ وعلى العاملين بموجب عقود عمل في الوكالات الإدارية ووحدات الخدمة العامة المؤهلين أو الذين وافقوا على تصنيف الرواتب وفقًا للمرسوم 204/2004.

وفي الوقت نفسه، يتم تطبيق ظروف معينة لحساب مساهمات التأمين الاجتماعي والمزايا، وكذلك الخطط المتعلقة بالرواتب، مثل المسؤولين والموظفين المدنيين والموظفين الذين يحضرون التدريب أو التدريب الداخلي أو مهام العمل أو العلاج الطبي أو الرعاية التمريضية؛ وأولئك الذين يخضعون لفترة اختبار؛ وأولئك الذين تم إيقافهم مؤقتًا عن العمل أو احتجازهم أو سجنهم.

وعلى وجه التحديد، ينص تعميم وزارة الداخلية على أنه اعتبارًا من 1 يوليو، سيتم حساب الرواتب والبدلات ومعاملات التفاضل المحتفظ بها على أساس راتب أساسي قدره 2.53 مليون دونغ فيتنامي شهريًا، وفقًا للمرسوم الحكومي رقم 161/2026/ND-CP بشأن نظام الراتب الأساسي والمكافآت للمسؤولين والموظفين المدنيين والموظفين العموميين والقوات المسلحة.

ابتداءً من الأول من يوليو، سيتم احتساب رواتب المسؤولين والموظفين الحكوميين والعاملين المنتمين إلى الفئات المحددة بناءً على الراتب الأساسي الجديد البالغ 2.53 مليون دونغ فيتنامي شهرياً مضروباً في معامل الراتب الحالي. وفي الوقت نفسه، سيتم احتساب البدلات المحددة بناءً على الراتب الأساسي بضرب الراتب الأساسي البالغ 2.53 مليون دونغ فيتنامي شهرياً في معامل البدلات المطبق حالياً.

بالنسبة للبدلات المحسوبة كنسبة مئوية من الراتب الحالي بالإضافة إلى بدل القيادة وبدل الأقدمية الذي يتجاوز المعدل القياسي (إن وجد)، يتم تحديد مبلغ البدل عن طريق ضرب مجموع هذه المبالغ في النسبة المئوية المحددة للبدل.

ومع ذلك، فإن البدلات المحددة حاليًا كمبالغ نقدية ثابتة ستظل دون تغيير وفقًا للوائح الحالية.

بالنسبة للمسؤولين والموظفين المدنيين والموظفين الذين يتلقون حاليًا معاملًا تفاضليًا محتفظًا به، سيتم تحديد هذا الفرق اعتبارًا من 1 يوليو فصاعدًا بناءً على الراتب الأساسي البالغ 2.53 مليون دونغ فيتنامي شهريًا مضروبًا في المعامل التفاضلي المحتفظ به المطبق حاليًا.

وفقًا لتوجيهات وزارة الداخلية، يُحدد بدل التشغيل لممثلي مجلس الشعب على جميع المستويات بناءً على معامل بدل التشغيل المنصوص عليه في اللوائح الحالية مضروبًا في الراتب الأساسي البالغ 2.53 مليون دونغ فيتنامي شهريًا. أما بالنسبة للموظفين بدوام جزئي في القرى والمناطق السكنية، فسيتم حساب مخصصات البدل المخصصة من ميزانية الدولة لكل قرية ومنطقة سكنية بناءً على الراتب الأساسي الجديد البالغ 2.53 مليون دونغ فيتنامي شهريًا.

المصدر: https://congthuong.vn/phu-cap-cho-cong-chuc-tu-ngay-1-7-duoc-tinh-ra-sao-459055.html