تحتاج كلية كوانج نام إلى التركيز على التدريب وفقًا للأوامر

وفقًا لقادة المدرسة، بعد مرور ما يقرب من 4 سنوات على الاندماج، تطورت كلية كوانج نام تدريجيًا بشكل أكثر شمولاً، وأكملت أهدافها، واستوفت معايير تقييم جودة التعليم المهني. تم تقليص تنظيم المدرسة وطاقم العاملين فيها من 365 ضابطًا وموظفًا مدنيًا إلى 245 شخصًا، بما في ذلك 180 موظفًا منتظمًا و65 موظفًا متعاقدًا.

عمل القبول لديه العديد من التغييرات. في عام 2024، قامت المدرسة بتجنيد ما يقرب من 94% (1641 طالبًا)، منهم 100% من طلاب الجامعات وأكثر من 89% من الهدف كانوا طلابًا متوسطين. ويبلغ حجم التدريب في المدرسة 3450 طالبًا في 145 تخصصًا تدريبيًا.

بالإضافة إلى ذلك، تقوم المدرسة أيضًا بتدريب 2000 طالب على المستوى الابتدائي والتدريب المهني قصير الأمد والتدريب الجامعي. وفيما يتعلق بحالة تنفيذ المشروع، فحتى الآن لدى المدرسة 3 مشاريع مكتملة ومستقرة، و2 مشاريع في مرحلة التسوية، و4 مشاريع قيد التنفيذ، مما يضمن التقدم المحدد (يكتمل بحلول شهر يوليو).

وتوصي المدرسة بأن تولي المحافظة اهتماما بتوجيه إنجاز المشروع الخاص بإدارة واستخدام الأصول العامة لأغراض التأجير والمشاريع المشتركة والجمعيات وفقا للمرسوم رقم 167؛ دعم التمويل لتنفيذ السياسات الخاصة بموظفي الخدمة المدنية والموظفين الذين يتقاعدون مبكرًا أو يتركون وظائفهم وفقًا للمرسوم 168 والمرسوم 67.

بعد الاستماع إلى آراء الإدارات والفروع، أشاد نائب رئيس اللجنة الشعبية الإقليمية تران آنه توان بشدة بجهود المدرسة في الآونة الأخيرة، وخاصة في عمل ترتيب الأجهزة والموظفين ونتائج التسجيل.

وفيما يتعلق بالمهام القادمة، طلب نائب رئيس اللجنة الشعبية الإقليمية تران آنه توان من المدرسة مراجعة مجموعات المهام للحصول على حلول وخطط تنفيذ لتحقيق نتائج جيدة؛ حساب متطلبات التدريب الفورية والطويلة الأمد.

وفي الوقت نفسه، التركيز على تحسين جودة التدريب، والتدريب وفقا للأوامر والاحتياجات الاجتماعية؛ قم ببناء خطة توظيف بسرعة. وفيما يتعلق بتوصيات المدرسة، طلب السيد توان من الإدارات والفروع ذات الصلة التشاور على الفور وتقديم مقترحات إلى اللجنة الشعبية الإقليمية للنظر فيها وحلها.

المصدر: https://baoquangnam.vn/truong-cao-dang-quang-nam-can-tap-trung-dao-tao-theo-don-dat-hang-3154861.html