وفقًا لمحتوى القرار رقم 126 الذي دخل حيز التنفيذ للتو، فإن خطة تنظيم وحدات الخدمة العامة في قطاع التعليم ستحافظ على المدارس الثانوية والمدارس الابتدائية ورياض الأطفال العامة على حالها وتنقلها إلى السلطات المحلية على مستوى البلدية لإدارتها.
إلى جانب ذلك، من المتوقع نقل مراكز التعليم المهني ومراكز التعليم المستمر التابعة للجان الشعبية الحالية في المقاطعات إلى إدارة التعليم والتدريب لإدارتها وإعادة تنظيمها لتقديم الخدمات وفقًا للمناطق الإقليمية (بين البلديات، والأجنحة).

إعادة تنظيم وحدات إدارة المدارس بعد الدمج. (توضيح)
وفي النشرة الرسمية رقم 1581 طلبت وزارة التعليم والتدريب أيضًا من اللجنة الشعبية الإقليمية مراجعة وتحديد محتويات إدارة الدولة للتعليم على مستوى المنطقة فقط لتعديلها ونقلها إلى مستوى المقاطعة (إدارة التعليم والتدريب) أو لجنة الشعب البلدية للإدارة.
يجب إسناد مهام إدارة الدولة في مجال التعليم إلى جهات متخصصة ذات قدرة كافية لضمان تنفيذ المهام المتعلقة بتحديد الوظائف والمعايير المالية وتعيين الموظفين وتخصيص الميزانية لقطاع التعليم في المحافظة.
ويجب تطبيق اللامركزية بقوة ولكن ليس بشكل متراخي، بما يضمن عدم وجود إغفال أو تقسيم أو انقطاع لمحتوى الإدارة المهنية وشروط ضمان الجودة في نظام التعليم الوطني.
مهام ووظائف وزارة التربية والتعليم بعد الدمج
وبعد تنظيم وترتيب الحكومة على كافة المستويات، تم لامركزية وزارة التربية والتعليم وتفويضها للقيام بالمهام والوظائف التالية المتعلقة بإدارة المعلمين:
- تقديم المشورة والعرض على اللجنة الشعبية الإقليمية والجهات المختصة لاتخاذ القرار بشأن الوظائف ورواتب الموظفين المدنيين والعدد الإجمالي للموظفين في المدارس الحكومية.
- تقوم وزارة التربية والتعليم بإجراء عمليات التوظيف والتعيين والترقية والترقية والتدريب والرعاية والتقييم للمعلمين ومديري التعليم وموظفي المدارس الحكومية.
- كما تتولى وزارة التربية والتعليم والتدريب مسؤولية وضع خطط توظيف واستخدام وتدريب وتطوير المعلمين في المحليات والمدارس بالمحافظة.
- تعمل إدارة التعليم والتدريب على ضمان وجود الكادر الإداري والعمال الكافيين حسب المشروع الذي توافق عليه اللجنة الشعبية للمحافظة. وفي الوقت نفسه، يكون مسؤولاً عن شرح الأنشطة، ونوعية التعليم، والمعلمين، والعمال، والطلاب.
- لوزارة التربية والتعليم الحق في الاعتراف بمدراء المدارس ونوابهم وتعيينهم وإقالتهم ونقلهم وتغيير مناصبهم الوظيفية.
- تتولى وزارة التربية والتعليم والتدريب مسؤولية تحديث المعلومات المتعلقة بالمعلمين والمديرين في قاعدة البيانات الوطنية على مستوى التعليم والإدارة مثل اللجنة الشعبية الإقليمية ووزارة التربية والتعليم والتدريب بشكل منتظم.
بشكل عام، في الفترة المقبلة، سيتم تحويل مهمة توظيف المعلمين في جميع المستويات إلى لامركزية وتفويضها بشكل أقوى إلى إدارة التعليم والتدريب في المحليات (بالنسبة لمرحلة ما قبل المدرسة، ستقرر البلدية عملية التوظيف). ويمكن اعتبار هذا القرار أحد القرارات الرائدة في قطاع التعليم، ومن المتوقع أن يحل مشكلة النقص والفوائض في المعلمين المحليين ويحقق الاستخدام الصحيح للمواهب في المدارس.
المصدر: https://vtcnews.vn/truong-hoc-co-phai-sap-xep-tinh-gon-sau-khi-sap-nhap-tinh-va-xa-ar943249.html
تعليق (0)