Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

لماذا لا تزال فيتنام تفتقر إلى مئات الآلاف من العاملين في مجال تكنولوجيا المعلومات؟

Báo Thanh niênBáo Thanh niên14/09/2023

[إعلان 1]
Vì sao Việt Nam vẫn thiếu hụt hàng trăm ngàn nhân lực công nghệ thông tin?  - Ảnh 1.

تقرير الموارد البشرية لتكنولوجيا المعلومات في فيتنام يظهر نقصًا قدره 200 ألف موظف متخصص

وفقًا لأحدث تقرير صادر عن شركة توب ديف حول سوق تكنولوجيا المعلومات، لا يزال نقص موظفي تكنولوجيا المعلومات يُمثل مشكلةً صعبةً لسوق التوظيف. على الرغم من أن رواتب ومزايا هذا القطاع لا تزال في ارتفاع، وهي أعلى قليلاً من المستوى العام، فمن المتوقع أنه من عام 2023 إلى عام 2025، سيظل لدى فيتنام نقص يتراوح بين 150,000 و200,000 مبرمج ومهندس سنويًا. ووفقًا للاستطلاع، أفاد غالبية أصحاب العمل أنهم يحتاجون دائمًا تقريبًا إلى مبرمجي الواجهة الخلفية، ومبرمجي البرامج الكاملة، ومبرمجي الواجهة الأمامية. وبحلول عام 2025، ستظل فيتنام بحاجة إلى 700,000 من الموارد البشرية في قطاع تكنولوجيا المعلومات. وفي الوقت نفسه، يبلغ عدد المبرمجين الحاليين في فيتنام حوالي 530,000 شخص فقط.

في الواقع، يتزايد عدد تخصصات تكنولوجيا المعلومات في الجامعات باستمرار، كما أن عدد خريجي هذا التخصص في تزايد مستمر، فلماذا هذا التفاوت؟ وفقًا للتقرير، يُعزى هذا النقص بشكل رئيسي إلى عدم التوازن بين مستوى المبرمجين ومتطلبات الشركات. من بين أكثر من 57,000 طالب في تكنولوجيا المعلومات يتخرجون سنويًا، لا يمتلك سوى حوالي 30% من القوى العاملة المهارات والخبرات اللازمة للشركات، بينما يحتاج 70% المتبقين إلى تدريب إضافي في الشركة لمدة تتراوح بين 3 و6 أشهر لتحقيق الكفاءة المطلوبة.

في الوقت نفسه، يُعد قطاع تكنولوجيا المعلومات والاتصالات من أسرع القطاعات نموًا في فيتنام. وقد شهدت إيرادات هذا القطاع نموًا مستمرًا على مدار السنوات الخمس الماضية. كما أن الرواتب والدخل في قطاع تكنولوجيا المعلومات أعلى من العديد من القطاعات الأخرى. على وجه التحديد، يتراوح راتب المتدرب في قطاع تكنولوجيا المعلومات للبرمجيات بين 3 و5 ملايين دونج فيتنامي شهريًا. مع خبرة تتراوح بين سنة وثلاث سنوات، يتقاضى موظفو برمجيات تكنولوجيا المعلومات راتبًا يتراوح بين 15 و30 مليون دونج فيتنامي شهريًا، ومع خبرة تزيد عن 5 سنوات، يتراوح راتبهم بين 30 و50 مليون دونج فيتنامي شهريًا.

في المناصب الإدارية، يُعد راتب المدير التقني مرتفعًا جدًا، ويتراوح بين 60 و142 مليون دونج شهريًا. هذا المستوى أعلى بكثير من راتب مدير الموارد البشرية (49.5 إلى 90 مليون دونج)، ومدير الأعمال (60.5 إلى 120 مليون دونج)، ومدير المالية (50.5 إلى 105 ملايين دونج).


[إعلان 2]
رابط المصدر

تعليق (0)

No data
No data
التشكيل القوي من 5 مقاتلات SU-30MK2 يستعد لحفل A80
صواريخ إس-300 بي إم يو 1 في مهمة قتالية لحماية سماء هانوي
يجذب موسم ازدهار اللوتس السياح إلى الجبال والأنهار المهيبة في نينه بينه
كو لاو ماي نها: حيث تمتزج البرية والعظمة والسلام معًا
هانوي غريبة قبل وصول العاصفة ويفا إلى اليابسة
ضائع في عالم البرية في حديقة الطيور في نينه بينه
حقول بو لونغ المتدرجة في موسم هطول الأمطار جميلة بشكل مذهل
سجاد الأسفلت "يتسابق" على الطريق السريع بين الشمال والجنوب عبر جيا لاي
قطع من اللون - قطع من اللون
مشهد ساحر على تلة الشاي "الوعاء المقلوب" في فو ثو

إرث

شكل

عمل

No videos available

أخبار

النظام السياسي

محلي

منتج