একীভূতকরণের 'পরে' অ-পেশাদার কর্মীরা

অপেশাদার কর্মীরা হলেন তারা যারা দীর্ঘদিন ধরে তৃণমূলের সাথে আছেন, এলাকাটি ভালোভাবে বোঝেন এবং জনগণের চিন্তাভাবনা এবং জীবনকে উপলব্ধি করেন। প্রশাসনিক পুনর্গঠনের প্রেক্ষাপটে, তারা স্থানীয় কর্তৃপক্ষকে স্থিতিশীলতা এবং সংযোগ বজায় রাখতে সহায়তা করতে অবদান রাখেন। তাদের নির্ধারিত দায়িত্বের সমাপ্তি তাদের ভূমিকার সমাপ্তি বোঝায় না, বরং অংশগ্রহণের নতুন, আরও নমনীয় উপায়গুলি উন্মুক্ত করতে পারে...

তৃণমূল পর্যায়ের কর্মকাণ্ডে সর্বদা অ-পেশাদার ইউনিয়ন কর্মকর্তাদের উপস্থিতি থাকে।

সকল স্তরে প্রশাসনিক ইউনিটের বিন্যাস এবং ২-স্তরের স্থানীয় সরকার প্রতিষ্ঠানের মডেল নির্মাণের জন্য স্টিয়ারিং কমিটির ১৫ এপ্রিল, ২০২৫ তারিখের অফিসিয়াল ডিসপ্যাচ নং ০৩/সিভি-বিসিĐ অনুসারে, কমিউন স্তরে অ-পেশাদার কর্মীদের দল ১ আগস্ট, ২০২৫ থেকে তাদের দায়িত্ব শেষ করবে।

তবে, তৃণমূল স্তর থেকে জরিপ এবং শোনার প্রক্রিয়ার পর, সরকার ২০ জুন, ২০২৫ তারিখের অফিসিয়াল ডিসপ্যাচ নং ১২/সিভি-বিসিডি অনুসারে নতুন নির্দেশিকা জারি করেছে, যা ব্যবহারের সময়কাল ৩১ মে, ২০২৬ পর্যন্ত বাড়ানোর অনুমতি দিয়েছে।

"বছরের পর বছর ধরে, কমিউন স্তরের অ-পেশাদার ক্যাডাররা স্থানীয়ভাবে বিরাট অবদান রেখেছেন। কমিউন কর্তৃক পরিচালিত সমস্ত কাজ এই দলের সাথে সম্পর্কিত এবং জড়িত, গ্রাম ও গ্রামে গিয়ে নীতি প্রচার ও সংগঠিত করা বা আর্থ -সামাজিক উন্নয়নের কাজ বাস্তবায়ন করা থেকে শুরু করে। অ-পেশাদার ক্যাডাররাই হলেন তারা যারা জনগণের চিন্তাভাবনাকে সংযুক্ত করেন এবং উপলব্ধি করেন, নীতিগুলিকে বাস্তব জীবনে আসতে সাহায্য করেন," বলেছেন কোয়াং থুয়ান কমিউনের (বর্তমানে বাখ থং কমিউন, থাই নগুয়েন প্রদেশ) প্রাক্তন পার্টি সম্পাদক কমরেড লাম নগক কুয়েন।

কোয়াং বাখ কমিউন যুব ইউনিয়নের উপ-সচিব, মিসেস হোয়াং থি ফুওং (জন্ম ১৯৯৮) যেমনটি প্রকাশ করেছেন: কমিউন যুব ইউনিয়নের উপ-সচিবের ভূমিকা গ্রহণ করে, অতীতে, আমি যুব কার্যকলাপ সংগঠিত করার, রাস্তা নির্মাণ করার, কমিউনিটি ডিজিটাল প্রযুক্তি দল এবং সামাজিক সুরক্ষা কর্মসূচিতে অংশগ্রহণের জন্য নির্বাহী কমিটির সাথে কাজ করেছি। ভবিষ্যতে, যখন কমিউন স্তরে অ-পেশাদার কর্মীদের কার্যক্রম শেষ হবে, যদি স্থানীয়দের প্রয়োজন হয়, আমি একজন ইউনিয়ন সদস্য, আন্দোলন থেকে বেড়ে ওঠা একজন তরুণ হিসেবে কমিউনিটি কার্যকলাপে অংশগ্রহণ করতে প্রস্তুত।

আমরাই সেই ব্যক্তি যারা ঘরে ঘরে, প্রতিটি গ্রামে যাই, চিন্তাভাবনা উপলব্ধি করি এবং একসাথে কাজ করার জন্য মানুষকে একত্রিত করি। কখনও কখনও আমাদের কমিউন বা গ্রামের শেষ প্রান্তে আবাসিক এলাকায় পৌঁছানোর জন্য সারাদিন হেঁটে যেতে হয়। কিন্তু আমরা কখনও দ্বিধা করিনি, কারণ আমরা এটিকে একটি দায়িত্ব বলে মনে করি - মিসেস হোয়াং থি সন, কৃষক সমিতির সহ-সভাপতি এবং ক্যাম গিয়াং কমিউনের মহিলা সমিতির সহ-সভাপতি।

একীভূতকরণের পর, সমগ্র প্রদেশে কমিউন পর্যায়ে ৩,০০০ এরও বেশি অ-পেশাদার ক্যাডার রয়েছে, যাদের বেশিরভাগেরই উপযুক্ত পেশাদার যোগ্যতা, ব্যবহারিক অভিজ্ঞতা এবং এলাকার গভীর ধারণা রয়েছে।

কমিউন স্তরে অ-পেশাদার ক্যাডারদের দল, যার মধ্যে জনসংখ্যা, সংস্কৃতি-ক্রীড়া, গণসংগঠন এবং গ্রাম ও পল্লীতে খণ্ডকালীন কর্মী অন্তর্ভুক্ত, কমিউন সরকারের একটি কার্যকর "সম্প্রসারণ"।

থাই নগুয়েনের পাহাড়ি কমিউনের মতো বিশাল এলাকা এবং বিক্ষিপ্ত জনসংখ্যা সহ প্রত্যন্ত অঞ্চলে, তাদের উপস্থিতি রাষ্ট্রীয় ব্যবস্থাপনা কার্যক্রমকে সবচেয়ে মৌলিক স্তরে বজায় রাখতে সহায়তা করে।

বর্তমানে, বাখ থং কমিউনে ১৩ জন অ-পেশাদার ক্যাডার রয়েছে, যার মধ্যে ৭ জন বিশ্ববিদ্যালয় স্নাতক। “অনেক কমরেডের ভালো ক্ষমতা এবং দক্ষতা রয়েছে, যদি সঠিকভাবে ব্যবস্থা করা হয়, তাহলে তারা সম্প্রদায়ে তাদের কার্যকারিতা প্রচার করতে থাকবে,” বলেন বাখ থং কমিউনের পার্টি কমিটির সম্পাদক কমরেড মা থি মান।

যোগ্য ব্যক্তিরা দ্বি-স্তরের স্থানীয় সরকার মডেলে পরিবেশনকারী পরবর্তী প্রজন্ম হতে পারেন।

কেবল বাখ থং কমিউনই নয়, প্রদেশের আরও অনেক কমিউন এবং ওয়ার্ডেও, অ-পেশাদার কর্মীরা হলেন পেশাদার যোগ্যতা এবং ব্যবহারিক অভিজ্ঞতা সম্পন্ন ব্যক্তি। যারা যোগ্যতার প্রয়োজনীয়তা পূরণ করেন, স্থানীয় সরকার ভবিষ্যতে নিয়মিত পদের জন্য উত্তরসূরিদের উৎস হিসেবে তাদের প্রশিক্ষণ এবং লালন-পালনের কথা বিবেচনা করতে পারে।

মনোনীত পদধারী কর্মীদের পরিবর্তে, অ-পেশাদার কর্মীরা সামাজিক অংশগ্রহণের অন্যান্য আরও নমনীয় এবং বৈচিত্র্যময় রূপে স্থানান্তরিত হতে পারে। এই উদ্যোগটি সরকারের জন্য এই মানব সম্পদের ব্যবস্থা এবং পুনঃব্যবহারের ভিত্তি, অপচয় এড়ানো এবং একই সাথে স্থানীয় অভ্যন্তরীণ শক্তিকে উদ্দীপিত করার জন্য।

থাই নগুয়েন স্বরাষ্ট্র বিভাগের উপ-পরিচালক কমরেড ভু ভ্যান ইয়েন বলেন: যারা আগে খণ্ডকালীন ক্যাডার ছিলেন, অভিজ্ঞতা আছে, এলাকা বোঝেন এবং নিবেদিতপ্রাণ তারা বর্তমান প্রেক্ষাপটে অত্যন্ত মূল্যবান সম্পদ। কমিউন স্তরে ক্যাডার এবং বেসামরিক কর্মচারীদের দলকে শক্তিশালী এবং উন্নত করার সময় খণ্ডকালীন ক্যাডারদের কার্যক্রম বন্ধ করা সঠিক নীতি, তবে একই সাথে, গ্রাম এবং আবাসিক গোষ্ঠীর কর্মীদের যুক্তিসঙ্গত পুনর্বিন্যাস প্রয়োজন।

সকল স্তরে প্রশাসনিক ইউনিটের বিন্যাস এবং সরকারের একটি 2-স্তরের স্থানীয় সরকার প্রতিষ্ঠান মডেল নির্মাণের জন্য স্টিয়ারিং কমিটি 20 জুন, 2025 তারিখে 2-স্তরের স্থানীয় সরকার মডেল বাস্তবায়নের সময় কমিউন স্তরে অ-পেশাদার কর্মীদের জন্য বেশ কয়েকটি বিষয়বস্তু নির্দেশিকা প্রদানের জন্য অফিসিয়াল ডিসপ্যাচ 12/CV-BCĐ জারি করে।

প্রেরণে বলা হয়েছে যে, পলিটব্যুরো এবং সচিবালয়ের ২০২৫ সালের উপসংহার ১৬৩-কেএল/টিডব্লিউ-এর উপর ভিত্তি করে, "গ্রাম এবং আবাসিক গোষ্ঠী পুনর্বিন্যাসের সময় (৩১ মে, ২০২৬ এর আগে) অনুসারে অ-পেশাদার লোকদের ব্যবহার সম্প্রসারণের জন্য একটি রোডম্যাপ অধ্যয়ন করে", সকল স্তরে প্রশাসনিক ইউনিট পুনর্বিন্যাস এবং সরকারের একটি ২-স্তরের স্থানীয় সরকার প্রতিষ্ঠান মডেল তৈরির জন্য স্টিয়ারিং কমিটি কিছু নির্দিষ্ট বিষয়বস্তুকে কেন্দ্র করে।

তদনুসারে, স্টিয়ারিং কমিটি সুপারিশ করে যে, বাস্তব পরিস্থিতি এবং নতুন কমিউন স্তরে রাজনৈতিক ব্যবস্থার কাজ সম্পাদনের প্রয়োজনীয়তার উপর ভিত্তি করে, স্থানীয় এলাকাগুলিকে সাময়িকভাবে ৩১ মে, ২০২৬ সালের আগে পর্যন্ত কমিউন স্তরে অ-পেশাদার কর্মীদের ব্যবহারের মেয়াদ বাড়ানোর ব্যবস্থা করতে হবে। প্রয়োজনে, কমিউন স্তরের পিপলস কমিটি গ্রাম, আবাসিক গোষ্ঠী ইত্যাদিতে অ-পেশাদার কর্মীদের পদে অ-পেশাদার কর্মীদের ব্যবস্থা এবং নিয়োগ করতে পারে।

প্রশাসনিক ব্যবস্থার রূপান্তরের প্রক্রিয়ায়, কেবল বেতন-ভাতা সহজীকরণই নয়, বরং নিবেদিতপ্রাণ এবং যোগ্য ব্যক্তিদের ধরে রাখাও গুরুত্বপূর্ণ। যদিও তারা আর সরকারি ব্যবস্থায় কোনও পদে অধিষ্ঠিত নন, তবুও অনেক অ-পেশাদার ক্যাডার তাদের নিজস্ব, নীরব কিন্তু ব্যবহারিক উপায়ে গ্রাম এবং জনপদের সাথে সংযুক্ত থাকতে পারেন - যেমনটি তারা বহু বছর ধরে করে আসছেন।

সূত্র: https://baothainguyen.vn/xa-hoi/202507/can-bo-khong-chuyen-trach-hausap-nhap-6dd119a/