এর দাম ৮ থেকে ২০ মিলিয়ন VND পর্যন্ত।

টিপিও - আর্থিক সামর্থ্য এবং ব্যয় সাশ্রয়ের ওপর ভিত্তি করে, উত্তরের বিশ্ববিদ্যালয়গুলো এখন ২০২৫ সালের জন্য কর্মী ও প্রভাষকদের চন্দ্র নববর্ষের বোনাস ২০২৪ সালের সমান পর্যায়ে নির্ধারণ করেছে। অন্যদিকে, দক্ষিণের অনেক বিশ্ববিদ্যালয় তাদের চন্দ্র নববর্ষের বোনাস ২০% পর্যন্ত বৃদ্ধি করেছে।

টিপিও - আর্থিক সামর্থ্য এবং ব্যয় সাশ্রয়ের ওপর ভিত্তি করে, উত্তরের বিশ্ববিদ্যালয়গুলো এখন ২০২৫ সালের জন্য কর্মী ও প্রভাষকদের চন্দ্র নববর্ষের বোনাস ২০২৪ সালের সমান পর্যায়ে নির্ধারণ করেছে। অন্যদিকে, দক্ষিণের অনেক বিশ্ববিদ্যালয় তাদের চন্দ্র নববর্ষের বোনাস ২০% পর্যন্ত বৃদ্ধি করেছে।

ইউনিভার্সিটি অফ কমার্সের প্রতিনিধিরা জানিয়েছেন যে, এ বছরের টেট বোনাস গত বছরের সমান। ২০২৪ সালে, বিশ্ববিদ্যালয়ের প্রত্যেক কর্মী ও প্রভাষক জনপ্রতি ২৫ মিলিয়ন VND টেট বোনাস এবং জনপ্রতি অতিরিক্ত ৫ মিলিয়ন VND টেট বোনাস পেয়েছেন। টেট বোনাসের পাশাপাশি, বিশ্ববিদ্যালয়ের কর্মী ও প্রভাষকরা ১৩তম মাসের বেতনও পেয়েছেন।

ওয়াটার রিসোর্সেস ইউনিভার্সিটি ঘোষণা করেছে যে, এই বছরও বিশ্ববিদ্যালয়টি প্রত্যেক কর্মী ও প্রভাষককে গড়ে ৮০ লক্ষ VND কল্যাণমূলক সুবিধা হিসেবে বিতরণ করছে, যা গত বছরের সমান।

এছাড়াও, কর্মচারীরা তাদের কো-এফিশিয়েন্ট এবং পদের উপর নির্ভর করে ২০২৪ সালে ১৩তম মাসের বেতন হিসাবে একটি অতিরিক্ত আয়ও পান, যার পরিমাণ ১০ মিলিয়ন VND-এর কম থেকে শুরু হয়। এইভাবে, চান্দ্র নববর্ষের সময় ওয়াটার রিসোর্সেস ইউনিভার্সিটির প্রভাষকদের প্রাপ্ত অর্থের পরিমাণ প্রায় ২০ মিলিয়ন VND থেকে প্রায় ৩০ মিলিয়ন VND পর্যন্ত ছিল।

হ্যানয়ের ভিয়েতনাম ন্যাশনাল ইউনিভার্সিটির প্রাকৃতিক বিজ্ঞান অনুষদের একজন প্রভাষক বলেছেন যে, এই বছর বিশ্ববিদ্যালয়টি তার কর্মী ও প্রভাষকদের টেট উৎসবের ছুটির বোনাস হিসেবে প্রায় ১০ মিলিয়ন VND প্রদান করছে।

“প্রত্যেক কর্মী ও প্রভাষক ৮ মিলিয়ন VND পান; যারা নিজ দায়িত্বে উৎকৃষ্টতা দেখান, তারা ১.২ গুণক পান – অর্থাৎ ৯.৬ মিলিয়ন VND বোনাস। এই সুবিধার স্তরটি কর্মদক্ষতা মূল্যায়নের উপর ভিত্তি করে নির্ধারিত হয়, যার সাথে ০.৭, ০.৯, ১.১, ১ বা ১.২ গুণক যুক্ত থাকে। কর্মী, প্রভাষক এবং কর্মচারীদের মধ্যে কোনো ভেদাভেদ না করে সকল ব্যক্তিকে সমানভাবে দেখা হয়,” এই ব্যক্তি বলেন।

ভিয়েতনাম ন্যাশনাল ইউনিভার্সিটির প্রযুক্তি বিশ্ববিদ্যালয়ও, কাজ সম্পন্ন করার মাত্রার ওপর নির্ভর করে তার কর্মী ও কর্মচারীদের টেট বোনাস হিসেবে প্রায় ১০ মিলিয়ন VND প্রদান করে।

হ্যানয় বিজ্ঞান ও প্রযুক্তি বিশ্ববিদ্যালয়ে, যেসব প্রভাষক উচ্চ টেট বোনাস পান, তারাও প্রায় ২০ মিলিয়ন VND-এর কম পেয়ে থাকেন।

দক্ষিণাঞ্চলের অনেক স্কুল টেট বোনাস বাড়াচ্ছে।

দক্ষিণাঞ্চলের বিশ্ববিদ্যালয়গুলোর ক্ষেত্রে টেট বোনাস সংক্রান্ত নীতিমালাগুলোও ব্যবস্থাপনা দল, প্রভাষক, কর্মী এবং কর্মচারীদের কাছে আনুষ্ঠানিকভাবে ঘোষণা করা হয়েছে।

হো চি মিন সিটি ইউনিভার্সিটি অফ ইন্ডাস্ট্রি ঘোষণা করেছে যে, এই বছর চন্দ্র নববর্ষের বোনাস ২০২৪ সালের তুলনায় বেশি হবে। গড়ে প্রত্যেক স্টাফ সদস্য, প্রভাষক এবং কর্মচারী প্রায় ৪০ মিলিয়ন VND চন্দ্র নববর্ষের বোনাস পাবেন।

২০২৫ সালের (সর্প বর্ষ) চান্দ্র নববর্ষের বোনাস সংক্রান্ত হো চি মিন সিটি ইউনিভার্সিটি অফ ইন্ডাস্ট্রি অ্যান্ড ট্রেডের ঘোষণা অনুযায়ী, বিশ্ববিদ্যালয়টি জনপ্রতি ২৫ মিলিয়ন VND সমপরিমাণ বোনাস প্রদান করবে। এছাড়াও, বিশ্ববিদ্যালয়টি নববর্ষের উপহার হিসেবে প্রায় ৮০০ জন কর্মীর প্রত্যেককে অতিরিক্ত ৩ মিলিয়ন VND প্রদান করবে।

হো চি মিন সিটি ইউনিভার্সিটি অফ টেকনোলজি অ্যান্ড এডুকেশন প্রত্যেক স্টাফ সদস্য, প্রভাষক এবং কর্মচারীর জন্য জনপ্রতি ২৫ মিলিয়ন VND টেট বোনাস এবং এক মাসের বেতনের সমপরিমাণ কর্মক্ষমতা-ভিত্তিক বোনাস প্রদান অব্যাহত রেখেছে। এছাড়াও, এই বছর একটি নতুন বৈশিষ্ট্য হলো বিশ্ববিদ্যালয়ের পক্ষ থেকে প্রত্যেক স্টাফ সদস্য, প্রভাষক এবং কর্মচারীর জন্য একটি অতিরিক্ত অবদান বোনাস বরাদ্দ করা।

হো চি মিন সিটি ইউনিভার্সিটি অফ ল-তে প্রায় ৫০০ জন কর্মীর মোট টেট বোনাস গত বছরের তুলনায় ২০% বৃদ্ধি পেয়েছে।

ডো হপ

উৎস: https://tienphong.vn/nhieu-truong-dh-phia-bac-cong-bo-muc-thuong-tet-dao-dong-muc-8-20-trieu-dong-post1710247.tpo