নতুন ধারায় কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তা কর্মীদের প্রশিক্ষণ দেওয়া।

নতুন বছরের শুরুতে, থান নিয়েন সংবাদপত্রের একজন প্রতিবেদক ২০২৫ সালে কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তার বিকাশের প্রবণতা সম্পর্কে বিজ্ঞান বিশ্ববিদ্যালয়ের (ভিয়েতনাম ন্যাশনাল ইউনিভার্সিটি হো চি মিন সিটি) তথ্য প্রযুক্তি অনুষদের উপ-প্রধান এবং সফটওয়্যার ইঞ্জিনিয়ারিং বিভাগের প্রধান সহযোগী অধ্যাপক ডঃ নগুয়েন ভ্যান ভু-এর সাথে একটি সাক্ষাৎকার নেন।

সহযোগী অধ্যাপক ডঃ নগুয়েন ভ্যান ভু, তথ্য প্রযুক্তি অনুষদের উপ-প্রধান এবং সফটওয়্যার ইঞ্জিনিয়ারিং বিভাগের প্রধান, বিজ্ঞান বিশ্ববিদ্যালয় (ভিয়েতনাম জাতীয় বিশ্ববিদ্যালয় হো চি মিন সিটি)

ছবি: বিজ্ঞান বিশ্ববিদ্যালয়

চিকিৎসা ও স্বাস্থ্যসেবায় কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তার উন্নয়ন ও প্রয়োগ

২০২৫ সালে কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তার (এআই) বিকাশের প্রবণতাগুলি আপনি কীভাবে মূল্যায়ন করবেন, সাধারণভাবে বিশ্ব এবং বিশেষ করে ভিয়েতনামের প্রেক্ষাপটে?

২০২৫ সালে AI উন্নয়নের সবচেয়ে উল্লেখযোগ্য প্রবণতা হবে বৃহৎ আকারের ভাষা-ভিত্তিক মডেল এবং মৌলিক AI মডেল এবং তাদের প্রয়োগের উন্নয়ন। বিশ্ববিদ্যালয় এবং প্রধান কোম্পানিগুলির গবেষকরা উচ্চতর ক্ষমতা, নির্ভুলতা, গতি এবং নিরাপত্তা সহ নতুন সংস্করণ এবং মৌলিক মডেলগুলি গবেষণা, নির্মাণ এবং প্রকাশ চালিয়ে যাবেন।

আরেকটি উল্লেখযোগ্য প্রবণতা হল চিকিৎসা ও স্বাস্থ্যসেবায় কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তার বিকাশ ও প্রয়োগ, বিশেষ করে রোগ নির্ণয়ে ডাক্তারদের সহায়তা করা এবং ওষুধের কার্যকারিতা পর্যবেক্ষণ ও মূল্যায়ন করা।

ভিয়েতনামে, প্রধান প্রবণতা হল শ্রম উৎপাদনশীলতা উন্নত করতে, রাজস্ব বৃদ্ধি করতে এবং খরচ কমাতে কোম্পানি এবং সংস্থাগুলিতে ব্যবসায়িক প্রক্রিয়াগুলিতে কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তার ক্রমাগত প্রয়োগ।

অনেক কোম্পানি জনপ্রিয় প্ল্যাটফর্ম মডেলের উপর ভিত্তি করে AI সমাধান তৈরি করবে যা ভার্চুয়াল সহকারী এবং AI এজেন্ট সহ নির্দিষ্ট শিল্প এবং ব্যবসায়িক প্রক্রিয়ার চাহিদা পূরণ করবে। বৃহৎ ভাষা মডেলগুলিকে ডেটা এবং প্রশাসনিক প্রক্রিয়া সম্পর্কে প্রশিক্ষণ দেওয়া হলে, সরকারি সংস্থাগুলিতে AI অ্যাপ্লিকেশনগুলি আরও ব্যাপক হয়ে উঠবে।

শিল্প কাঠামোর পরিবর্তন

তার মতে, কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তার বর্তমান দ্রুত উন্নয়নের মুখে ভিয়েতনামের জন্য সুযোগ এবং চ্যালেঞ্জগুলি কী কী?

ভিয়েতনামের সুযোগগুলি অনেক দিক থেকেই দেখা যায়। উদাহরণস্বরূপ, বিভিন্ন ক্ষেত্রে যেমন: জনসেবা, স্বাস্থ্যসেবা (স্বাস্থ্যসেবা, রোগ নির্ণয়), পরিবহন ইত্যাদিতে AI সমাধানের উন্নয়ন এবং প্রয়োগ।

বিদেশী বাজারের জন্য AI সমাধান তৈরি করা এবং বিদেশী বিনিয়োগ বৃদ্ধি করা, বিশেষ করে দেশীয় প্রযুক্তি কোম্পানিগুলিতে, অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ। উচ্চমানের AI কর্মীবাহিনী এবং সফ্টওয়্যার দক্ষতার সাথে, ভিয়েতনাম পণ্যের (স্টার্টআপ) উন্নয়ন এবং পরিচালনা ত্বরান্বিত করতে পারে। ভিয়েতনামের AI প্রযুক্তি ব্যবসার জন্য একটি আকর্ষণীয় গন্তব্য হয়ে ওঠার সুযোগ রয়েছে।

এর সাথে AI মানবসম্পদ উন্নয়নও জড়িত। AI-এর দ্রুত উন্নয়ন ভিয়েতনামের জন্য উচ্চমানের AI মানবসম্পদ প্রশিক্ষণে বিনিয়োগের সুযোগ তৈরি করে।

বিজ্ঞান বিশ্ববিদ্যালয়ের (ভিয়েতনাম জাতীয় বিশ্ববিদ্যালয় হো চি মিন সিটি) শিক্ষার্থীরা AI প্রয়োগের কার্যকলাপগুলি অনুভব করে।

একই সাথে, ভিয়েতনামও AI-এর দ্রুত বিকাশের মুখোমুখি অনেক চ্যালেঞ্জের মুখোমুখি। এর মধ্যে, উচ্চমানের AI মানব সম্পদের অভাব একটি বড় চ্যালেঞ্জ। ২০২৩ সালে হো চি মিন সিটিতে (হো চি মিন সিটি পিপলস কমিটির আন্তর্জাতিকভাবে যোগ্য AI মানব সম্পদ প্রশিক্ষণ প্রকল্পের কাঠামোর মধ্যে) আমরা যে জরিপ পরিচালনা করেছি তাতে দেখা গেছে যে, ৭৫% পর্যন্ত ব্যবসা প্রতিষ্ঠান বিশ্বাস করে যে বর্তমান AI কর্মী বাহিনী পরিমাণগত প্রয়োজনীয়তা পূরণ করে না, যেখানে ৬৫% বিশ্বাস করে যে AI মানব সম্পদের মানও প্রত্যাশা পূরণ করে না। এই জরিপটি আরও দেখায় যে AI মানব সম্পদের চাহিদা বাড়ছে, বার্ষিক ১০% থেকে ২৫% বৃদ্ধি পাচ্ছে।

অনেক শিল্পের উপর কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তার সুদূরপ্রসারী প্রভাব রয়েছে, যার ফলে শ্রম উৎপাদনশীলতা বৃদ্ধি পায় এবং কিছু চাকরি প্রতিস্থাপন বা শ্রম চাহিদা হ্রাস পায়। এর ফলে পেশাগত কাঠামোর পরিবর্তন ঘটে এবং যারা উপযুক্ত দক্ষতা অর্জনে ব্যর্থ হন বা পরিবর্তনের জন্য উপযুক্ত দক্ষতার অভাব বোধ করেন তাদের বেকারত্ব দেখা দিতে পারে।

ভিয়েতনামের ডিজিটাল রূপান্তরের স্তর এখনও সীমিত। কার্যকরভাবে AI বিকাশ এবং প্রয়োগের জন্য, প্রথম পদক্ষেপ হল এমন সফ্টওয়্যার সমাধান তৈরির মাধ্যমে ডিজিটাল রূপান্তর করা যা সংস্থা এবং উদ্যোগগুলিতে ডেটা সংগ্রহ, ব্যবস্থাপনা এবং ব্যবসায়িক প্রক্রিয়া পরিচালনার প্রয়োজনীয়তা পূরণ করে। ডিজিটাল রূপান্তরের ধীর গতি, বিশেষ করে সরকারি সংস্থাগুলিতে, AI প্রয়োগের সম্ভাবনা এবং কার্যকারিতা হ্রাস করে।

ভিয়েতনামের শ্রমবাজার, শিল্প কাঠামো এবং চাকরির অবস্থানের উপর কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তার পূর্বাভাসিত প্রভাব কী হতে পারে, স্যার?

বর্তমানে ভিয়েতনামে, AI এর প্রয়োগ এখনও কম, মূলত ডিজিটাল কন্টেন্ট তৈরির জন্য ChatGPT এর মতো সরঞ্জাম ব্যবহারের উপর দৃষ্টি নিবদ্ধ করা হচ্ছে। বিজ্ঞাপন, স্ক্রিপ্ট লেখা এবং অফিস সহকারীর ভূমিকার মতো ডিজিটাল কন্টেন্ট সম্পর্কিত চাকরির পদগুলি হ্রাস পাচ্ছে। অদূর ভবিষ্যতে, AI সমাধানগুলি আরও ব্যাপকভাবে বিকশিত এবং প্রয়োগ করা হলে, শিল্প এবং চাকরির পদের কাঠামো উল্লেখযোগ্যভাবে পরিবর্তিত হবে। ডেটা এন্ট্রি, গ্রাহক পরিষেবা এবং মৌলিক ডেটা বিশ্লেষণের মতো পুনরাবৃত্তিমূলক বা সহজ কাজগুলি ধীরে ধীরে AI এজেন্টদের দ্বারা প্রতিস্থাপিত হবে। উদাহরণস্বরূপ, সফ্টওয়্যার ক্ষেত্রে, সহজ প্রোগ্রামিং এবং পরীক্ষায় বিশেষজ্ঞ ইঞ্জিনিয়ারদের প্রয়োজনীয়তা ধীরে ধীরে GitHub Copilot এর মতো AI সরঞ্জাম দ্বারা প্রতিস্থাপিত হবে।

ডিপসিক এআই-এর ক্ষেত্রে আলোড়ন তুলেছে।

২০২৪ সালের ডিসেম্বরের শেষের দিকে, চীনা প্রযুক্তি কোম্পানি ডিপসিক তাদের বিনামূল্যের ডিপসিক ভি৩ লার্জ ল্যাঙ্গুয়েজ মডেল (এলএলএম) প্রকাশের ঘোষণা দিয়ে সবাইকে অবাক করে দেয়, যা মাত্র দুই মাস সময় নিয়ে ৬ মিলিয়ন ডলারেরও কম খরচে তৈরি করা হয়েছিল।

কম বাজেটে তৈরি কিন্তু উন্নতমানের পশ্চিমা মডেলের সাথে তুলনীয় বৈশিষ্ট্য সহ, এই দুটি কারণের কারণে চীনের ডিপসিক এআই অবাক করেছে।

বিশেষজ্ঞরা বিশ্বাস করেন যে ডিপসিকের সাফল্যের সাথে সাথে এআই প্রতিযোগিতা আর একতরফা "খেলা" নয়। বিজনেস টুডে অনুসারে, সোভিয়েত ইউনিয়নের স্পুটনিক উৎক্ষেপণ যেমন মার্কিন যুক্তরাষ্ট্র এবং অন্যান্য দেশগুলিকে মহাকাশ প্রযুক্তিতে বিনিয়োগের জন্য অনুপ্রাণিত করেছিল, তেমনি ডিপসিক এআইতে উদ্ভাবনের একটি তরঙ্গকে অনুপ্রাণিত করতে পারে।

উচ্চমানের কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তা (AI) মানব সম্পদ প্রশিক্ষণের শর্তাবলী

অনেক বিশ্ববিদ্যালয় AI প্রশিক্ষণ প্রোগ্রাম চালু করছে; আপনার মতে, এই ক্ষেত্রে শিক্ষার্থীদের জন্য কী কী সুযোগ রয়েছে?

উপরে উল্লিখিত হিসাবে, AI কর্মী সংখ্যা এবং গুণমান উভয় দিক থেকেই ব্যবসা এবং প্রতিষ্ঠানের চাহিদা পূরণ করতে পারেনি। আমাদের জরিপ অনুসারে, চাহিদা বার্ষিক ১০-২৫% বৃদ্ধি পায়, যেখানে হো চি মিন সিটির বিশ্ববিদ্যালয়গুলিতে AI প্রশিক্ষণ কোটা প্রতি বছর মাত্র ৫-১০% বৃদ্ধি পায়। যদিও অনেক বিশ্ববিদ্যালয় AI প্রশিক্ষণ প্রোগ্রাম চালু করছে এবং প্রশিক্ষণ কোটা বৃদ্ধি করছে, তবে এটি মনে রাখা গুরুত্বপূর্ণ যে AI ক্ষেত্রে শিক্ষার্থীদের জন্য সুযোগ নির্ধারণের ক্ষেত্রে স্নাতকদের মানই নির্ধারক বিষয়; কারণ AI সমাধানগুলি বিকাশ এবং পরিচালনা করার জন্য, আমাদের একটি অত্যন্ত দক্ষ এবং বিশেষায়িত কর্মীবাহিনীর প্রয়োজন।

কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তা প্রশিক্ষণের জন্য অবকাঠামো এবং মানবসম্পদ উভয় ক্ষেত্রেই উল্লেখযোগ্য বিনিয়োগ প্রয়োজন, তাহলে দেশীয় বিশ্ববিদ্যালয়গুলি কি এখনও এই প্রয়োজনীয়তাগুলি পূরণ করেছে?

অবকাঠামো, বিশেষ করে সুপার কম্পিউটার সহ কম্পিউটিং অবকাঠামো, এখনও বিশ্ববিদ্যালয়গুলির প্রশিক্ষণের প্রয়োজনীয়তা পূরণ করতে পারেনি। তদুপরি, উচ্চমানের এআই মানবসম্পদ প্রশিক্ষণের জন্য, আমাদের একটি ভাল শিক্ষার পরিবেশ প্রয়োজন যা শিক্ষার্থীদের আন্তর্জাতিক একীকরণের সুযোগ প্রদান করে। আমাদের এআই গবেষণা, উন্নয়ন এবং প্রয়োগের জন্য একটি বাস্তুতন্ত্রও প্রয়োজন যেখানে শিক্ষার্থী, গবেষক এবং ব্যবসা প্রতিষ্ঠানের অংশগ্রহণ থাকবে।

শিক্ষার্থীদের AI কার্যকরভাবে কীভাবে ব্যবহার করতে হয় তা শেখানো দরকার।

আমাদের শেখার লক্ষ্য অর্জনের জন্য AI কে একটি সহায়ক হাতিয়ার হিসেবে দেখা উচিত; অতএব, শিক্ষার্থীদের তাদের পড়াশোনা এবং গবেষণায় AI ব্যবহার থেকে নিষিদ্ধ করা উচিত নয় যদি এই ধরনের ব্যবহার প্রোগ্রাম এবং কোর্সের প্রশিক্ষণের উদ্দেশ্যগুলিকে প্রভাবিত না করে। অধিকন্তু, শিক্ষার্থীদের AI সরঞ্জাম এবং সমাধানগুলি কার্যকরভাবে ব্যবহারের দক্ষতায় প্রশিক্ষণ দেওয়া প্রয়োজন।

শিক্ষার্থীদের AI ব্যবহার নিষিদ্ধ করা বা নিষিদ্ধ না করে, প্রতিটি বিষয়ের মধ্যেই নির্দিষ্টভাবে সংজ্ঞায়িত করা উচিত।

শিক্ষার্থীদের জন্য, AI-এর ব্যবহার (যদি অনুমতি দেওয়া হয়) প্রয়োজনীয় দক্ষতা, জ্ঞান এবং অভিজ্ঞতা অর্জনের জন্য একটি উপায়, একটি হাতিয়ার হিসেবে দেখা উচিত। শুধুমাত্র উচ্চ স্কোর অর্জনের জন্য AI-এর অপব্যবহার শেখার লক্ষ্য এবং দীর্ঘমেয়াদী ব্যক্তিগত বিকাশের উপর গুরুতর পরিণতি ডেকে আনবে।

সূত্র: https://thanhnien.vn/dao-tao-nhan-luc-ai-trong-xu-the-moi-18525020319580616.htm