ব্যবসা প্রতিষ্ঠানগুলো স্বাভাবিক উৎপাদন স্তরে ফিরে আসে।

Việt Nam•03/02/2025

২০২৫ সালের চান্দ্র নববর্ষের ছুটির পর প্রদেশের অধিকাংশ ব্যবসা প্রতিষ্ঠান উদ্যমী ও প্রাণবন্ত কর্মনিষ্ঠা নিয়ে স্বাভাবিক কার্যক্রমে ফিরে এসেছে; তারা স্থিতিশীল উৎপাদন স্তর বজায় রাখতে, উৎপাদন ও ব্যবসায়িক লক্ষ্যমাত্রা পূরণ নিশ্চিত করতে এবং অর্থনৈতিক প্রবৃদ্ধিতে ইতিবাচক অবদান রাখতে দৃঢ়প্রতিজ্ঞ।

উইতাই হা লং টেক্সটাইল অ্যান্ড গার্মেন্ট কোং, লিমিটেড (ভিয়েত হাং শিল্প পার্ক)-এর শ্রমিকরা পণ্য পরিদর্শন করছেন।

৩রা ফেব্রুয়ারি (প্রথম চান্দ্র মাসের ষষ্ঠ দিন) থেকে, হোয়াং গিয়া ইন্টারন্যাশনাল জয়েন্ট স্টক কোম্পানির হাউসকিপিং থেকে শুরু করে রিসেপশন পর্যন্ত সকল বিভাগের সমস্ত কর্মী ও কর্মচারী যথারীতি কাজে ফিরেছেন। কর্মী ও কর্মচারীরা অত্যন্ত উৎসাহের সাথে এবং উচ্চ দায়িত্ববোধ নিয়ে সক্রিয়ভাবে তাদের কাজে নিযুক্ত ছিলেন। হোয়াং গিয়া ইন্টারন্যাশনাল জয়েন্ট স্টক কোম্পানির হাউসকিপিং বিভাগের মিস ফাম থান হুয়ং বলেন: “আমি থাই নগুয়েনের বাসিন্দা, কোয়াং নিনে ভাড়া বাসায় থেকে কাজ করি। সাম্প্রতিক চান্দ্র নববর্ষের সময়, আমি ইউনিটের অন্যান্য কর্মীদের মতো কোম্পানির কাছ থেকে যত্ন ও মনোযোগ পেয়েছি, যা বেতন, বোনাস এবং অনেক ব্যবহারিক উপহারসহ একটি পরিপূর্ণ ছুটি নিশ্চিত করেছে। আমি খুব খুশি এবং কোম্পানির প্রতি আমার অঙ্গীকারে আমি নিরাপদ বোধ করছি। টেট উৎসবের ছুটির পরপরই কর্মীরা দ্রুত কাজে ফিরে আসেন। বিশেষ করে কাজে ফেরার প্রথম দিনেই, কোম্পানির নেতৃবৃন্দ আমাদের শুভ নববর্ষের শুভেচ্ছা জানাতে এবং আরও ভালো কাজ করতে ও আমাদের দক্ষতা বাড়াতে উৎসাহিত করার জন্য সৌভাগ্যসূচক অর্থ প্রদান করেন।”

হোয়াং গিয়া ইন্টারন্যাশনাল জয়েন্ট স্টক কোম্পানির ট্রেড ইউনিয়নের চেয়ারওম্যান মিসেস ট্রান থু হা বলেন: "সাম্প্রতিক চান্দ্র নববর্ষে, কোম্পানি ১৩ মাসের বেতন বোনাস প্রদান করেছে, অনেক ব্যবহারিক কার্যক্রমের আয়োজন করেছে এবং কঠিন পরিস্থিতিতে থাকা কর্মীদের উৎসাহিত করার জন্য তাদের সাথে দেখা করে উপহার দিয়েছে। কর্মীরা এতে খুব খুশি হয়েছেন। বিশেষ করে, চান্দ্র নববর্ষে পর্যটকদের স্বাগত জানানোর বিষয়টি বজায় রাখতে, কোম্পানি দ্রুত ছুটির ডিউটি শিডিউল নিবন্ধনের জন্য একটি ব্যবস্থা চালু করেছে, যেখানে দূরে বসবাসকারী পরিবারের কর্মীদের অগ্রাধিকার দেওয়া হয়েছে যাতে তারা ছুটির জন্য বাড়ি ফিরতে পারেন।"

এদিকে, উইতাই হা লং টেক্সটাইল কোম্পানি লিমিটেড এবং উইলি ভিয়েতনাম টেক্সটাইল কোম্পানি লিমিটেড—উভয় কোম্পানির প্রায় ৪,৮০০ কর্মী চান্দ্র নববর্ষের ছুটির পর পুনরায় উৎপাদন শুরু করেছেন। কোম্পানিগুলোর সমস্ত ওয়ার্কশপ, উৎপাদন লাইন এবং বিভাগগুলোতে স্বাভাবিক কার্যক্রম ফিরে এসেছে। কর্মীদের জন্য একটি স্বাগত অনুষ্ঠানের আয়োজন করার পাশাপাশি, কাজের প্রথম দিনেই কোম্পানির নেতৃবৃন্দ কর্মী ও শ্রমিকদের নিষ্ঠার সাথে কাজ করতে উৎসাহিত করার জন্য শুভ অর্থ বিতরণ করেন।

কম্পিটিশন টিম টেকনোলজি ভিয়েতনাম কোং, লিমিটেড (ডং মাই ইন্ডাস্ট্রিয়াল পার্ক, কোয়াং ইয়েন টাউন)-এর কর্মীরা পণ্য পরিদর্শন করছেন।

ব্যবসা প্রতিষ্ঠানগুলোতে বসন্তের শুরুর দিকের পরিবেশ বেশ কর্মচঞ্চল ও ব্যস্ত থাকে। প্রতিষ্ঠানে কর্মী সংখ্যা তুলনামূলকভাবে স্থিতিশীল থাকে এবং সমস্ত উৎপাদন লাইনের চাহিদা পূরণ হয়। কর্মীরা সাধারণত নিয়মকানুন ভালোভাবে মেনে চলে, সময়মতো কাজে আসে এবং কর্মক্ষেত্রের নিরাপত্তা মানদণ্ড অনুসরণ করে। চাকরির পদগুলো দ্রুত স্থিতিশীল হয়ে যায়, উৎপাদন সুষ্ঠুভাবে চলে এবং কর্মীরা নির্ধারিত পরিকল্পনা সম্পন্ন করতে ও তা অতিক্রম করতে সক্রিয়ভাবে চেষ্টা করে।

বিদ্যুৎ কেন্দ্রগুলোর স্থিতিশীল কার্যক্রম নিশ্চিত করতে, অনেক প্রতিষ্ঠান টেট উৎসবের পুরো ছুটি জুড়ে কর্মীদের কাজ করার ব্যবস্থা করেছিল, যেমন: জিঙ্কো সোলার ভিয়েতনাম টেকনোলজি কোং, লিমিটেড, ইন্টিগ্রাল মেটেরিয়ালস ইনভেস্টমেন্ট ভিয়েতনাম কোং, লিমিটেড, কুয়াং নিন সিমেন্ট অ্যান্ড কনস্ট্রাকশন জয়েন্ট স্টক কোম্পানি…

জনাব নগো ডুক হাং (শিফট সুপারভাইজার, উওং বি থার্মাল পাওয়ার জয়েন্ট স্টক কোম্পানি) বলেন: "এ বছর বৃষ্টি কম হওয়ায় তাপবিদ্যুৎ কেন্দ্রগুলো সর্বোচ্চ ক্ষমতায় চলবে বলে আশা করা হচ্ছে। চান্দ্র নববর্ষের সময় জেনারেটিং ইউনিটগুলোর স্থিতিশীল কার্যক্রম নিশ্চিত করতে, বিদ্যুৎ সরবরাহ সুনিশ্চিত করতে এবং শুষ্ক মৌসুমে বিদ্যুতের চাহিদা মেটাতে প্রস্তুত থাকতে, আমি ও আমার সহকর্মীরা টেট উৎসবের পুরো সময়টা জুড়ে একটানা তিনটি শিফটে কাজ করেছি। কোম্পানি কর্মীদের জন্য পর্যাপ্ত খাবার ও ঐতিহ্যবাহী টেট উৎসবের খাবারের ব্যবস্থা করেছে, ছুটির দিনের কাজের সমস্ত নিয়মকানুন বাস্তবায়ন করেছে এবং টেট বোনাস প্রদান করেছে। ফলে কর্মীরা স্বতঃস্ফূর্তভাবে, উৎসাহের সাথে এবং গুরুত্ব সহকারে কাজ করেছেন, যা ২০২৫ সালের মধ্যে ৪.২ বিলিয়ন kWh বিদ্যুৎ উৎপাদনের লক্ষ্যমাত্রা অর্জনে ইউনিটের জন্য সহায়ক হয়েছে।"

২০২৫ সালে, ব্যবসা প্রতিষ্ঠানগুলো ঘুরে দাঁড়াতে, উৎপাদন স্থিতিশীল করতে এবং প্রবৃদ্ধি বজায় রাখতে সচেষ্ট রয়েছে। উৎপাদন, ব্যবসা, পরিধি এবং গুণমানের ক্ষেত্রে উচ্চতর লক্ষ্যমাত্রার পরিকল্পনার জন্যও এটি একটি অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ বছর। সুতরাং, টেট উৎসবের পরপরই ব্যবসা প্রতিষ্ঠানগুলোর স্থিতিশীল কার্যক্রমে ফিরে আসা কেবল নতুন বছরের শুরুতে একটি প্রতিযোগিতামূলক মনোভাব তৈরি করে উৎপাদন ও ব্যবসাকে গতিশীল করতেই অবদান রাখে না, বরং প্রদেশের অর্থনৈতিক প্রবৃদ্ধি ত্বরান্বিত করতেও অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা পালন করে।

উৎস