জার্ব এফেক্ট টটেনহ্যামকে আশার আলো দেখাচ্ছে।

অ্যাস্টন ভিলার মাঠে টটেনহ্যামের ২-১ গোলের জয়টি ম্যানেজার রবার্তো জেরবির জন্য বিশেষ তাৎপর্যপূর্ণ ছিল, কারণ তিনিই স্পার্সকে টানেল থেকে বের করে এনেছিলেন।

জেরবি টটেনহ্যামকে তাদের শেষ ৩ ম্যাচে ৭ পয়েন্ট জিততে সাহায্য করেছেন।

ভিলার বিপক্ষে পাওয়া তিন পয়েন্ট একটি টার্নিং পয়েন্ট ছিল, যা লন্ডনের ক্লাবটিকে শ্বাসরুদ্ধকর অবনমন অঞ্চল থেকে বেরিয়ে আসতে সাহায্য করে। মনোবলহীন ও দিশাহীন একটি দল থেকে, এই ইতালীয় ম্যানেজার মৌসুমের সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ পর্যায়ে লন্ডনের দলটির টিকে থাকার আশার আলো ধীরে ধীরে আবার জ্বালিয়ে তুলছেন।

মনোবলহীন একটি দলকে পুনরুজ্জীবিত করার যাত্রা।

৩২তম রাউন্ডে সান্ডারল্যান্ডের বিপক্ষে অ্যাওয়ে ম্যাচে যখন ম্যানেজার জারবি টটেনহ্যামের হয়ে আনুষ্ঠানিকভাবে অভিষেক করেন, তখন সবকিছুই যেন তার বিপক্ষে ছিল। দলটি 'ব্ল্যাক ক্যাটস'-দের কাছে ০-১ গোলে পরাজিত হয় এবং এই মৌসুমে প্রথমবারের মতো পয়েন্ট টেবিলের একেবারে তলানিতে, অর্থাৎ রেলিগেশন জোনে নেমে যায়। স্পষ্টতই, জারবিকে দোষ দেওয়াটা অন্যায় হবে, কারণ দুজন ব্যর্থ ম্যানেজারের অধীনে থাকা দলের এক বিশৃঙ্খল অবস্থার দায়িত্ব তিনি নিচ্ছিলেন।

বছরের শুরু থেকেই টটেনহ্যাম চরম হতাশায় নিমজ্জিত, টানা ১৩টি লিগ ম্যাচে তারা জয়হীন, যার মধ্যে রয়েছে আটটি লজ্জাজনক পরাজয়। জানুয়ারিতে অ্যাস্টন ভিলার কাছে এফএ কাপ থেকে বাদ পড়ায় তাদের হতাশা আরও বেড়ে যায়।

যদিও চ্যাম্পিয়ন্স লিগের চূড়ান্ত বাছাইপর্বে দুটি জয় পেয়ে তারা কিছুটা সম্মান রক্ষা করতে পেরেছিল, কিন্তু প্লে-অফ রাউন্ডে অ্যাটলেটিকো মাদ্রিদের কাছে হেরে যাওয়ায় সবকিছু অর্থহীন হয়ে পড়ে।

প্রায় ভেঙে পড়া ও আত্মবিশ্বাসহীন একটি দলের হয়ে জেরবি তার অভিষেক ম্যাচে সামান্য হোঁচট খেলেও দ্রুতই পরিস্থিতি সামলে নেন। তার দ্বিতীয় ম্যাচেই উন্নতিটা ছিল তাৎক্ষণিক; যখন টটেনহ্যাম বলের দখল নিজেদের কাছে রেখেও ব্রাইটনের বিপক্ষে ড্র করে, কিন্তু অতিরিক্ত সময়ের পঞ্চম মিনিটে প্রতিপক্ষ গোল করে সমতা ফেরালে হৃদয়বিদারকভাবে পয়েন্ট হারায়। সেই জয়ের ধারা বজায় রেখে তারা উলভসের বিপক্ষে ১-০ গোলের এক কষ্টার্জিত জয় নিশ্চিত করে।

যদিও প্রতিপক্ষ আনুষ্ঠানিকভাবে অবনমিত হওয়ায় এই ফলাফলটি তেমন বড় প্রভাব ফেলেনি, এটি একটি অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ মনস্তাত্ত্বিক ভিত্তি ছিল। এই রূপান্তরের শিখর ছিল অ্যাস্টন ভিলার মাঠে ২-১ গোলের অবিশ্বাস্যভাবে চিত্তাকর্ষক জয়, যেখানে স্বাগতিক দল চ্যাম্পিয়ন্স লিগের টিকিট নিশ্চিত করতে পয়েন্ট সংগ্রহে আগ্রহী ছিল। জেরবি ৪ ম্যাচে যে পয়েন্ট (৭) অর্জন করেছিল, তা টমাস ফ্রাঙ্ক এবং ইগর টিউডরের অধীনে আগের ১৩ ম্যাচে তাদের অর্জিত পয়েন্টের (৫) চেয়েও বেশি ছিল।

টটেনহ্যামের আত্মবিশ্বাস ফিরে এসেছে।

আত্মনিয়ন্ত্রণ তাদের হাতেই, এবং মার্সেই তা প্রমাণ করে।

সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ বিষয় হলো, তাদের সাম্প্রতিক অসাধারণ পারফরম্যান্স টটেনহ্যামকে ১৭তম স্থানে তুলে এনেছে এবং অবনমন লড়াইয়ে ওয়েস্ট হ্যামের কাছ থেকে সরাসরি নিজেদের ভাগ্যের নিয়ন্ত্রণ ফিরিয়ে দিয়েছে। সাদা পোশাক পরা এই দলটির জন্য ইংল্যান্ডের শীর্ষ বিভাগে টিকে থাকার দরজা এখন আগের চেয়েও উজ্জ্বল।

শেষ তিনটি রাউন্ডে স্পার্স বেশ সুবিধাজনক অবস্থানে ছিল, কারণ তারা লিডস এবং এভারটনের বিপক্ষে দুটি ম্যাচ নিজেদের মাঠে খেলেছিল। ৩৭তম রাউন্ডে তাদের বাকি ম্যাচটি ছিল চেলসির বিপক্ষে তাদেরই মাঠে, যারা টানা পাঁচটি ম্যাচে জয়হীন থেকে গভীর সংকটে নিমজ্জিত ছিল।

তাদের সরাসরি প্রতিদ্বন্দ্বীদের দিকে তাকালে, ওয়েস্ট হ্যামের সময়সূচী অনেক বেশি কঠিন। তারা এমন একটি আর্সেনাল দলকে আতিথ্য দেওয়ার প্রস্তুতি নিচ্ছে, যারা আত্মবিশ্বাসে ভরপুর এবং চ্যাম্পিয়নশিপ জেতার তীব্র আকাঙ্ক্ষায় পূর্ণ।

ওয়েস্ট হ্যামের পরবর্তী দুটি ম্যাচ হলো নিউক্যাসলের বিপক্ষে অ্যাওয়ে ম্যাচ এবং লিডসের বিপক্ষে হোম ম্যাচ। যদিও সামনের চ্যালেঞ্জগুলো কিছুটা সহজ মনে হচ্ছে, কিন্তু টটেনহ্যাম যদি তাদের বর্তমান মানের খেলা চালিয়ে যায় এবং নিজেদের ভাগ্য নিজেরাই নির্ধারণ করে, তবে ওয়েস্ট হ্যামের সমস্ত প্রচেষ্টা ব্যর্থ হবে।

কোচ জারবির প্রভাব ও ইতিবাচক ফলাফল নিয়ে যদি কারও এখনও সন্দেহ থাকে, তবে তারা অবশ্যই মার্সেইয়ের গল্পের দিকে ফিরে তাকাতে পারেন। এই কৌশলবিদ চলে যাওয়ার পর থেকে ফরাসি দলটির ব্যাপক অবনতি ঘটেছে এবং পয়েন্ট তালিকায় তারা চতুর্থ থেকে সপ্তম স্থানে নেমে গেছে।

তাদের শেষ ছয়টি লিগ ম্যাচে মার্সেই মাত্র একটি জয় পেয়েছে। গত সপ্তাহান্তে নান্তেসের মাঠে তাদের ০-৩ গোলের লজ্জাজনক পরাজয় চ্যাম্পিয়ন্স লিগে ফেরার স্বপ্নকে কার্যত শেষ করে দিয়েছে। ফরাসি ক্লাবটির এই নাটকীয় পতন অনিচ্ছাকৃতভাবে স্পষ্ট প্রমাণ করে যে, জারবি বর্তমানে টটেনহ্যামের জন্য কতটা মূল্যবান হয়ে উঠেছেন।

উৎস: https://znews.vn/hieu-ung-zerbi-dua-tottenham-thay-anh-sang-cuoi-duong-ham-post1648804.html