কর্মকর্তাদের আয় বৃদ্ধির দিকে মনোনিবেশ করুন।

কিনহতেদোথি - ২০২৪ সালের রাজধানী শহর আইন বাস্তবায়নের বিষয়ে দলগত আলোচনার সময়, হ্যানয় সিটি পিপলস কাউন্সিলের প্রতিনিধিরা কর্মকর্তা, বেসামরিক কর্মচারী এবং সরকারি কর্মচারীদের জন্য অতিরিক্ত আয়ের বিধানের সাথে তাদের একমত প্রকাশ করেছেন; তারা আরও উল্লেখ করেছেন যে এটি এমন একটি বিষয়বস্তু যা রাজধানীর কর্মকর্তা এবং বেসামরিক কর্মচারীদের উপর উল্লেখযোগ্য প্রভাব ফেলবে।

৯ ডিসেম্বর বিকেলে, ২০তম অধিবেশনে, হ্যানয় সিটি পিপলস কাউন্সিলের প্রতিনিধিরা নিম্নলিখিত বিষয়গুলি নিয়ে দলবদ্ধভাবে আলোচনা করেন: ২০২৪ সালে আর্থ -সামাজিক উন্নয়ন কর্মকাণ্ড বাস্তবায়নের ফলাফল; ২০২৫ সালের জন্য শহরের আর্থ-সামাজিক উন্নয়ন পরিকল্পনা; ২০২৫ সালে শহরের জন্য স্থানীয় বাজেট অনুমান এবং বাজেট বরাদ্দ; ২০২৫ সালের জন্য পাবলিক বিনিয়োগ পরিকল্পনা এবং ২০২১-২০২৫ পাঁচ বছরের জন্য সিটি-স্তরের মধ্যমেয়াদী পাবলিক বিনিয়োগ পরিকল্পনার সমন্বয়; এবং রাজধানী শহর সংক্রান্ত আইন বাস্তবায়নের জন্য খসড়া প্রস্তাবনা।

হ্যানয়ে বর্তমানে ১০,০০০ এরও বেশি শিক্ষকের অভাব রয়েছে।

দলগত আলোচনার সময়, হ্যানয় শিক্ষা ও প্রশিক্ষণ বিভাগের পরিচালক, প্রতিনিধি ট্রান দ্য কুওং বলেন যে, গত এক বছরে, শহরের নির্ণায়ক নেতৃত্ব এবং নির্দেশনার মাধ্যমে, সকল স্তর, সেক্টর এবং হ্যানয়ের জনগণের অংশগ্রহণের মাধ্যমে, শহরের আর্থ-সামাজিক উন্নয়ন উল্লেখযোগ্য অগ্রগতি অর্জন করেছে এবং অনেক বড় কাজ সম্পন্ন হয়েছে। উল্লেখযোগ্যভাবে, রাজধানী শহর সম্পর্কিত আইন পাস করা হয়েছে, এবং দুটি রাজধানী শহর পরিকল্পনা নথি চূড়ান্ত করে সরকারের কাছে জমা দেওয়া হয়েছে। এগুলি শহরের ভবিষ্যত উন্নয়নের জন্য গুরুত্বপূর্ণ আইনি ভিত্তি।

প্রতিনিধি ট্রান দ্য কুওং, হ্যানয় শিক্ষা ও প্রশিক্ষণ বিভাগের পরিচালক, বলেছেন যে রাজধানী শহর সম্পর্কিত আইনের ২২ অনুচ্ছেদে বর্ণিত নীতি এবং প্রক্রিয়াগুলি থেকে শিক্ষা খাত উপকৃত হয়েছে।

"শিক্ষা খাত, বিশেষ করে, রাজধানী শহর আইনের ২২ অনুচ্ছেদে বর্ণিত নীতিগত প্রক্রিয়া থেকে উপকৃত হয় এবং বর্তমানে যৌথ উদ্যোগ এবং অংশীদারিত্বের উপর নিয়ন্ত্রণগুলিকে সুসংহত করার পাশাপাশি শিক্ষকদের আয় বৃদ্ধি করার চেষ্টা করছে। এই খাতটি ডিজিটাল রূপান্তরের মধ্য দিয়ে যাওয়ার এবং এই কেন্দ্র থেকে শহরজুড়ে শিক্ষা কার্যক্রম পরিচালনার জন্য একটি স্মার্ট অপারেটিং সেন্টার প্রতিষ্ঠা করার প্রচেষ্টাও করছে," প্রতিনিধি ট্রান দ্য কুওং জানান।

হ্যানয় শিক্ষা ও প্রশিক্ষণ বিভাগের পরিচালক, ট্রান দ্য কুওং-এর মতে, হ্যানয় দেশের বৃহত্তম শিক্ষা ব্যবস্থা, এবং প্রত্যাশা এবং চাপও অনেক বেশি। বিভাগের প্রচেষ্টা এই প্রত্যাশাগুলির কিছু পূরণ করেছে; তবে, শিক্ষক-শ্রেণীর অনুপাত এখনও কম, এবং হ্যানয়ে বর্তমানে ১০,০০০-এরও বেশি শিক্ষকের অভাব রয়েছে। শহরটি "উন্নয়নের জন্য একসাথে কাজ করা স্কুল - শিক্ষকদের দায়িত্ব ভাগাভাগি" আন্দোলন এবং শিক্ষার সামগ্রিক মান উন্নত করতে এবং হ্যানয়ের স্কুল এবং শিক্ষা প্রতিষ্ঠানের মধ্যে শিক্ষাগত মানের ব্যবধান ধীরে ধীরে কমাতে শিক্ষকদের অভ্যন্তরীণ শহর থেকে শহরতলিতে স্থানান্তরের মতো সমাধান বাস্তবায়ন করেছে।

দলগত আলোচনার দৃশ্য।

এছাড়াও, শিক্ষক ঘাটতি মোকাবেলায় আরও বেশ কিছু সমাধান কার্যকর প্রমাণিত হয়েছে, যেমন একটি শিক্ষক ব্যাংক প্রতিষ্ঠা এবং শিক্ষক নিয়োগ পরীক্ষা পরিচালনা।

"হ্যানয় পিপলস কাউন্সিলের এই অধিবেশনে, শহর-স্তরের, জাতীয় এবং আন্তর্জাতিক প্রতিযোগিতা এবং পরীক্ষায় উচ্চ ফলাফল অর্জনকারী হ্যানয়ের শিক্ষক এবং শিক্ষার্থীদের জন্য আর্থিক পুরষ্কারের পরিমাণের নিয়মাবলী বিবেচনা এবং অনুমোদিত হবে বলে আশা করা হচ্ছে। এটি হ্যানয়ে শিক্ষার মান উন্নয়নে উল্লেখযোগ্য অগ্রগতি আনবে বলে আশা করা হচ্ছে," প্রতিনিধি ট্রান দ্য কুওং জোর দিয়ে বলেন।

রাজধানী আইন এবং দুটি প্রধান পরিকল্পনা প্রকল্পের প্রত্যাশা।

২০২৪ সালে, হ্যানয় একটি বড় সাফল্য অর্জন করে যখন, ২৮ জুন, ২০২৪ তারিখে, জাতীয় পরিষদ ১ জানুয়ারী, ২০২৫ থেকে কার্যকর রাজধানী শহর সম্পর্কিত আইন পাস করে এবং দুটি প্রধান পরিকল্পনা প্রকল্পের উপর প্রতিক্রিয়া প্রদান করে: ২০৩০ সাল পর্যন্ত রাজধানী শহর নির্মাণের জন্য সাধারণ পরিকল্পনা এবং ২০৫০ সালের জন্য একটি দৃষ্টিভঙ্গি সহ; এবং ২০৬৫ সাল পর্যন্ত রাজধানী শহর নির্মাণের জন্য সংশোধিত সাধারণ পরিকল্পনা। "জাতীয় পরিষদ রাজধানী শহর সম্পর্কিত আইন পাস করেছে, এবং শীঘ্রই দুটি প্রধান পরিকল্পনা প্রকল্প অনুমোদিত হবে - এটি হ্যানয়ের দ্রুত এবং শক্তিশালী বিকাশের ভিত্তি হবে," প্রতিনিধি নগুয়েন এনগোক ভিয়েত (মাই ডুক জেলা থেকে) বলেন।

প্রতিনিধি নগুয়েন নগক ভিয়েত (মাই ডুক জেলা প্রতিনিধিদল) দলগত আলোচনায় অংশগ্রহণ করছেন।

আলোচনায় বক্তব্য রাখতে গিয়ে প্রতিনিধি ডুয়ং হোয়াই নাম (লং বিয়েন জেলা) বলেন, কঠিন পরিস্থিতি সত্ত্বেও ২০২৪ সালে আর্থ-সামাজিক উন্নয়ন কার্যাবলী বাস্তবায়নের ফলাফল ইতিবাচক ফলাফল এনেছে। এটি সৃষ্টির বছর, রাজধানী শহর আইন ২০২৪ পাস হয়েছে এবং হ্যানয় পিপলস কাউন্সিল ১২টি প্রস্তাবের মাধ্যমে এর বাস্তবায়নকে বাস্তবায়ন করেছে যা রাজধানীর তাৎক্ষণিক এবং দীর্ঘমেয়াদী উন্নয়নের উপর উল্লেখযোগ্য প্রভাব ফেলে।

রাজধানী শহর সংক্রান্ত আইন বাস্তবায়নের বিষয়ে, প্রতিনিধিরা কর্মকর্তা ও বেসামরিক কর্মচারীদের জন্য অতিরিক্ত আয়ের বিধানের সাথে তাদের একমত প্রকাশ করেছেন; তারা আরও বলেছেন যে এটি এমন একটি বিষয় যা রাজধানীর কর্মকর্তা ও বেসামরিক কর্মচারীদের উপর উল্লেখযোগ্য প্রভাব ফেলবে। মনোযোগ বৃদ্ধি এবং সুযোগ-সুবিধা তাদের দায়িত্ববোধ বৃদ্ধি করবে এবং কর্মকর্তা ও বেসামরিক কর্মচারীদের মধ্যে আরও উৎসাহী মনোভাব তৈরি করবে।

সূত্র: https://kinhtedothi.vn/trien-khai-luat-thu-do-2024-quan-tam-thu-nhap-tang-them-cho-can-bo.html