প্রাদেশিক স্তরের সাথে সামঞ্জস্য রেখে বাস্তবায়ন করুন

একীভূত হওয়ার পরপরই, ফু থিন শহরের পিপলস কাউন্সিল ১৪তম অধিবেশন (মেয়াদ ২০২১ - ২০২৬) আয়োজন করে যাতে শহরের পিপলস কাউন্সিল এবং পিপলস কমিটির নেতৃত্বের পদগুলি সম্পন্ন করা যায় যাতে সংগঠনের কার্যক্রম ব্যাহত না হয়। ছবি: হান জিয়াং

ফু থিন শহরে রেকর্ড করা হয়েছে (নতুন)

কেন্দ্রীয় নীতি অনুসারে প্রশাসনিক ইউনিট (মার্কিন) সাজানোর মাধ্যমে, ১ জানুয়ারী, ২০২৫ থেকে, ফু নিন-এ ১০টি কমিউন-স্তরের উস থাকবে (১ ইউনিট কমিয়ে)। সেই অনুযায়ী, এলাকাটি তাম ভিন কমিউনের সমগ্র প্রাকৃতিক এলাকা এবং জনসংখ্যাকে ফু থিন শহরে একীভূত করবে।

প্রতিষ্ঠার পরপরই, ফু থিন শহরের (নতুন) পার্টি কমিটি পার্টি সংগঠন, সরকার এবং স্থানীয় গণসংগঠনগুলিকে সুসংহত ও নিখুঁত করার উপর মনোনিবেশ করে। নির্ধারিত সংখ্যা অনুসারে ক্যাডার এবং বেসামরিক কর্মচারীদের বিন্যাস নিশ্চিত করা হয়েছিল, যার মধ্যে ২৮ জন ক্যাডার এবং বেসামরিক কর্মচারী এবং ১৯ জন খণ্ডকালীন কর্মী অন্তর্ভুক্ত ছিল।

ফু থিন শহরের পার্টি কমিটির সেক্রেটারি মিঃ নগুয়েন হুং লিন বলেছেন যে ১ জানুয়ারী, ২০২৫ এর পর থেকে শহরের সাংগঠনিক ব্যবস্থা স্থিতিশীলভাবে কাজ করবে।

ফু থিন শহরের পার্টি এক্সিকিউটিভ কমিটি ২০২৫ সালে পার্টি কমিটির পরিচালনা বিধিমালা, রেজোলিউশন, পরিকল্পনা এবং মূল কর্মসূচি বাস্তবায়নের জন্য একটি সভা করেছে; একই সাথে, নতুন মেয়াদের পার্টি সেল এবং পার্টি কমিটির কংগ্রেসের প্রস্তুতিমূলক কাজের নির্দেশনা দিয়েছে।

টাউন পিপলস কমিটি টাউন পিপলস কাউন্সিল কর্তৃক অনুমোদিত ২০২৫ সালের জন্য আর্থ- সামাজিক উন্নয়ন পরিকল্পনা, বাজেট বরাদ্দ এবং পাবলিক বিনিয়োগ পরিকল্পনা বাস্তবায়নের উপর দৃষ্টি নিবদ্ধ করে।

তাম ভিন কমিউনকে একীভূত করে, ফু থিন শহর উন্নয়নের জন্য স্থান প্রসারিত করেছে, তবে, টাইপ V নগর এলাকার মানদণ্ড বজায় রাখার জন্য বা নগর স্থানকে উন্নত করার জন্য বিনিয়োগের চাপ ঊর্ধ্বতনদের কাছ থেকে সমর্থন পাচ্ছে।

প্রস্তাবিত অনেক ব্যবস্থার মধ্যে, ফু নিন জেলার পিপলস কাউন্সিল ফু থিন শহরে বেড়া, গেট এবং শস্যাগার স্থানান্তরের জন্য জেলা বাজেট বরাদ্দ করতে সম্মত হয়েছে যাতে শহরের ব্লকগুলিতে গলি এবং গলিতে নির্মাণ, আপগ্রেড এবং ট্র্যাফিক রুট সম্প্রসারণে বিনিয়োগ করা যায়, যার সহায়তা স্তর 1 বিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং/ব্লকের বেশি নয়।

একীভূতকরণের পর শহরের অসুবিধাগুলি সম্পর্কে বলতে গিয়ে মিঃ নগুয়েন হুং লিন বলেন যে পূর্বে, তাম ভিন কমিউন নতুন গ্রামীণ পরিকল্পনা অনুসারে বর্তমান অবস্থা পরিচালনা করত, যখন ফু থিন নগর পরিকল্পনা অনুসারে পরিচালনা করত। একীভূতকরণের পর, নগর পরিকল্পনার বিষয়ে কোন ঐক্যমত্য ছিল না, তাই পরিকল্পনা পরিচালনা করা খুব কঠিন ছিল।

"আমরা সুপারিশ করেছি যে জেলা পার্টি কমিটি জেলা পিপলস কমিটি এবং সংশ্লিষ্ট ক্ষেত্রগুলিকে শীঘ্রই স্থানীয়দের সাথে সমন্বয় করে ফু থিন শহর সম্প্রসারণের পরিকল্পনা তৈরি করার জন্য নির্দেশ দেবে, যা মূল্যায়ন এবং অনুমোদনের জন্য উচ্চতর কর্তৃপক্ষের কাছে জমা দেওয়া হবে এবং নতুন পর্যায়ে শহরের উন্নয়নে বাস্তবায়ন এবং বিনিয়োগের জন্য একটি ভিত্তি থাকবে," মিঃ লিন বলেন।

যোগাযোগ এবং কর্মীদের সংখ্যা হ্রাস করুন

কেন্দ্রীয় নির্বাহী কমিটির (১২তম মেয়াদ) ২৫ অক্টোবর, ২০১৭ তারিখের ১৮ নং রেজোলিউশন বাস্তবায়নের ৭ বছর পর, ফু নিন জেলা পার্টি কমিটির স্থায়ী কমিটির মতে, রাজনৈতিক ব্যবস্থায় সংস্থা এবং ইউনিটগুলির সাংগঠনিক কাঠামোকে সুবিন্যস্ত এবং হ্রাস করা হয়েছে।

বিশেষ করে, ১২টি প্রতিষ্ঠান এবং ১২টি বিভাগ-স্তরের নেতাদের সংখ্যা হ্রাস করা হয়েছে; ওভারল্যাপিং ফাংশন, কাজ এবং ব্যবস্থাপনার ক্ষেত্রগুলি কাটিয়ে ওঠা হয়েছে। কিছু পাবলিক সার্ভিস ইউনিটকে আরও যুক্তিসঙ্গত মডেল দিয়ে সাজানো হয়েছে।

বর্তমানে, কেন্দ্রীয় সরকারের নির্দেশে সাংগঠনিক যন্ত্রপাতিকে সুবিন্যস্ত করার বিপ্লব বাস্তবায়নের মাধ্যমে, ফু নিন জেলা গণ কমিটির অধীনে ১টি দলীয় সংস্থা এবং ২টি বিশেষায়িত বিভাগ (২টি বিভাগীয় প্রধান পদ হ্রাস) তৈরি এবং বাস্তবায়ন করেছেন।

ফু নিন জেলা পার্টি কমিটির স্থায়ী উপ-সচিব মিঃ লে ভ্যান নিন বলেন যে জেলা পার্টি কমিটির স্থায়ী কমিটি জেলার রাজনৈতিক ব্যবস্থার পুনর্গঠনের জন্য একটি প্রকল্প তৈরি করার সময় কেন্দ্রীয় এবং প্রদেশের নির্দেশিকা নথিগুলি নিবিড়ভাবে অনুসরণ করে নেতৃত্ব দেয় এবং নির্দেশনা দেয়।

এই গবেষণায় এমনভাবে ব্যবস্থা করার প্রস্তাব করা হয়েছে যে, যদি প্রদেশ সংস্থা এবং ইউনিটগুলিকে ব্যবস্থা করে এবং একীভূত করে, তাহলে জেলা সংশ্লিষ্ট সংস্থা এবং ইউনিটগুলিকে ব্যবস্থা করে এবং একীভূত করবে, এই নীতি নিশ্চিত করে যে একটি সংস্থা অনেক কাজ সম্পাদন করে এবং একটি কাজ শুধুমাত্র একটি সংস্থার উপর অর্পণ করা হয় যার সভাপতিত্ব করা হয় এবং প্রাথমিক দায়িত্ব গ্রহণ করা হয়।

পাশাপাশি ফাংশন এবং কাজের ওভারল্যাপিং, এলাকা এবং ক্ষেত্রের বিভাজন এবং অনেক জটিল মধ্যস্থতাকারী সংস্থাগুলিকে পুরোপুরি কাটিয়ে ওঠা, মসৃণ, কার্যকর এবং দক্ষ কার্যক্রম নিশ্চিত করা।

ফু নিনহ জেলার সাধারণ অভিযোজন এবং বাস্তবতার সাথে সঙ্গতিপূর্ণভাবে পার্টি এবং রাজ্য কর্তৃক নির্ধারিত জনসেবা ইউনিট এবং সমিতিগুলির বিন্যাসও অধ্যয়ন করেন। প্রকল্পটি তৈরির প্রক্রিয়ায় একটি সংস্থা অন্তর্ভুক্ত থাকে যা প্রভাব মূল্যায়ন করে, গবেষণা করে এবং স্থানীয় বৈশিষ্ট্যের সাথে উপযুক্ত সমাধান প্রস্তাব করে।

"মানব সম্পদের ক্ষেত্রে, জেলায় মোট বেসামরিক কর্মচারীর সংখ্যা এখন ১৪৪ জন, যা ২০১৭ সালের তুলনায় ২২ জন কমেছে। পাবলিক সার্ভিস ইউনিটে মোট বেসামরিক কর্মচারীর সংখ্যা ৯৫৭ জন, যা ২০১৭ সালের তুলনায় ৬১ জন কমেছে। সংস্থা এবং ইউনিটগুলি তাদের কর্মী, বেসামরিক কর্মচারী, সরকারি কর্মচারী এবং কর্মীদের নির্ধারিত কাজের প্রয়োজনীয়তা অনুসারে সাজিয়ে তোলে," মিঃ নিনহ শেয়ার করেছেন।

সূত্র: https://baoquangnam.vn/sap-xep-tinh-gon-to-chuc-bo-may-tai-phu-ninh-thuc-hien-dong-bo-voi-cap-tinh-3149409.html