ব্যবসায় পঠন সংস্কৃতি

আজকাল, উৎপাদন এবং ব্যবসার প্রচারের পাশাপাশি, অনেক উদ্যোগ প্রতিটি ব্যক্তির উন্নয়নের জন্য ব্যবস্থাপনা দল এবং কর্মচারীদের জন্য শেখার এবং প্রশিক্ষণের মডেল বাস্তবায়নের উপর জোর দেয়। যার মধ্যে, বই পড়াকে ইতিবাচক ফলাফল নিয়ে আসা সহজ মডেলগুলির মধ্যে একটি হিসাবে বিবেচনা করা হয়...

সাও ফুওং নাম কোম্পানি লিমিটেড সকালের প্রথম ১০ মিনিট কর্মীদের বই পড়ার জন্য আলাদা করে রাখে।

নতুন জ্ঞান শিখতে এবং অন্বেষণ করতে আগ্রহী, সাও ফুওং নাম কোম্পানি লিমিটেডের ফুওং নাম আরএইচএম ক্লিনিকের দায়িত্বে থাকা ডঃ ট্রান কোওক টুয়ান একজন বইপ্রেমী এবং পড়ার প্রতি আগ্রহী। স্কুল এবং কাজ থেকে শেখার পাশাপাশি, তিনি যে জ্ঞান অর্জন করেছেন তার একটি গুরুত্বপূর্ণ অংশ আসে স্বাস্থ্যকর অভ্যাস এবং শখ হিসেবে প্রতিদিন নিয়মিত পড়া বই থেকে। স্ব-অধ্যয়নের গুরুত্ব বুঝতে পেরে, মিঃ টুয়ান তার কর্মী এবং কর্মীদের মধ্যে পড়ার মনোভাব ছড়িয়ে দিতে চান যাতে পরিষেবা শিল্পে কাজের ক্রমবর্ধমান চাহিদা মেটানো যায় এবং নিজেদের এবং ব্যবসার বিকাশের জন্য নতুন দক্ষতা এবং জ্ঞান অর্জন করা যায়। কোম্পানিতে তার সহকর্মীদের বই পড়তে এবং বই ভালোবাসতে উৎসাহিত করার জন্য, মিঃ টুয়ান প্রতিদিন ভোরবেলায় ২০ মিনিট করে আগের দিনের কাজ পর্যালোচনা করেন এবং আজকের কাজ বাস্তবায়ন করেন; তারপর তিনি একজনকে বইয়ের একটি অধ্যায় পড়ার জন্য নিযুক্ত করবেন যাতে পুরো ঘরটি শুনতে পারে, এবং তারপর কর্মীরা সেই বইটি পড়ে শিক্ষা গ্রহণ করবেন।

ভিয়েত মেডিকেল ডেভেলপমেন্ট কোম্পানি লিমিটেডের হাং ভুং জেনারেল হাসপাতালের চিকিৎসা কর্মীরা তাদের জ্ঞান বৃদ্ধির জন্য বই পড়ার জন্য তাদের বিরতির সময়টি কাজে লাগান।

ক্লিনিকের অভ্যর্থনা এলাকায়, একটি বুকশেলফ রয়েছে যেখানে শত শত বই রয়েছে যেমন: দর্শন, শিক্ষা , শিশুদের বই... মানুষ যে বইগুলি পড়তে সবচেয়ে বেশি আগ্রহী তা হল: সাফল্যের পথ, দয়া, শৃঙ্খলা একজন ব্যক্তিকে তৈরি করে, সঠিক কাজ, কখনও ব্যর্থ হয় না, সবকিছুই একটি চ্যালেঞ্জ... শিশুদের বইয়ের সিরিজ: মহান ব্যক্তিদের সাথে বেড়ে ওঠা, মহান ব্যক্তিদের সাথে বীজ বপন করা... মিঃ ট্রান কোওক টুয়ান শেয়ার করেছেন: "কেবল কর্মীদের জন্য অনুপ্রেরণামূলক পঠন নয়, আমরা এখানে পরিষেবা নির্বাচন করার সময় গ্রাহকদের কাছে এই পঠনটিও ছড়িয়ে দিতে চাই। যখন স্মার্টফোন এবং ইন্টারনেট-সংযুক্ত ডিভাইসগুলি ধীরে ধীরে মানুষের মধ্যে সংযোগ বিচ্ছিন্ন করে দিচ্ছে, তখন আমি চাই না যে আমার গ্রাহকরা অপেক্ষা করার সময় কেবল তাদের ফোনের দিকে তাকান, বরং পড়ার জন্য উপযুক্ত বই বেছে নিন। আমার নিয়মিত গ্রাহকদের মধ্যে অনেকেই শিশু যারা এখানে আসে এবং শেষবার আসার পর থেকে যে বইটি পড়ছিল তা বেছে নেওয়ার জন্য সরাসরি বুকশেলফে ছুটে যায়, অনেক গ্রাহক আমার কাছ থেকে বই পড়ার জন্য ধার করে এবং তারপর সেগুলি ফেরত দেয়, বইটি অন্যদের সাথে বিনিময় করে..."।

ভিয়েত মেডিকেল ডেভেলপমেন্ট কোম্পানি লিমিটেডের লাইব্রেরিতে বর্তমানে ১,০০০ টিরও বেশি বই রয়েছে, যার মধ্যে প্রধানত বিশেষায়িত চিকিৎসা ও ফার্মেসি, চিকিৎসা উপভোগ, সাহিত্য ও শিল্প; বিশেষ জ্ঞান; জীবন দক্ষতা; সাফল্যের গল্প, জীবন কাহিনী, ক্যারিয়ারের গল্প, কমিক্স... বইয়ের সংখ্যা প্রতিদিন বৃদ্ধি পাচ্ছে। ভিয়েত মেডিকেল ডেভেলপমেন্ট কোম্পানি লিমিটেডের জেনারেল ডিরেক্টর, পরিচালনা পর্ষদের চেয়ারম্যান মিঃ ফাম ভ্যান হক বলেন: "আমরা যে বই এবং ম্যাগাজিন সংগ্রহ করি, ক্রয় করি এবং সংরক্ষণ করি তার পাশাপাশি, সংস্থা, কোম্পানি এবং সংস্থাগুলি প্রচুর পরিমাণে বই দান করে। এটি বর্তমানে হাসপাতালের লাইব্রেরিতে সংরক্ষিত একটি অত্যন্ত মূল্যবান "সম্পদ"। আমরা চিকিৎসা কর্মীদের জন্য রেফারেন্স উপকরণের উৎস হিসেবে গবেষণা কাজ এবং সম্পূর্ণ বৈজ্ঞানিক বিষয়গুলির ইলেকট্রনিক স্টোরেজও পরিচালনা করি"।

হাং ভুওং জেনারেল হাসপাতালে রোগীদের জন্য পড়ার ঘর।

প্রকৃতপক্ষে, প্রতিটি প্রতিষ্ঠানে, কাজের পরিমাণ এবং চাপ বেশিরভাগ সময় ধরে চলে, যা কর্মীদের মনস্তত্ত্বকে প্রভাবিত করে, তাই বইয়ের তাক তৈরির পাশাপাশি, কর্মীদের জন্য পড়ার অভ্যাস গড়ে তোলা খুবই গুরুত্বপূর্ণ। সাও ফুওং নাম কোম্পানি লিমিটেডের একজন কর্মচারী মিসেস নগুয়েন থি বিচ বলেন: "এখানে কাজ করার এবং পড়ার সুযোগ পাওয়ার পর থেকে, আমি বই বেশি পছন্দ করি। পড়া আমাকে আরও জ্ঞান অর্জন করতে, যুক্তিসঙ্গত চিন্তাভাবনা করতে এবং আগের চেয়ে সহজ এবং সহজ উপায়ে সমস্ত উদ্ভূত সমস্যা সমাধান করতে সাহায্য করে। এছাড়াও, পড়ার অভ্যাস গড়ে তোলা আমার সন্তানদের জন্য প্রতিদিন আমার মায়ের সাথে পড়ার প্রতি ভালোবাসা তৈরি করে"।

জ্ঞান অর্থনীতির যুগে, শক্তিশালী উদ্যোগগুলি কেবল অর্থ বা প্রযুক্তির উপর নির্ভর করে না বরং একটি সাংস্কৃতিক ভিত্তির উপরও নির্মিত হয়। যেখানে, পঠন সংস্কৃতি একটি গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা পালন করে, পেশাদার জ্ঞান উন্নত করতে, বাজারের পরিবর্তনের সাথে খাপ খাইয়ে নিতে সহায়তা করে। উদ্যোগগুলিতে পঠন সংস্কৃতি টেকসই এবং কার্যকরভাবে বিকশিত হওয়ার জন্য, বই সমৃদ্ধ ভাল বইয়ের তাক তৈরির পাশাপাশি, উদ্যোগগুলিকে, বিশেষ করে পরিচালকদের এবং ব্যবসার মালিকদের, অগ্রণী ভূমিকা পালন করতে হবে, অনুপ্রাণিত করতে হবে, চেতনা জাগিয়ে তুলতে হবে, শেখার প্রেরণা দিতে হবে, জ্ঞান সঞ্চয় করতে হবে, কর্মীদের পেশাদার যোগ্যতা উন্নত করতে অবদান রাখতে হবে, উদ্ভাবন, সৃজনশীলতাকে উৎসাহিত করতে হবে, একটি পেশাদার কর্ম পরিবেশ তৈরি করতে হবে।

ফুওং উয়েন

সূত্র: https://baophutho.vn/van-hoa-doc-trong-doanh-nghiep-235975.htm