Odbory „stojí v popředí“, členové odborů se cítí bezpečně

Paní Phan Thi Kim Hai (zcela vlevo), předsedkyně společnosti An Giang Lottery Company Limited, a vedoucí představitelé provinčního odborového svazu (zcela vpravo) předávají květiny k poblahopřání výkonnému výboru odborového svazu společnosti za funkční období 2025–2030. Foto: LE TRUNG HIEU

Pan Trinh Bao Chau - zástupce ředitele a předseda odborového svazu An Giang Lottery Company Limited, uvedl, že ve funkčním období 2023-2025 výkonná rada odborového svazu koordinovala s vedením společnosti uspořádání konference zaměstnanců v termínu stanoveném Provinční odborovou federací. Členové odborů a zaměstnanci se vyjádřili k pracovním předpisům, bezpečnosti a hygieně práce, požární a výbušné prevenci a hašení, mzdám, bonusům, benefitům, zvyšování produktivity, kvalitě práce a řešením pro realizaci výrobních a obchodních plánů. Zároveň, v souladu s předpisy o demokracii na místní úrovni, pravidelně vedli dialog se zaměstnanci. Vedoucí představitelé společnosti a výkonná rada odborového svazu tak naslouchali a diskutovali o návrzích, doporučeních a řešeních členů odborů a zaměstnanců s cílem včas upravovat a doplňovat mnohá praktická řešení, zlepšovat efektivitu práce, život a příjmy členů odborů a zaměstnanců. „Výkonný výbor odborů na místní úrovni společnosti se vždy zaměřuje na vedení a řízení aktivit a klade důraz na inovace v obsahu a metodách s cílem zlepšit kvalitu aktivit v souladu s aktuální situací. Zejména proaktivně koordinuje svou činnost s profesními odděleními a organizacemi s cílem efektivně provádět propagandistické aktivity, kampaně za vynikající a kreativní práci a kulturní, sportovní a umělecké aktivity,“ uvedl pan Trinh Bao Chau.

Šíření a vzdělávání v právních záležitostech bylo vždy věnováno pozornost, přičemž se promptně zaváděly směrnice strany, státní politika a zákony a dokumenty odborů na všech úrovních k uplatňování v jejich práci mezi členy odborů a pracovníky. Hnutí za budování kultivovaného pracoviště bylo vždy věnováno pozornost a toto hnutí se rozvíjelo. Výkonný výbor odborové organizace na místní úrovni společnosti povzbuzuje členy odborů a pracovníky k dobrému chování, zdvořilosti v komunikaci a k udržování čistého, zeleného a krásného pracoviště.

Odborový svaz společnosti aktivně spolupracuje s vedením společnosti na efektivní organizaci vlasteneckých hnutí, přispívá k vynikajícímu plnění politických a profesních úkolů a pomáhá budovat harmonické, stabilní a progresivní pracovní vztahy. Společnost efektivně implementuje politiky a předpisy, pečuje o materiální i duchovní život členů odborů a zaměstnanců, zejména: udržuje praxi dávání dárků členům odborů a zaměstnancům o svátcích, Tetu (lunárním Novém roce) a narozeninách; navštěvuje a poskytuje dávky v nemoci, při úmrtí blízké osoby a při svatbách. Zároveň organizuje aktivity na péči o děti členů odborů a zaměstnanců na Mezinárodní den dětí a na Svátky středu podzimu; a odměňuje děti členů odborů a zaměstnanců s dobrými akademickými výsledky. Kromě toho mobilizuje členy odborů a zaměstnance k příspěvkům do fondu pro chudé, fondu pro prevenci a kontrolu katastrof, fondu pro vděčnost a vzpomínku a dalších aktivit v oblasti sociální péče v celkové výši 707 milionů VND.

Výkonný výbor odborové organizace společnosti důsledně dodržuje tradici solidarity, upřednostňuje budování silné odborové organizace, proaktivně vyvíjí plány aktivit, zajišťuje, aby činnost probíhala v souladu s předpisy a podporuje demokracii. Každému členovi výkonného výboru jsou přiděleny konkrétní a jasné úkoly, což podporuje silný smysl pro odpovědnost. Prioritou je rozvoj členství a povzbuzuje oprávněné pracovníky, aby se připojili k odborům. Během uplynulého období se odborové organizaci společnosti podařilo úspěšně spustit a zmobilizovat 100 % svých členů a pracovníků k účasti v hnutí „Vynikající pracovník, kreativní pracovník“ a dalších celopodnikových hnutích; 100 % odborových poboček úspěšně splnilo své úkoly; a odborová organizace každoročně dosáhla vynikajících výsledků…

Pro období 2025–2030 usiluje Odborový svaz společnosti An Giang Lottery Company Limited o dosažení a překonání klíčových cílů, jako jsou: vybudování odborového svazu na místní úrovni, který úspěšně plní své roční úkoly a zajišťuje splnění všech podmínek pro jeho vynikající splnění, 100 % odborových poboček úspěšně splní své úkoly, 95 % členů odborů dosáhne titulu vynikajícího člena odborů a doporučí 5 a více členů odborů do stranického sdružení…

Aby bylo dosaženo stanovených cílů, navrhl pan Trinh Bao Chau, zástupce ředitele a předseda odborového svazu společnosti An Giang Lottery Company Limited, pokračovat v koordinaci s vedením společnosti s cílem lépe pečovat o životy členů odborů a zaměstnanců. Zejména zdůraznil, že ústředním úkolem odborové činnosti je zastupování a ochrana oprávněných práv a zájmů členů odborů a zaměstnanců a poskytování zdravotní péče. Odborový svaz společnosti by se měl zaměřit na inovaci obsahu a metod svých aktivit, budování silné odborové organizace a přispívání k úspěšnému plnění politických a odborových úkolů společnosti…

LE TRUNG HIEU

Zdroj: https://baoangiang.com.vn/cong-doan-dung-mui-doan-vien-yen-tam-a469878.html