Znak odborových funkcionářů

Paní Nguyen Thi Hong Hanh - předsedkyně odborové organizace společnosti Dinh Khue s jedním členem a ručením omezeným (obec Tan Thanh) předává dárky dětem zaměstnanců u příležitosti Mezinárodního dne dětí.

Aktivní odboroví funkcionáři

Paní Nguyen Thi Hong Hanh, předsedkyně odborové organizace společnosti Dinh Khue One-Member Limited Company (obec Tan Thanh), je i ve svých 65 letech dynamická. Paní Hanh dříve působila jako předsedkyně Lidového výboru obce Suoi Day v okrese Tan Chau a v roce 2015 odešla do důchodu. S vášní pro komunitní aktivity pokračovala ve společnosti v práci jako manažerka lidských zdrojů. V roce 2016 byla zvolena předsedkyní odborové organizace společnosti a tuto funkci zastává dodnes.

Paní Hanh a její ředitel téměř 10 let využívaly své nashromážděné odborné znalosti a reformovaly organizační strukturu s cílem vytvořit přátelštější a bezpečnější pracovní prostředí. Výsledkem je, že se společnost stala organizovanější, zajišťuje správné a úplné provádění politik a přispívá ke zlepšení materiálního i duchovního života členů odborů a zaměstnanců.

Paní Pham Thi Cam Nhung působí šest let jako předsedkyně odborového svazu ve společnosti Hansae TN Co., Ltd. (exportní zpracovatelská zóna Linh Trung III, obvod An Tinh). Podle paní Nhung odborový svaz funguje jako „most“ mezi zaměstnanci a společností. Prostřednictvím odborového svazu jsou obavy a touhy zaměstnanců neprodleně sdělovány vedení, což mu umožňuje zavádět politiky a předpisy, které řeší a naplňují jejich oprávněné potřeby. Proto si paní Nhung tuto práci užívá, i když se jedná o dvojí roli, což znamená, že má více povinností.

Paní Pham Thi Cam Nhung - předsedkyně odborového svazu společnosti Hansae TN Co., Ltd., exportní zpracovatelská zóna Linh Trung III, městská část An Tinh (pátá osoba zleva), účastnící se slavnostního zahájení Měsíce pracujících.

Podle paní Nhung je pro ni zdrojem štěstí, když odborový svaz funguje efektivně a přináší užitek svým členům i pracovníkům. Cítí, že její práce má velký smysl, když se „ruka“ odborů natáhne, aby se podělila o pomoc těm členům a pracovníkům, kteří stále čelí obtížím. „Díky spolupráci s odbory jsem si k pracovníkům více připoutala a lépe jim rozumím. Pomoc pracovníkům mi dělá opravdovou radost,“ sdělila paní Nhung.

Pan Nguyen Qui Hoang - předseda odborové organizace textilní akciové společnosti Tran Hiep Thanh (průmyslový park Trang Bang, městská část An Tinh), se se zaměstnanci společnosti zúčastnil aktivit během Měsíce pracujících.

Pan Nguyen Qui Hoang působí devět let jako předseda odborové organizace v textilní akciové společnosti Tran Hiep Thanh (průmyslový park Trang Bang, okres An Tinh, provincie Tay Ninh ). Jako pilný a kreativní odborový funkcionář pan Hoang předkládal návrhy a radil správní radě ohledně zlepšení pracovního prostředí, předpisů a politik pro zaměstnance. Odborové aktivity jsou pravidelně udržovány a jejich formy jsou inovovány tak, aby odpovídaly každému období. Pan Hoang se podělil: „Aby byly odborové aktivity efektivní, musí funkcionáři vědět, jak inovovat, nedržet se starých metod a musí vědět, jak naslouchat potřebám a aspiracím členů odborů.“

Jako předseda odborového svazu věřím, že když budu v odborářské práci dobře pracovat, zlepší se i povědomí zaměstnanců. Dobré odborářské aktivity také povedou ke zvýšení produktivity a efektivity výroby.“

Paní Nguyen Thi Hong Hanh - předsedkyně odborové organizace společnosti Dinh Khue s jedním členem a ručením omezeným

A praktické návrhy

Ve společnosti Dinh Khue One-Member Limited Company jsou v současné době zaručena práva a zásady pro zaměstnance, včetně mezd, pojištění a bezpečnosti práce. Odborový svaz společnosti také aktivně organizuje tematické aktivity pro své členy a zaměstnance. Vzhledem k tradici společnosti, která se pravidelně zapojuje do sociální práce v rámci místní oblasti i mimo ni, členové odborů a zaměstnanci aktivně přispívají k organizaci programů, jako je darování knih, sešitů a stipendií studentům, a také k darování krve.

Od roku 2016 do současnosti je Odborový svaz společnosti Dinh Khue One-Member Limited Company vedoucí jednotkou mezi podniky v bývalém okrese Tan Chau a získal řadu vlajek a čestných uznání od Vietnamské generální konfederace práce, provincie a okresu. Paní Hanh je také vynikající odborovou funkcionářkou s mnoha oceněnými úspěchy. V roce 2023 byla jednou z delegátů odborů z bývalé provincie Tay Ninh, kteří se zúčastnili 13. celostátního kongresu Vietnamských odborových svazů v Hanoji . Pro paní Hanh, odborovou funkcionářku, která zůstává dynamická bez ohledu na věk a přispívá k vytváření lepšího pracovního prostředí pro pracovníky, je to pocta.

Paní Hanh se podělila: „Vzhledem k tomu, že jsem zastávala mnoho pozic a komunikovala s mnoha lidmi, chápu obtíže a útrapy, takže kdykoli můžu udělat něco pro pomoc druhým, jsem vždy ochotná. Ve své roli předsedkyně odborového svazu věřím, že když odvedu dobrou práci v odborářské práci, zlepší se i povědomí zaměstnanců. Dobré odborové aktivity také přinesou produktivitu a efektivitu výroby.“

Paní Nhung spolu s výkonným výborem odborů po mnoho let radí vedení společnosti při zavádění politik zaměřených na péči o zaměstnankyně. Jako oděvní společnost s přibližně 80 % zaměstnankyň odbory vždy upřednostňovaly navrhování různých politik pro zaměstnankyně. Patří mezi ně snižování vysoké pracovní zátěže pro těhotné ženy, poskytování finanční podpory na výchovu malých dětí a školení v oblasti měkkých dovedností, jako je komunikace, řešení problémů, rozhodování, time management a snižování stresu. Tyto politiky přinesly zaměstnankyním radost a ukázaly zájem vedení. Odbory také navrhly bonusovou politiku pro šicí linky, které překročily výrobní cíle. To povzbudilo zaměstnance k úsilí o překročení výrobních cílů, čímž se snížila míra fluktuace zaměstnanců a absence v práci.

V průběhu let byly úspěchy odborů společnosti a paní Nhung uznány a oceněny provinčními i národními odborovými federacemi. Paní Nhung vyjádřila: „Jsem velmi spokojena s politikami a sociálními dávkami, které společnost poskytuje svým členům odborů a zaměstnancům. V budoucnu budeme já a výkonný výbor odborů i nadále radit a zavádět praktičtější a smysluplnější politiky, sociální dávky a aktivity.“

Vytvoření „šťastného“ pracovního prostředí pro členy odborů a zaměstnance bylo vždy cílem odborů a textilní akciové společnosti Tran Hiep Thanh. Předseda odborů významně přispěl k implementaci politik a programů, které pečují o členy odborů a zaměstnance, a vytvořil přátelské a bezpečné pracovní prostředí. Měsíční program „Happy Meal“ podpořil mezi členy pocit sounáležitosti. Probíhají aktivity na podporu dětí zaměstnanců s dobrými akademickými výsledky, které jim pomáhají cítit se bezpečně a soustředit se na svou práci. Odborový svaz společnosti také pořádá dialog mezi členy odborů, zaměstnanci a vedením společnosti, aby si vyslechl zpětnou vazbu a zlepšil pracovní prostředí, politiky a předpisy. Podle průzkumů se míra spokojenosti mezi členy odborů a zaměstnanci ve společnosti každoročně zvyšuje.

Pan Hoang se podělil: „Odboroví funkcionáři musí vědět, jak chránit oprávněná práva a zájmy členů odborů a pracovníků. V těžkých časech odboroví funkcionáři kromě sdílení vědí také, jak pracovníky vést, aby si mohli stabilizovat život.“

Oddaní a dynamičtí odboroví funkcionáři svými praktickými návrhy přispěli k vytvoření přátelského a bezpečného pracovního prostředí a udržení zaměstnanců.

Odboroví funkcionáři musí vědět, jak chránit oprávněná práva a zájmy členů odborů a pracovníků. V těžkých časech musí odboroví funkcionáři kromě sdílení zdrojů také vědět, jak pracovníkům pomoci stabilizovat jejich životy.“

Pan Nguyen Qui Hoang - předseda odborové organizace textilní akciové společnosti Tran Hiep Thanh

Ngo Tuyet

Zdroj: https://baolongan.vn/dau-an-can-bo-cong-doan-a199839.html