Propojení pracovních příležitostí

V uplynulém období měli lidé v provincii díky aktivitám zaměřeným na sladění nabídky a poptávky po pracovní síle možnost najít si stabilní zaměstnání a zvýšit si příjem...

Vzhledem k tomu, že se jedná o hornatou provincii, která stále čelí mnoha obtížím, je poptávka po pracovních místech mezi pracujícími v provincii vysoká. V reakci na tuto skutečnost koordinuje Provinční centrum pro péči o válečné veterány a služby zaměstnanosti organizaci poradenských a osvětových konferencí v obcích a obvodech; organizuje veletrhy pracovních příležitostí a setkání zaměřená na umisťování do zaměstnání, a to jak osobně, tak online, a vytváří tak příležitosti pro pracovníky k přístupu k informacím o náboru od domácích i zahraničních firem. Pracovníkům, kteří chtějí pracovat v zahraničí na základě smlouvy, poskytuje centrum kompletní poradenství ohledně postupů a dokumentace, pomáhá s přístupem k preferenčním zdrojům úvěrů a koordinuje nábor, školení a vyplňování dokumentů před odjezdem. To pomáhá mnoha pracovníkům zvýšit jejich příjem a nashromáždit kapitál pro rozvoj rodinné ekonomiky .

Členové mládežnických odborů a mladí lidé dostávají poradenství a pracovní doporučení přímo od podniků.

Od začátku roku poskytlo centrum poradenství, šíření informací a služby v oblasti umisťování do zaměstnání 10 365 pracovníkům. 616 pracovníků bylo zaměstnáno na základě smlouvy (350 v tuzemsku a 266 v zahraničí). Mezi hlavní trhy přijímající pracovní sílu patří Jižní Korea, Tchaj-wan (Čína), Japonsko a Alžírsko s průměrným příjmem přibližně 38 milionů VND měsíčně.

Soudruh Nguyen Hoai An – zástupce ředitele Provinčního centra pro rehabilitační a zaměstnanecké služby, řekl: „Poradenství v oblasti práce a umisťování do zaměstnání vždy považujeme za jeden z důležitých úkolů, které přispívají ke zlepšení života lidí. Centrum se zaměřuje na zprostředkování informací o trhu práce vesnicím a obcím, zejména v odlehlých a znevýhodněných oblastech. Zároveň posilujeme vazby s podniky a rozšiřujeme domácí i mezinárodní trhy práce, abychom vytvořili více pracovních příležitostí pro pracovníky v provincii.“

Mohlo by vás zajímat

Soutěže „Propojování komunikačních iniciativ v oblasti rovnosti žen a mužů a šťastných rodin“ se zúčastnilo přes 100 funkcionářek a členek.(laichau.gov.vn) Dnes odpoledne (25. června) uspořádala Ženská unie provincie Lai Chau ve spolupráci s organizací Plan International soutěž „Propojování komunikačních iniciativ v oblasti rovnosti pohlaví a šťastných rodin“ u příležitosti Vietnamského dne rodiny, který se koná 28. června.

Díky nedávno zavedeným programům umisťování do zaměstnání si mnoho pracovníků v provincii našlo stabilní práci s vysokými příjmy, což postupně zlepšuje životní úroveň jejich rodin. Typickým příkladem je paní Lu Te Mu z obce Bum To. Poté, co obdržela informace a rady o programu sezónní práce v Jižní Koreji, se směle zaregistrovala k účasti. S podporou příslušných agentur při vyplňování potřebných dokumentů a postupů měla možnost pracovat v Jižní Koreji. Během svého pobytu tam vykonávala úkoly, jako je sázení cibule a zelí a zpracování mořských plodů, s výdělkem přibližně 45 milionů VND měsíčně, což je výrazně více než její místní příjem. Paní Mu se podělila: „Díky podpoře místních úřadů při vyplňování dokumentů a postupů jsem měla možnost pracovat v Jižní Koreji. Stabilní příjem pomáhá mé rodině ekonomicky se rozvíjet. V budoucnu se budu i nadále účastnit programu práce v Jižní Koreji.“

V současné době má mnoho dalších pracovníků v provincii po obdržení poradenství a pracovních doporučení možnost získat přístup k profesionálnímu pracovnímu prostředí v domácích podnicích a prostřednictvím programů zaměstnanosti v zahraničí. To jim vytvořilo stabilní zdroj příjmů, zlepšilo kvalitu jejich života a umožnilo jim nashromáždit značné úspory pro jejich rodiny.

Akciová společnost Sonix Human Resources Investment and Development poskytuje studentům a pracovníkům v obci Dao San poradenské služby v oblasti programů exportu pracovní síly.

Vytváření pracovních příležitostí, zvyšování příjmů a poskytování kariérního poradenství a zprostředkování práce také přispěly ke změně vnímání lidí, zejména mladých pracovníků ve venkovských oblastech a regionech s etnickými menšinami. Prostřednictvím propagandy na místní úrovni mnoho lidí lépe porozumělo vládním podpůrným politikám, svým právům a povinnostem při účasti na trhu práce. Mnoho rodin s jistotou vedlo své děti k účasti na odborném vzdělávání, hledání zaměstnání v podnicích nebo registraci do programů zahraniční práce. Úspěšné umístění v zaměstnání umožnilo pracovníkům v horských oblastech zlepšit jejich ekonomickou situaci a stabilizovat jejich životy. To přispívá k efektivnímu využívání místních lidských zdrojů, vytváří hybnou sílu pro socioekonomický rozvoj a dosahuje cílů udržitelného snižování chudoby v provincii.

V návaznosti na dosažené úspěchy bude Provinční centrum pro rehabilitační a zaměstnanecké služby v nadcházejícím období i nadále podporovat šíření informací, poradenství a služeb v oblasti umisťování do zaměstnání pro obyvatele; rozšiřovat spolupráci s domácími i zahraničními podniky a organizacemi; zlepšovat kvalitu veletrhů pracovních příležitostí a posilovat podporu pracovníků při hledání vhodných pracovních příležitostí. Zároveň se zaměří na zpřístupňování informací o trhu práce odlehlým oblastem a pomáhá lidem plně využívat podpůrné politiky v oblasti zaměstnanosti, odborného vzdělávání a půjček. Posílí také vzdělávání a rozvoj dovedností pracovníků, aby lépe uspokojovalo náborové potřeby podniků a stále rostoucí požadavky trhu práce.

Zdroj: https://baolaichau.vn/kinh-te/ket-noi-co-hoi-viec-lam-1197536