• Podpora mladých lidí při zakládání vlastních podniků.
  • Systém podpory, který pomůže mladým lidem založit vlastní podnikání.
  • Regionální síť podpory studentského podnikání v deltě Mekongu: Diskuse na téma „Řešení pro budování ekosystému podnikání a inovací na univerzitách“
  • Vytváření podnikatelského prostředí již od učebny.

Pan Le Van Kien se podělil o to, že se kolem 18 let rozhodl opustit domov, aby se vyučil chladicímu a klimatizačnímu řemeslu. Poté, co řemeslo zvládl, založil vlastní firmu na opravy a instalaci chladicích zařízení. Během své práce pan Kien navazoval kontakty s různými firmami a představoval jim své první zákazníky. Díky své vrozené bystré vtipnosti rozpoznal obchodní příležitost: opravy a poradenství v oblasti prodeje chladicích zařízení představovaly propojený podpůrný systém, který byl pro uživatele pohodlný a zároveň mu poskytoval příjem.

Na základě této myšlenky Kien s finanční podporou své rodiny odvážně otevřel obchod s elektronikou v mladém věku 24 let. Jeho práce v oblasti instalace, oprav a prodeje elektrických spotřebičů vytvořila dodavatelský řetězec, který mu dal konkurenční výhodu na trhu. Neustále rozšiřoval svůj obchod a rozvíjel pobočky. Odtud najímal další techniky a učně, kteří se učili řemeslu a pomáhali v obchodě, čímž přispěli k vytváření pracovních míst pro mnoho místních pracovníků.

Zaměstnanci obchodu s elektronikou Le Kien absolvují hloubkové školení v oblasti elektrických zařízení.

Pan Kien, který sám prošel těžkým obdobím učňovské praxe, chápe potřeby mladých lidí, kteří hledají odborné vzdělávání a zaměstnání. Mnoho mladých lidí se dnes chce naučit řemeslu a najít si stabilní práci, ale kvůli obtížným okolnostem mají potíže s přístupem k odborným vzdělávacím institucím. Proto pan Kien nabízí bezplatné odborné vzdělávání mladým lidem, kteří sdílejí stejnou vášeň.

Protože pan Kien nebyl centrem odborného vzdělávání, zpočátku poskytoval pouze odborné poradenství mladým lidem. S rostoucím počtem studentů však navázal spolupráci s centry odborného vzdělávání , aby jim poskytoval hlubší školení a vydával jim certifikáty. Podle pana Kiena jim hloubkové školení a odborný certifikát dají větší šanci při zahájení vlastního podnikání.

Kien a jeho tým navíc společně vytvářejí „cyklický ekosystém – propojený a vzájemně se podporující“ s cílem rozvíjet a rozšiřovat podnikatelské příležitosti. Mnoho mladých lidí sem zpočátku přišlo jen proto, aby pracovali a vydělávali si na živobytí, ale inspirováni Kienem zvažovali založení vlastního podniku. V současné době Kien a jeho mladí kolegové zavádějí program „výměny starých praček za nové“. Staré pračky jsou shromažďovány, opravovány techniky a poté pronajímány prádelnám.

„Mohu také poskytnout vybavení těm, kteří chtějí založit prádelnu, a propojit dodavatele s těmi, kteří si chtějí otevřít obchod s elektronikou,“ řekl Kien.

Zaměstnanci obchodu s elektronikou Le Kien přepraví a nainstalují stroj pro zákazníka.

Obchod pana Le Van Kiena zaměstnává mnoho mladých lidí. Proto mládežnická unie okresu Gia Rai povzbudila pana Kiena k založení mládežnické pobočky pro jeho soukromý podnik.

Pan Nguyen Ba Noi, zástupce tajemníka mládežnického svazu okresu Gia Rai, uvedl: „V návaznosti na současné rozvojové trendy jsou aktivity soukromých podnikatelských mládežnických odborů, jako je pobočka Le Kien Electrical Appliance Enterprise Youth Union, rozšířením místního mládežnického svazu. Je to místo, kde se setkávají členové odborů a mladí lidé v oblasti, spolehlivé místo, kam mohou svěřit své sny o sebeustavení a kariéře . Odtud to přispívá k řešení nezaměstnanosti a udržení kvalifikovaných mladých pracovníků v dané lokalitě.“

Obchodní model Le Kien je ukázkovým příkladem mladých podnikatelů, kteří začínají své podnikání na základě solidarity, spolupráce a vzájemné podpory a přispívají tak k celkovému socioekonomickému rozvoji místní oblasti.

Thien Huong - Duy Phong

Zdroj: https://baocamau.vn/doan-ket-de-lap-than-lap-nghiep-a122539.html