Rozvoj technologií pro komunitu

NDO - Technologie v současnosti hraje důležitou roli v mnoha oblastech života. Jak tedy rozvíjet technologie tak, aby nejen podpořily ekonomiku , ale také vytvářely udržitelné hodnoty pro komunitu?

Toto jsou témata, o kterých diskutovali vědci a domácí i mezinárodní experti na workshopu „Od technologií pro růst k technologiím pro komunitu: Připraveni efektivně se zapojit do digitální ekonomiky“, který uspořádal Institut pro regionální studie udržitelného rozvoje (IRSD), Vietnamská akademie sociálních věd (VASS) a Singapurský institut technologií pro komunitu (TFGI).

Workshop je příležitostí pro domácí i mezinárodní experty, řadu manažerských agentur a podniky, aby se podělili o vývojové trendy v oblasti technologií a digitální ekonomiky a diskutovali o výzvách a doporučeních, jak nejen podpořit hospodářský růst, ale také vytvořit udržitelné a inkluzivní hodnoty pro komunitu v regionu, včetně Vietnamu.

V prezentaci „Od technologií pro růst k technologiím pro komunitu“ uvedl programový manažer institutu TFGI Keith Detros, že digitální technologie a obchodní modely založené na technologiích by měly být nástroji na podporu růstu v regionu jihovýchodní Asie, kde digitální ekonomika tvoří více než 10 % celkové struktury HDP ve 4 ze 6 zemí jihovýchodní Asie: Indonésii, Malajsii, Filipínách, Thajsku a Vietnamu.

Na workshopu vystoupil pan Keith Detros, programový manažer institutu TFGI.

Pan Keith Detros uvedl, že digitální ekonomika ve Vietnamu přispívá 14,26 % k celkovému HDP, což je nejvíce ze všech 6 zemí. Rychlý rozvoj digitální ekonomiky je však doprovázen výzvami týkajícími se nerovnosti, rizik v oblasti kybernetické bezpečnosti, trendů v zaměstnanosti a životního prostředí. Zpráva uvádí, že 54 % podniků působících v digitální ekonomice, které se ve Vietnamu zúčastnily průzkumu, chce řešit problémy související s udržitelným rozvojem, ale úroveň implementace a úroveň skutečných opatření je stále nízká, a to 31 %, respektive 4 %.

Aby se digitální ekonomika stala hnací silou udržitelného, ​​inkluzivního a spravedlivého růstu, je nezbytná úzká koordinace a spolupráce mezi vládou, podniky a účastníky digitální ekonomiky v oblasti technologických inovací, obchodních modelů a politik, jakož i budování silné digitální společnosti s digitální infrastrukturou, digitálními dovednostmi a kvalitními digitálními lidskými zdroji. Proto je třeba politiky vyvíjet rychle, konzistentně a vyhýbat se překrývání, aby se i nadále vytvářelo prostředí, které povzbuzuje podniky k zakládání a účasti v digitální ekonomice, s cílem rozvíjet digitální podnikatelskou komunitu a řešit nové výzvy digitální ekonomiky.

Zpráva Institutu pro regionální udržitelný rozvoj (IRSD) s názvem „Gig ekonomika s případem technologických automobilů ve Vietnamu“ mezitím nastoluje otázku: „Zažívá svět revoluci v zaměstnanosti?“.

Podle Světové banky se do roku 2023 bude na gig ekonomice (známé také jako smluvní ekonomika/ekonomika na volné noze) podílet odhadem 435 milionů lidí, což bude představovat 12 % globálního trhu práce, a ve Vietnamu je tato míra 14 % a předpokládá se, že v nadcházejícím období bude dále růst. Gig ekonomika zahrnuje mnoho typů pracovních míst na různých úrovních, jako je úklid, kancelářská práce, IT programování, umělecké aktivity nebo poradenství.

Ve Vietnamu je řízení technologického vozu jednou z nejoblíbenějších prací v gig ekonomice. Podle průzkumu institutu IRSD existují tři faktory, které vedou člověka k rozhodnutí stát se technologickým řidičem nebo partnerským řidičem platforem pro technologickou přepravu, jako jsou Grab, Be a GoJek. Těmito třemi faktory jsou příjem, časová flexibilita a udržitelný rozvoj.

Více než 80 % dotázaných technologických manažerů proto zjistilo, že se zvýšily faktory, jako je příjem, kvalita života, duševní pohoda a čas s rodinou, a souhlasili s tím, že práce jim pomáhá být proaktivní, pokud jde o čas, a může jim zajistit více času pro rodinu.

Pokud jde o udržitelný rozvoj, více než 80 % dotázaných řidičů souhlasilo s tím, že technologie řízení pomáhají využívat nevyužitý osobní majetek ke sdílení, šetřit zdroje a snižovat emise pomocí GPS k nabírání a vysazování cestujících na správném místě. Většina řidičů zapojených do studie označila technologie řízení za svou hlavní práci a chtěla se jí věnovat i v budoucnu dlouhodobě, což vyvolává otázky podpory udržitelného digitálního ekonomického rozvoje a harmonizace odpovědností a zájmů podniků a jednotlivců zapojených do digitální ekonomiky.

Spolu s reportážemi obou institutů nabídla otevřená diskuse vícerozměrné pohledy tvůrců politik, domácích i mezinárodních expertů a technologických podniků na trendy v zaměstnanosti v důsledku rozvoje digitální ekonomiky a také na způsoby, jak efektivně využít rozvoj technologií a digitální ekonomiky a přinést udržitelné výhody pro komunitu.

Dr. Trinh Thu Nga z Ústavu pracovních věd a sociálních věcí uvedl, že v nadcházejícím období jsou digitální transformace a digitální ekonomický rozvoj považovány za „zásadní“ volby pro průlom v socioekonomickém rozvoji Vietnamu. Národní strategie rozvoje lidských zdrojů obecně a pro každou lokalitu konkrétně v příštích 10 letech se musí zaměřit na řešení problému proaktivního přizpůsobování lidských zdrojů, přístupu k výdobytkům nové vědy a techniky a řešení souvisejících výzev.

Proto je nutné se zaměřit na následující opatření: Za prvé, rozvíjet a zdokonalovat národní rámec digitálních kapacit a také mít strategii pro posílení těchto kapacit pro lidi obecně a zejména pro pracovní sílu (prostřednictvím vývoje a realizace projektu na popularizaci základních digitálních dovedností pro lidi; a také školicích programů, které vybaví pracovníky digitálními dovednostmi – za aktivní účasti veřejného i soukromého sektoru, zejména technologických podniků).

Za druhé, zvláštní pozornost by měla být věnována specifickým mechanismům a politikám odborné přípravy pro neformální pracovníky (zejména nekvalifikované nebo nízkokvalifikované pracovníky), aby mohli být vybaveni odpovídajícími znalostmi a pracovními dovednostmi, včetně digitálních dovedností, s cílem podpořit je v přechodu do formálního sektoru a v adaptaci na transformaci a uplatňování nových technologií v nadcházejícím období.

Z obchodního hlediska paní Dang Thuy Trang, ředitelka pro vnější vztahy ve společnosti Grab, uvedla, že jednou z obtíží technologických podniků je povědomí a otevřenost k novým tématům. Vláda má mnoho politik a úsilí na podporu digitální ekonomiky, ale je nutná synchronizace mezi odvětvími a oblastmi, aby technologické podniky mohly i nadále přispívat k digitální ekonomice a podporovat mikropodniky, malé a střední podniky v účasti na digitální ekonomice.

Docent Dr. Bui Quang Tuan se podělil o své názory na tuto problematiku a zdůraznil, že politické instituce pro nový ekonomický model musí být také adaptivní, aby vytvořily prostředí pro rozvoj digitální ekonomiky. Se zlepšením politických institucí a také se změnami v povědomí pracovní síly a lidí obecně přispějí technologie k podpoře silnějšího digitálního ekonomického rozvoje a také k vytvoření udržitelných a inkluzivních hodnot pro komunity v regionu, včetně Vietnamu.

Zdroj: https://nhandan.vn/phat-trien-cong-nghe-vi-cong-dong-post845907.html