Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

Kreativní, oddaný práci

V rámci emulačního hnutí Good Labor (LD) - Creative Labor ve společnosti Maker Sixty Four Company Limited (obec Duc Hoa, provincie Tay Ninh) je paní Tran Thi Tuong Van - personalistka - jedním z typických příkladů ducha odvahy myslet, odvahy konat a neustálé snahy o zlepšování pro zvýšení efektivity práce.

Báo Long AnBáo Long An08/09/2025

Během své práce má paní Van mnoho praktických aplikačních iniciativ, zejména v oblasti organizace akcí. Například na programu Koncoroční párty použila namísto ručního přihlašování s papírovými vstupenkami, které snadno způsobují dopravní zácpy, technologii skenování QR kódů. Díky tomu se informace o účastnících zobrazovaly ihned po naskenování, což pomohlo rychle a přesně kontrolovat, zkrátit čas a efektivně řídit více než 1 500 hostů.

Paní Tran Thi Tuong Van

Na akcích slosování pokračuje v inovacích a používá software OBS Studio v kombinaci s programováním v Excelu VBA k náhodnému losování čísel. Tato metoda zajišťuje férovost a transparentnost a lze ji vysílat živě, což zaměstnancům pomáhá zapojit se na dálku. Výsledky výher jsou okamžitě shrnuty a dárky jsou předány správně a včas, což vede ke spokojenosti účastníků.

Paní Van se podělila: „Nejenže se zaměřujeme na oblast akcí, ale i na nábor. S kolegy jsme pro personální oddělení vyvinuli samostatné webové stránky, které rozšiřují kanál pro vyhledávání kandidátů. Kromě toho se zaměřuji na budování značky v oblasti náboru prostřednictvím sociálních sítí, jako je Facebook, Zalo OA a TikTok. Tyto kanály doposud přilákaly více než 1 000 sledujících, což přispívá ke zvýšení povědomí o značce, přilákání kvalitních kandidátů a uspokojování rostoucích potřeb společnosti v oblasti lidských zdrojů.“

Během implementačního procesu se paní Vanové vždy dostávalo podpory od představenstva, odborového svazu a kolegů. Tato podpora jí pomohla odvážně navrhovat a testovat nové způsoby práce. Inovace však také znamená čelit mnoha obtížím. Většina iniciativ se týká technologií, což vyžaduje spoustu času na výzkum, zatímco podpůrný personál je omezený, takže si musí sama ujmout až 80 % pracovní zátěže. Kromě toho se aplikace nových metod někdy setkává s protichůdnými názory, protože staré návyky se často obtížně mění.

„Nicméně se rozhodla vytrvat, naslouchat zpětné vazbě, abych se mohla dále zlepšovat. Pro mě každá úspěšná iniciativa nejen přináší efektivitu podniku, ale také dokazuje progresivního ducha a touhu mladých pracovníků přispívat,“ svěřila se paní Vanová.

Paní Van svým neustálým úsilím a kreativitou přispěla k obnově způsobu organizace akcí, zlepšení efektivity náborové práce a potvrzení aktivní role zaměstnanců v procesu inovací a rozvoje podnikání. Inspirovala také mnoho kolegů k odvážným inovacím, zlepšení kvality a efektivity práce.

An Nhien

Zdroj: https://baolongan.vn/sang-tao-het-minh-trong-cong-viec-a202084.html


Komentář (0)

No data
No data

Ve stejném tématu

Ve stejné kategorii

Lekníny v období povodní
„Pohádková říše“ v Da Nangu fascinuje lidi a je zařazena mezi 20 nejkrásnějších vesnic světa
Hanojský něžný podzim každou malou ulicí
Studený vítr „fouká do ulic“, Hanojané se na začátku sezóny vzájemně zvou na návštěvu

Od stejného autora

Dědictví

Postava

Obchod

Purpur z Tam Coc – Kouzelný obraz v srdci Ninh Binh

Aktuální události

Politický systém

Místní

Produkt