Rozhodně nepřebírejte vedení a nevzdávejte se kontroly.

POZNÁMKA REDAKCE – FÓRUM NOVÉ ÉRY

Poté, co byl na zasedání ústředního výboru 3. srpna 2024 zvolen generálním tajemníkem 13. ústředního výboru Komunistické strany Vietnamu, vydal generální tajemník a prezident To Lam důležité směrnice v různých oblastech.

Konkrétně ve třech nedávných článcích – „Odhodláni vybudovat silnou stranu, prosperující, demokratický, spravedlivý a civilizovaný Vietnam“ (4. srpna); „Digitální transformace – důležitá hnací síla pro rozvoj výrobních sil, zdokonalování výrobních vztahů a uvedení země do nové éry“ (2. září); a „Pokračování v inovacích vedení a metod řízení strany, naléhavý požadavek nové revoluční etapy“ (16. září) – generální tajemník a prezidentTo Lam často zmiňuje pojmy „nový výchozí bod“, „nová éra“ a „éra vzestupu vietnamského národa“.

Strana vedená generálním tajemníkem To Lamem při hodnocení příležitostí, výhod, obtíží a výzev v domácí, regionální a globální situaci prohlásila: „Země čelí novému historickému okamžiku, nové éře, éře národního obrození. Naléhavá potřeba silných inovací v metodách vedení, posílení vůdčích schopností a schopností správy a řízení pro další rozvoj národa je naléhavá.“

Zejména se jedná o hlavní směr, který byl jednomyslně schválen 10. konferencí ústředního výboru v návrzích dokumentů předložených 14. sjezdu strany.

Noviny VietNamNet, které doprovázejí národ do nové éry, zahajují fórum „Nová éra národa“, jehož cílem je spojit články, hlasy a návrhy intelektuálů, vědců a čtenářů z blízka i vzdáleného okolí, kteří se zabývají cestou a metodami pokroku Vietnamu...

Generální tajemník a prezident To Lam nedávno napsal článek s názvem „Pokračování v energické inovaci vedení a metod řízení strany: naléhavý požadavek nové revoluční etapy“.

Důležitá sdělení v článku generálního tajemníka a prezidenta, zejména čtyři klíčové úkoly, kterými je pokračování v silné inovaci metod vedení, posilování vůdčích schopností a řídících schopností a zajištění toho, aby strana byla velkým kormidelníkem vedoucím našeho národa vpřed, byla shodnuta a vysoce oceněna kádry, členy strany i lidem.

Vedení a řídící role strany se stále více potvrzuje a obnovuje; mechanismus „vedení strany, řízení státu a lidové odpovědnosti“ je jasněji definován a v praxi zajištěn. (Foto: 10. konference ústředního výboru)

Revoluční věc a proces obnovy našeho národa a lidu jsou neustále v objektivním pohybu a vývoji, aby odpovídaly nové situaci a kontextu. Potřeba pokračovat v obnově vedení a metod řízení strany je také objektivním požadavkem, který zajišťuje, aby strana zůstala čistá, silná a úspěšně plnila své historické poslání, kterým je dovést vietnamskou revoluci k vítězství.

Strana stále více prosazuje svou vůdčí a vládnoucí roli.

Generální tajemník a prezident To Lam na začátku článku prohlásil: „Během více než 94 let vedení revoluce naše strana neustále hledala, rozvíjela, doplňovala a zdokonalovala své metody vedení, čímž posilovala své vůdčí a vládní schopnosti.“

To je klíčový faktor pro zajištění toho, aby strana zůstala čistá a silná, provedl revoluční loď všemi peřejemi a dosáhl jednoho vítězství za druhým.

Na každém sjezdu strany naše strana přezkoumává, hodnotí a neustále doplňuje a zlepšuje své metody vedení. Důkazem toho je, že na 5. plenárním zasedání 10. ústředního výboru vydal ústřední výbor 30. července 2007 usnesení č. 15 o dalším inovování metod vedení strany v oblasti činnosti politického systému.

Na základě zhodnocení 15 let provádění usnesení č. 15 10. ústředního výboru Komunistické strany Vietnamu vydalo 6. zasedání ústředního výboru 13. sjezdu strany dne 17. listopadu 2022 usnesení č. 28 o pokračování v inovacích vedení a metod řízení strany v politickém systému v novém období.

Delegáti účastnící se 10. konference ústředního výboru

Vedení a řídící role strany nad státem a společností se stále více potvrzuje a obnovuje. To dále objasňuje a zajišťuje praktické uplatňování mechanismu „vedení strany, řízení státu a odpovědnosti lidu“.

Pod vedením a vládou strany dosáhla naše země za posledních 40 let reforem obrovských, historicky významných úspěchů.

Zejména v současné době generální tajemník a prezident To Lam prohlásil: „Země čelí novému historickému okamžiku, nové éře, éře národního obrození. Naléhavá potřeba silných inovací v metodách vedení a posílení vůdčích schopností strany a jejích vládních schopností pro další rozvoj národa je naléhavá.“

Vyhněte se konzervativnosti, stagnaci nebo dogmatismu, protože to brzdí rozvoj země.

Aby bylo možné i nadále energicky inovovat metody vedení, posilovat vůdčí a správní kapacity a zajistit, aby strana byla velkým kormidelníkem, který povede náš národ vpřed, generální tajemník a prezident To Lam nastínil čtyři klíčové úkoly, které musí být v nadcházejícím období realizovány.

4 klíčové úkoly

– Zaprvé sjednotit chápání a striktně uplatňovat metody vedení a řízení strany, absolutně se vyhýbat jakýmkoli výmluvám, záměnám nebo laxnosti ve vedení strany.

– Za druhé, zaměřit se na zefektivnění organizační struktury stranických orgánů a zajistit, aby skutečně sloužily jako intelektuální jádro, „generální štáb“ a předvoj vedoucí státní orgány.

– Za třetí, musíme energicky inovovat vydávání, šíření a provádění stranických usnesení; a budovat stranické organizace a členy strany na místní úrovni, kteří jsou skutečnými „buňkami“ strany.

Za čtvrté, pokračovat v inovacích inspekční a dozorčí práce; podporovat uplatňování informačních technologií a digitální transformace v činnostech strany.

Čtyři klíčové úkoly, které nastínil generální tajemník a prezident To Lam ve svém článku, jsou komplexní, všezahrnující a synchronizované napříč všemi aspekty reformy vedení a metod řízení strany tak, aby odpovídaly požadavkům a nárokům reality.

V tomto prohlášení generální tajemník a prezident zdůraznili: „Musíme sjednotit naše chápání a striktně uplatňovat metody vedení a řízení strany, přičemž se absolutně vyhneme jakýmkoli výmluvám, záměnám nebo laxnosti ve vedení strany.“

Hlavní zásada „absolutně se vyhnout jakýmkoli výmluvám, záměnám nebo laxnosti ve vedení strany“ má v současném období velký a naléhavý význam.

Protože i přes velké úspěchy má reforma metod vedení strany stále svá omezení.

V tomto prohlášení generální tajemník a prezident poukázali na to, že organizační model strany a politický systém má stále nedostatky, které ztěžují rozlišení mezi vedením a řízením, což snadno vede k výmluvám, přebírání odpovědnosti nebo zanedbávání vůdčí role strany.

Ve skutečnosti stále existuje tendence „překračovat hranice, přebírat odpovědnost nebo zanedbávat vedení strany“.

V poslední době některé stranické organizace porušily princip demokratického centralismu a pracovní řád; projevily nezodpovědnost a laxní vedení do té míry, že bylo nutné zavést disciplinární opatření.

47. zasedání Ústřední disciplinární komise

Například na nedávném 47. zasedání Ústřední inspekční výbor navrhl, aby příslušné orgány zvážily a uložily disciplinární opatření stálému výboru provinčního stranického výboru Ha Giang na funkční období 2020–2025.

Důvodem je, že Stálý výbor provinčního stranického výboru Ha Giang pro volební období 2020–2025 porušil princip demokratického centralismu a pracovní předpisy; postrádal odpovědnost a zanedbal vedení v souvislosti s projektem dálnice Tuyen Quang – Ha Giang (balíček 4 realizovaný akciovou společností Thuan An Group).

Ve skutečnosti někteří tajemníci strany na různých úrovních často činí rozhodnutí, která zcela převyšují odpovědnosti Lidového výboru. Například u projektů strana poskytuje pouze obecné pokyny, zatímco Lidový výbor rozhoduje o tom, kdo bude investovat, kdo bude provádět práce a jak bude organizován proces zadávání veřejných zakázek. Někteří provinční tajemníci strany však dokonce schvalují investiční projekty, čímž v podstatě přebírají odpovědnosti Lidového výboru. Tato situace se často vyskytuje u osob, které před zvolením tajemníky strany dříve působily jako předsedové Lidových výborů. Když se stanou tajemníky strany, mají tendenci překračovat své pravomoci a přebírat roli vlády – v podstatě si své role pletou. Naopak k laxnosti ve vedení často dochází u tajemníků strany, kteří postrádají zkušenosti a kompetence a často ještě nejsou na daný úkol připraveni. Proto je v mnoha případech vše předáno vládě. Situace překračování jejich pravomocí, přebírání nebo zanedbávání vedoucí role strany je problém, který je třeba jasně pochopit. V nedávných spisech generálního tajemníka a prezidenta se mnohokrát objevila důraz na potřebu „posílit decentralizaci a delegování moci s mottem ‚místní orgány rozhodují, místní orgány jednají, místní orgány přebírají odpovědnost‘.“ Ústřední vláda nemůže „mít tři hlavy a šest paží“, aby dělala vše pro obce; vyšší úrovně nemohou omlouvat ani dělat věci za nižší úrovně, proto je nezbytná silná decentralizace a delegování moci, jak uvedl generální tajemník a prezident To Lam.

Docent Dr. Nguyen Viet Thong – bývalý generální tajemník a stálý člen Ústřední teoretické rady

Ústřední inspekční výbor rovněž doporučil, aby příslušné orgány zvážily a uložily disciplinární opatření stálému výboru provinčního stranického výboru Quang Ngai na období 2010–2015 a 2015–2020, a to rovněž za porušení principu demokratického centralismu a pracovních předpisů; nedostatek odpovědnosti a zanedbávání vedení v souvislosti s organizací a realizací několika projektů a nabídek realizovaných akciovou společností Phuc Son Group.

Kromě toho strana v mnoha obdobích stanovila mnoho obsahů a úkolů zaměřených na reformu metod vedení strany, ale jejich realizace dosud v praxi nebyla skutečně efektivní.

Funkcionáři a členové strany, zejména ti ve vedoucích pozicích, nebyli skutečně „průkopnickými vzory a pravidelně se nezabývali sebekritikou a kritikou“.

Proces „institucionalizace stranických směrnic, politik a principů do státních zákonů“ nebyl včasný, úplný, synchronizovaný ani sjednocený a stále zahrnuje překrývání.

Praxe „zavádění vynikajících zástupců do státního aparátu“ nebyla přesná ani efektivní, vedla k výběru nevhodných úředníků a měla za následek disciplinární opatření proti některým vedoucím a manažerským úředníkům, včetně vysoce postavených úředníků...

Tato omezení jsou realitou, existující objektivně. Proto je ještě naléhavější pokračovat v energické inovaci metod vedení a posilovat vůdčí a řídící kapacity strany.

Realita se neustále vyvíjí a rozvíjí, takže porozumění je proces. Obnova metod vedení strany musí být také postupná, krok za krokem, bez spěchu, subjektivity či voluntarismu, ale také bez konzervatismu, stagnace či dogmatismu, které brzdí rozvoj země.

Proto generální tajemník a prezident To Lam požadovali jednotné porozumění a striktní uplatňování metod vedení a řízení strany.

V nadcházejícím období musíme důkladně pochopit a sjednotit naše chápání a rozhodně jednat v praxi, aby se metody vedení strany mohly silně reformovat, aby se posílily vůdčí a vládní schopnosti strany a aby revoluční věc a obnova národa a lidu dosáhly ještě větších úspěchů.

Tváří v tvář novým příležitostem a nové historické fázi je třeba reformovat i vedení a metody řízení strany, aby splňovaly požadavky reality.

S neustálým pokrokem a rozvojem strany vstoupí naše země do nové éry, éry národního pokroku, a bude neustále usilovat o udržení míru, stability a rozvoje v regionu i ve světě a ještě více k tomu přispívat.

Vietnamnet.vn

Zdroj: https://vietnamnet.vn/tuyet-doi-khong-lam-thay-khong-buong-long-su-lanh-dao-2327840.html