Forbliver relevant
I sit værk "Revision af arbejdsmetoder" påpegede præsident Ho Chi Minh tydeligt kadrernes og partimedlemmernes rolle og betydning i den revolutionære sag, og fremhævede også den revolutionære karakter og etik, som kadrer og partimedlemmer skal besidde og konstant dyrke.
Han understregede: "Under alle omstændigheder skal partimedlemmer og kadrer altid stræbe, arbejde hårdt og flittigt studere for at forbedre deres kulturelle, intellektuelle og politiske niveau. De skal altid opretholde disciplin."
Desuden bekræftede han: "For at et godt partimedlem eller en god kader kan blive en sand revolutionær, er der intet svært ved det. Det hele afhænger af ens eget hjerte. Hvis ens hjerte udelukkende er viet til partiet, fædrelandet og folket, vil man udvikle sig mod uselvisk dedikation. Når man først er uselvisk og dedikeret, vil mangler blive færre og færre, mens gode egenskaber vil stige. Kort sagt består disse gode egenskaber af fem ting: menneskelighed, retfærdighed, visdom, mod og integritet."
Når vi ser tilbage på værket "Revision af arbejdsmetoder", ser vi, at vores parti har anvendt og udviklet præsident Ho Chi Minhs ideer om at opbygge en kontingent af partikadrer og -medlemmer til resolutioner. Dette demonstrerer yderligere vigtigheden af kreativt at anvende onkel Hos tanker, etik og stil i arbejdet med at opbygge og rette op på partiet og det politiske system i dag.
Spørgsmål vedrørende kadrers og partimedlemmers karakter og revolutionære etik, såvel som kriterier for partiopbygning og opbygning af det politiske system, som udtrykt i præsident Ho Chi Minhs værk "Korrigering af arbejdsmetoder", indeholder mange punkter, indhold og kriterier, der er blevet anvendt og udviklet i dokumenter relateret til administrativ reform og strømlining af apparatet i dag.
Derfor er det afgørende at studere, forstå og anvende værdierne i arbejdet "Revision af arbejdsmetoder" og kombinere dette med en grundig forståelse og streng implementering af partiets regler for at bidrage til at overvinde mangler og fremme styrkerne hos kadrer og partimedlemmer, med fokus på at reformere lederstilen, arbejdsmetoderne og forholdet til folket i vores partis kadrer og medlemmer i dag.
Partiets 14. nationale kongres bekræftede opgaven med at styrke opbygningen og korrektionen af partiet og det politiske system, så det bliver rent, stærkt og omfattende; sikre en gnidningsløs, synkroniseret og effektiv drift af apparatet; og løbende forbedre kvaliteten af kadrer og partimedlemmer, der er virkelig eksemplariske i politisk skarpsindighed, karakter, kompetence og prestige. Dette er også en fortsættelse og udvikling af de kerneideer, som præsident Ho Chi Minh lagde grunden til meget tidligt.
Anvendelse af dette til administrativ reform og strømlining af apparatet.
I øjeblikket er implementeringen af præsident Ho Chi Minhs instruktioner i hans arbejde "Korrigering af arbejdsmetoder" et nødvendigt og presserende spørgsmål i den administrative reform og strømlining af apparatet.
Først og fremmest er det afgørende med administrativ reform og strømlining af det politiske system, fremme af digital transformation, forenkling af administrative procedurer for bedre at tjene befolkningen og realisering af en videnskabelig og praktisk arbejdsstil.
Implementeringen af den nationale befolkningsdatabase, den online offentlige serviceportal og one-stop-processen har reduceret besværlige procedurer betydeligt. Borgere og virksomheder kan behandle ansøgninger når som helst og hvor som helst, hvilket bidrager til at øge gennemsigtigheden i statslige myndigheders drift og eliminerer muligheder for chikane og mindre korruption.
For det andet skal vi forbedre personaleforvaltningen og bekæmpe korruption, hvorved vi strengt implementerer regler om magtkontrol i personalearbejdet. Vi skal resolut bekæmpe korruption og negative praksisser med mottoet "ingen forbudte zoner, ingen undtagelser".
For det tredje skal vi forny vores lederstil og arbejdsmetoder. Derfor skal kadrer og partimedlemmer være virkelig tæt på græsrødderne, "respektere folket, være tæt på folket, forstå folket, lære af folket og være ansvarlige over for folket", og dermed fuldstændigt overvinde formalisme, autoritarisme og arrogance. Handlinger skal matche ord og bekæmpe formalisme og tom retorik. Vi skal overvinde bureaukrati og tom retorik, og det offentlige forvaltningssystem er i dag i stærk forandring i retning af en e-forvaltning og digital forvaltningsmodel.
Det er af afgørende betydning at implementere præsident Ho Chi Minhs lære i arbejdet "Revision af arbejdsmetoder" i den nuværende institutionelle og administrative reform. Et strømlinet apparat og en videnskabelig, menneskeorienteret arbejdsstil optimerer ikke blot de nationale ressourcer, men styrker også befolkningens tillid til partiets ledelse og statens ledelse.
Kilde: https://baogialai.com.vn/sua-doi-loi-lam-viec-de-phuc-vu-dan-tot-hon-post590101.html
