Skabe et uddannelsesmiljø for unge læger.

BAC NINH - Fra tilfælde, der tidligere krævede henvisning til hospitaler på højere niveau, udføres mange avancerede teknikker nu direkte på provinshospitalet. Bag dette skift ligger en strategi om at give muligheder, have tillid til og skabe betingelser for, at unge læger hurtigt kan modnes og mestre deres ekspertise.

At vokse gennem praktisk erfaring.

I 2013, efter sin eksamen fra Hanoi Medical University, valgte Dr. Nguyen Dinh Long (født i 1989), der i øjeblikket er vicechef for obstetrik og gynækologi på Bac Ninh Obstetrics and Pediatrics Hospital No. 2, at specialisere sig i obstetrik og gynækologi. Siden han kom til hospitalet (i 2015), har han modtaget omfattende uddannelse, deltaget i mange avancerede programmer inden for laparoskopisk kirurgi og endokrinologi og afsluttet sin specialistuddannelse på niveau I.

Takket være dette har han og hans kolleger effektivt implementeret behandlingen af ​​svangerskabsdiabetes – en tilstand, der let overses, hvis den ikke screenes tilstrækkeligt. I øjeblikket modtager afdelingen 30-40 gravide kvinder hver måned til undersøgelse og overvågning af svangerskabsdiabetes, hvilket hjælper patienterne med at få omfattende behandling på hele provinsniveau.

Dr. Phan Van Minh, en praktiserende læge, undersøger helbredet hos en pædiatrisk patient, der behandles på den pædiatriske intensivafdeling på Bac Ninh Obstetrics and Pediatrics Hospital nr. 2.

Dr. Phan Van Minh (født i 1990), speciallæge på den pædiatriske intensivafdeling (Bac Ninh Obstetrics and Pediatrics Hospital nr. 2), er blevet sendt til videreuddannelse i postoperativ genoplivning og kontinuerlig nyreerstatningsterapi for at forberede implementeringen af ​​disse teknikker. Tidligere måtte mange alvorlige tilfælde overføres til hospitaler på højere niveau, men nu, med forbedret professionel kapacitet, kan mange tilfælde behandles lokalt.

Især siden 2022, hvor kontinuerlig hæmodialyse (SHD) blev implementeret, har Dr. Minh og hans team hurtigt anvendt teknikken og reddet livet for mange kritisk syge børn, herunder et 15 måneder gammelt barn med alvorligt septisk shock, der blev reddet efter 40 timers kontinuerlig hæmodialyse.

På Viet Yen General Hospital har hospitalet, med sit veluddannede personale, især unge læger, gradvist mestret mange vanskelige og avancerede kirurgiske teknikker såsom gastrektomi, kolorektal resektion til kræftbehandling og avancerede teknikker inden for nefrologi og urologi såsom perkutan litotripsi og retrograd litotripsi.

Kirurgiske akutmodtagelser er også blevet betydeligt forbedret med succesfuld behandling på stedet af mange alvorlige maveskader, såsom lever-, milt- og nyretraumer. Dette har reduceret risikoen for død og minimeret risiciene forbundet med overførsel af patienter til fjerne hospitaler.

I virkeligheden modnes unge læger ikke kun hurtigt professionelt, når de får den rette uddannelse og muligheder for at praktisere, men bringer også direkte praktiske fordele til patienterne.

Du vil måske også synes om

Gia Lai: At give gaver til ældre, fattige patienter og underprivilegerede studerende.(GLO) - Hoai Nhon Dong Ward Røde Kors-foreningen (Gia Lai-provinsen) og Phu Cat Compassionate Light Association er gået sammen om at organisere mange praktiske aktiviteter rettet mod ældre, fattige patienter og dårligt stillede studerende i provinsen.

Fokus på dybdegående træning

Der er i øjeblikket et skift i hospitalernes ledelses tankegang med hensyn til HR-uddannelse. I stedet for kortvarige, supplerende kurser prioriterer mange enheder langsigtet uddannelse knyttet til klare faglige udviklingsretninger. Dr. Nguyen Thi Hien (født i 1996) fra børneafdelingen på Thuan Thanh General Hospital er et sådant eksempel.

Læger på Viet Yen General Hospital udførte en laparoskopisk operation.

Efter at have dimitteret fra Hai Phong University of Medicine and Pharmacy og begyndte at arbejde inden for feltet i 2021, studerer hun i øjeblikket en specialistgrad I i pædiatri på Hanoi Medical University. Ifølge Dr. Hien bidrager uddannelse på større medicinske institutioner til at udvide klinisk tænkning og forbedre færdigheder i sygdomsidentifikation.

Under sit arbejde indlagde hun engang et barn på hospitalet med vejrtrækningsbesvær, som i første omgang blev forvekslet med en almindelig luftvejssygdom. Efter en grundig undersøgelse opdagede lægen dog tegn på hjertefejl og henviste straks barnet til en anden afdeling. Barnet blev efterfølgende diagnosticeret med medfødt hjertesygdom og modtog rettidig intervention.

Hospitaler har identificeret uddannelse af menneskelige ressourcer ikke kun som en umiddelbar opgave, men også som en langsigtet strategi. På Bac Ninh Obstetrics and Pediatrics Hospital nr. 2 deltog 101 læger i perioden 2023-2025 i kortsigtet, mellemlangt og langsigtet uddannelse med fokus på nøglespecialer inden for obstetrik og pædiatri samt understøttende specialer.

Ved udgangen af ​​2025 vil provinsen have over 11.700 ansatte i offentlige sundhedsfaciliteter. Kvaliteten af ​​de menneskelige ressourcer forbedres gradvist, med over 1.700 personer med en kandidatgrad (svarende til 14,8%), og antallet af læger med postgraduate grader når op på 44,1%. Der lægges vægt på uddannelse; i 2025 blev 128 embedsmænd sendt ud for at forfølge postgraduate studier, og 244 modtog uddannelse i nye teknikker på centrale hospitaler.

På Viet Yen General Hospital har enheden, gennem gennemgang og udarbejdelse af statistikker om menneskelige ressourcer og sygdomsmønstre, klart defineret sine mål med fokus på at udvikle banebrydende kirurgiske teknikker for at imødekomme de praktiske behov i et område med en ung befolkning, en høj procentdel af kvindelige arbejdstagere og en høj forekomst af kirurgiske, obstetriske og pædiatriske sygdomme.

"Dette er alle områder, der er tæt forbundet med de lokale sygdomsmønstre," bekræftede Dr. Tran Minh Phuong, direktør for Viet Yen General Hospital.

Du vil måske også synes om

Strandbyen Cua Lo er for alvor blevet grøn.I dag kan Cua Lo prale af pæne gyder, rene gader, rene fiskemarkeder og duftende krukker med fiskesauce... Kystbyen Cua Lo forandrer sig dag for dag og bliver virkelig ren og grøn.

På Thuan Thanh General Hospital demonstrerer træningsplanen for 2026 ligeledes enhedens proaktive tilgang, hvor 8 medarbejdere er blevet sendt på postgraduate studier, 9 medarbejdere er blevet trænet i implementeringen af ​​nye teknikker og mange andre professionelle udviklingsprogrammer.

Den afgørende faktor ligger dog ikke kun i at give muligheder for videreuddannelse og kompetenceudvikling, men også i, hvordan organisationer anvender og støtter deres kandidater efter endt uddannelse. Hvis de placeres i de rigtige stillinger, får passende opgaver og får professionel støtte, kan unge læger hurtigt demonstrere deres evner og gradvist mestre teknikker inden for deres respektive organisationer.

At give unge læger muligheder handler tydeligvis ikke kun om uddannelse, men også om, hvordan sundhedsfaciliteter investerer i fremtiden. Når den næste generation af læger er stærk nok, vil sundhedssystemet blive styrket fra bunden, hvilket vil forbedre kvaliteten af ​​lægeundersøgelser og behandlinger og bedre imødekomme befolkningens sundhedsbehov.

Tekst og fotos: Hue Nguyen

Kilde: https://baobacninhtv.vn/tao-moi-truong-ren-luyen-cho-bac-si-tre-postid446194.bbg