Ifølge formanden for Da Nang City People's Council skal erhvervsuddannelse gå ud over blot at handle om det, vi allerede har, og i stedet investere i uddannelse inden for områder, som samfundet har brug for.
Høj efterspørgsel, men lav acceptprocent.
Om morgenen den 12. december begyndte Da Nang Citys folkeråd sin anden arbejdsdag med et plenarmøde. Spørgsmålet om erhvervsuddannelse og jobskabelse var af særlig interesse for delegerede.
Ifølge repræsentant Truong Minh Hai, viceleder af kultur- og socialudvalget i Da Nang bys folkeråd, har byens politikker for erhvervsuddannelse og jobformidling stadig mange begrænsninger.
En erhvervsskole i Da Nang City. (Foto: HV).
Derfor er strukturen af erhvervsuddannelsesprogrammer ikke afstemt med byens udvikling, er ikke ordentligt forbundet med arbejdsmarkedets behov, og der forekommer stadig lokal mangel på arbejdskraft.
"Samarbejdet mellem staten, skoler og virksomheder inden for erhvervsuddannelse og jobformidling er ikke bæredygtigt, og andelen af arbejdstagere, der rekrutteres gennem jobmesser, er ikke høj. Efterspørgslen er høj, men succesraten er under 10 %," sagde hr. Hai.
Desuden argumenterede hr. Hai for, at information om arbejdsmarkedet og beskæftigelsen ikke formidles bredt til græsrodsniveau og til arbejdstagere; en del af arbejdsstyrkens evne til at opfylde de nødvendige kvalifikationer, arbejdskraftfærdigheder, jobfærdigheder og overholdelse af lovgivningen er stadig begrænset og opfylder ikke virksomhedernes krav ...
Fremme af internationalt samarbejde og udsendelse af arbejdstagere til udlandet har ikke stået mål med behovene og potentialet.
Repræsentant Hai foreslog, at det i fremtiden er nødvendigt effektivt at planlægge og forudsige menneskelige ressourcer og arbejdsmarkedet for at fastlægge uddannelsesmål for hvert trin og allokere tilsvarende ressourcer for at nå de fastsatte mål.
Samtidig er der behov for et tæt samarbejde mellem staten og skolerne om at løse beskæftigelsesspørgsmål. Det er også afgørende at styrke anvendelsen af informationsteknologi for at øge forbindelsen mellem udbud og efterspørgsel på arbejdskraft, færdiggøre databasen om jobskabelse, udvikle apps til at give offentligheden arbejdsmarkedsinformation og investere i og opgradere erhvervsuddannelsesfaciliteter .
Vi skal uddanne fagfolk inden for de områder, som samfundet har brug for.
Ifølge hr. Nguyen Dang Hoang, direktør for afdelingen for arbejde, krigsinvalider og sociale anliggender i Da Nang City, er det nuværende propagandaarbejde ikke stærkt nok, og folks bevidsthed om erhvervsuddannelse er ikke høj.
Da Nang styrker karriererådgivning og vejledning for studerende.
Samtidig er læringsudstyret i skolerne ikke blevet opdateret rettidigt. Mange erhverv bliver nu forældede inden for blot 3-5 år, i modsætning til tidligere. Derfor har skolerne ikke forberedt de nødvendige faciliteter eller lærere til at implementere disse erhverv.
Derudover har virksomheder og erhvervsuddannelsesinstitutioner ikke fået kontakt. Virksomheder er ikke interesserede i erhvervsuddannelse; nogle gange rekrutterer og uddanner de deres eget personale.
Med hensyn til beskæftigelse sagde hr. Hoang, at Ministeriet for Arbejdsmarked, Krigssyge og Sociale Anliggender også har pålagt Jobplaceringscentret at fortsætte med at organisere jobmesser, eksportprogrammer for arbejdskraft og koordinere med politiske banker for at yde lån til forretningsforetagender...
Ifølge hr. Ngo Xuan Thang, formand for Da Nang City People's Council, er det vigtigste, virksomhederne er bekymrede over, udover politikker, administrative procedurer og jord, om de kan finde en kvalificeret arbejdsstyrke til at imødekomme deres behov, når de kommer til Da Nang.
Hr. Thang argumenterede for, at erhvervsuddannelse skal gå ud over blot at praktisere det, vi allerede har, og i stedet investere i uddannelse inden for områder, som samfundet har brug for.
"Dem, der underviser i reparation af motorcykler og biler, er alle fra 2000'erne og 2010'erne; nu bruger de alle den nyeste generation. Under en diskussion forleden dag nævnte nogen træning i reparation af mobiltelefoner, men nu underviser de kun i at reparere iPhones 10 og ældre, mens folk bruger iPhones 15 og 16. Hvordan kan de holde trit med den nyeste teknologi?", sagde hr. Thang.
Formanden for Da Nang Citys folkeråd stillede spørgsmålstegn ved, hvorfor 90% af demobiliserede soldater vælger at lære at køre bil. Han forklarede, at de oplever, at det er fordi, de kan få et job umiddelbart efter at have lært færdigheden. Han tilføjede, at de ikke kan udføre de andre fag, som soldaterne træner dem til.
"Det vigtige er, hvordan vi orienterer og forbereder os på uddannelse. I fremtiden, sammen med reformerne, vil der være større sektorer, og dette arbejde vil fokusere på specifikke fokuspunkter, som vil bidrage til bedre at orientere erhvervsuddannelse og menneskelige ressourcer, især menneskelige ressourcer af høj kvalitet til byen," sagde hr. Thang.
Der er 1.779 studerende, der følger en erhvervsuddannelse, mens resten ikke gør. Sammenlignet med andre områder er andelen af studerende, der følger en erhvervsuddannelse i Da Nang, relativt høj.
Med hensyn til uddannelse har Da Nang 61 erhvervsskoler og uddannelsesinstitutioner, 17 gymnasier, 6 ungdomsskoler og 12 erhvervsuddannelsescentre.
I 2024 rekrutterede byen 33.000 ud af 46.000 målgrupper, hvilket opnåede over 70 %. Ministeriet for Arbejds-, Kriginvalide- og Sociale Anliggender fortsætter med at støtte politikker for berettigede personer. I øjeblikket indsender ministeriet forslag til tre yderligere erhverv til justitsministeriet: landbrugs- og høstafgrødepleje, skovbrugspleje og koreansk sprog.
[annonce_2]
Kilde: https://www.baogiaothong.vn/chu-tich-hdnd-da-nang-truong-day-sua-o-to-doi-2000-dan-di-the-he-moi-192241212131243999.htm
![[Video] Solnedgang ved Lap An-lagunen – Hvor solen går ned over fiskenetene](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2026/05/31/1780192137701_beach-landscape-sea-water-nature-grass-745871-pxhere-com.jpeg)
Kommentar (0)