
Ifølge Nguyen Qui Quy, vicedirektør for Department of Internal Affairs og næstformand for byens arbejdsmiljøråd, viser rapporter fra virksomheder, at byen i 2025 oplevede 240 arbejdsulykker, der resulterede i 252 tilskadekomne (herunder 10 dødsfald og 38 alvorlige kvæstelser). For den ikke-kontraktbaserede arbejdssektor registrerede data fra lokale myndigheder også 13 dødsfald og 76 kvæstelser som følge af arbejdsulykker.
Analyse af årsagerne viser, at arbejdsulykker primært er koncentreret i højrisikobrancher såsom minedrift, fremstillingsindustrien og bygge- og anlægsbranchen. Af disse stammede 28,3 % af hændelserne fra arbejdsgiverfejl, 61,3 % fra medarbejderfejl, og 10,4 % skyldtes objektive årsager.
Det er værd at bemærke, at 425 ud af 855 forvaltede faciliteter i øjeblikket har skadelige eller farlige elementer, og over 166.000 arbejdere er regelmæssigt udsat for disse elementer.
Ifølge hr. Quy er situationen for arbejdsulykker i området fortsat kompleks, selvom der er opnået visse resultater, og der er ingen klar nedadgående tendens, især i byggesektoren. Mange virksomheder er stadig uagtsomme og har ikke fuldt ud implementeret risikovurdering, sikkerhedstræning, miljøovervågning på arbejdspladsen eller screening for erhvervssygdomme for arbejdstagere...
Årets Action Month har temaet "Innovation i ledelse og forbedring af effektiviteten af arbejdsmiljø i den digitale tidsalder." Byen fokuserer på nøgleopgaver, herunder gennemgang, evaluering og udvikling af sikre arbejdsplaner; sikring af streng overholdelse af lovbestemmelser; effektiv kontrol af farlige faktorer på arbejdspladsen; og forbedring af specialiseret personales kapacitet. Gennem dette lanceres en højintensiv kommunikationskampagne for at forebygge arbejdsulykker og -sygdomme og skabe positive ændringer i plejen af arbejdstagernes sundhed og liv.
Hr. Nguyen Dang Song, vicedirektør for Da Nang Port Joint Stock Company, udtalte, at Da Nang Port er beæret over at have modtaget titlen "Fremragende virksomhed for arbejdstagere" i otte år i træk. Som svar på Action Month on Occupational Safety and Health er virksomheden forpligtet til resolut at implementere målet om de "tre nuller": ingen arbejdsulykker, ingen brand- eller eksplosionshændelser og ingen miljøhændelser.
Udover kommunikation og forbedret kontrol fokuserer virksomheden på at forbedre "praktiske evner" gennem omfattende øvelser i brandforebyggelse og -kontrol, redningsaktioner og olieudslipsberedskab, hvilket hjælper medarbejderne med at blive dygtige til at håndtere situationer på stedet.
Gennem praktiske aktiviteter vil Arbejdernes Måned og Arbejdsmiljømåneden i 2026 fortsætte med at udbrede ånden "for mennesker", så hver arbejdsdag er en sikker og glad dag for alle arbejdere.
Kilde: https://baodanang.vn/vi-an-toan-ve-sinh-lao-dong-3334524.html








Kommentar (0)