Laut Oberstleutnant Bui Anh Minh, Politkommissar des 2. Regiments, haben sich Parteikomitee und Regimentsführung in jüngster Zeit stets darauf konzentriert, die Inhalte und Formen der politischen Bildung und ideologischen Führung der Soldaten, insbesondere der Rekruten, umfassend umzusetzen und dabei zahlreiche geeignete und innovative Maßnahmen ergriffen. Dadurch konnten sie die ideologische Entwicklung der Soldaten engmaschig überwachen und steuern sowie auftretende ideologische Probleme umgehend lösen.

Darüber hinaus achtet das Regiment stets auf ein gutes materielles und geistiges Leben für Offiziere und Soldaten und sorgt dafür, dass innerhalb der Einheit ein reichhaltiges, positives und gesundes kulturelles Umfeld geschaffen wird.

Offiziere und Soldaten der Kompanie 15, Regiment 2 (Division 3, Militärregion 1) unterhalten sich während ihrer Pause.

Zusätzlich zur Pflege und effektiven Umsetzung von Modellen wie der „Zalo-Gruppe – Soldatenbegleitung“, dem „Dreierteam für Fortschritt“ und dem Briefkasten „Verbindung zur Heimatfront – Kameradenliebe zeigen“ verbreitet und vermittelt das Regiment regelmäßig Rechtskenntnisse im Zusammenhang mit dem täglichen Dienstbetrieb und dem Studium; organisiert demokratische Dialoge, Seminare, kulturellen und künstlerischen Austausch sowie sportliche Aktivitäten und schafft so eine freudige, geeinte und freundschaftliche Atmosphäre zwischen Offizieren und Soldaten.

Eine neue Maßnahme, die das Regiment kürzlich eingeführt hat, ist folgende: Nach der Aufnahme junger Soldaten, die gerade ihre Grundausbildung abgeschlossen haben, wird die Regimentsführung zusammen mit Offizieren des Hauptquartiers die unterstellten Kompanien engmaschig betreuen und unterstützen; 100 % der Gruppenführer, Zugführer und Veteranen müssen eine Verpflichtungserklärung zur Selbstverbesserung, Ausbildung, zum Streben nach Exzellenz, zur Solidarität, zur Unterstützung und zur Ermutigung der neuen Soldaten unterzeichnen.

Insbesondere verlangte der Regimentskommandeur zu bestimmten Zeiten, dass Stabsoffiziere im Zimmer des Kompaniechefs, Kompaniechefs im Zimmer des Zugführers und Zugführer im selben Zimmer wie die Soldaten schliefen. Darüber hinaus mussten Gruppenführer stets in der Nähe der Soldaten sein, deren Gedanken, Gefühle und auftretende Probleme verstehen, um diese umgehend dem Kommandeur zur schnellen Lösung melden zu können. Dies motivierte die Rekruten, stabilisierte ihre Einstellung und trug zur Integration und zum Zusammenhalt in der Einheit bei.

Sergeant Nguyen Van Thanh, Gruppenführer des 1. Zuges des Mörserzuges 1 der 14. Kompanie, berichtete: „Als ich zum Militär ging, beeindruckte mich gleich beim Betreten der Kaserne der Slogan: ‚Hier ist die Einheit unser Zuhause / Offiziere und Soldaten sind Brüder‘, der direkt am Tor prangte. Später, im offenen, freundlichen und geeinten Umfeld, gewann ich noch mehr Selbstvertrauen, Begeisterung und die nötige Zuversicht, meine Pflichten zu erfüllen. Als Unteroffizier folgte ich dem Beispiel meiner Vorgängergenerationen, behandelte meine Soldaten stets wie Brüder in der Familie, stand ihnen Seite an Seite zur Seite, lebte den Geist der gegenseitigen Unterstützung in Studium und Beruf und war fest entschlossen, eine starke Einheit aufzubauen.“

Junge Soldaten der Kompanie 15, Regiment 2, unterhalten sich während ihrer Pause.

Wir haben festgestellt, dass viele Rekruten nach dreimonatiger Ausbildung den Wunsch äußern, geeigneten Positionen und Einheiten zugeteilt zu werden, in denen sie ihre Fähigkeiten und Stärken optimal einsetzen können. Dies ist ein absolut berechtigter Wunsch und ein Anliegen der Kommandeure aller Ebenen. Aufgrund der spezifischen Anforderungen des Einsatzes und der Gegebenheiten der Einheit können die Wünsche der Rekruten jedoch in vielen Fällen nicht erfüllt werden.

Um den Soldaten das Problem verständlich zu machen und Entmutigung und negative Gefühle zu vermeiden, hat die Einheit laut Major Nguyen Van Loi, Leiter der politischen Abteilung des Regiments, flexible und angemessene Maßnahmen ergriffen. Zunächst orientiert sich der Kommandeur bei der Truppenzuteilung und -organisation an den Fähigkeiten, dem Gesundheitszustand, den Ansichten und den Zielen der Soldaten. Gleichzeitig legt der Regimentskommandeur bei gemeinsamen Aktivitäten stets Wert darauf, dass jeder Soldat seine Pflichten klar versteht, seinen Charakter und seine Entschlossenheit stärkt und sich – unabhängig von seinem Dienstgrad – strikt an Recht, militärische Disziplin, Vorschriften und Regeln der Einheit hält, um in Wort und Tat ein guter und vorbildlicher Soldat zu sein.

Dank der effektiven und flexiblen Umsetzung politischer und ideologischer Bildung haben die Offiziere und Soldaten des Regiments 2 einen Geist der Einheit und Solidarität bewahrt und Optimismus und Kameradschaft untereinander gefördert. Dies ist die treibende Kraft, die es der Einheit ermöglicht, ihre Aufgaben in allen Situationen konsequent zu erfüllen.

Text und Fotos: HOANG HANH

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    Quelle: https://www.qdnd.vn/quoc-phong-an-ninh/xay-dung-quan-doi/doi-moi-cach-lam-gan-ket-tinh-dong-doi-835766