Die Sozialversicherung der Provinz hat in Zusammenarbeit mit dem Thanh Hoa Medical College einen Stand organisiert, um Informationen zu Krankenversicherungspolicen für Studenten zu vermitteln, Beratung anzubieten und Fragen dazu zu beantworten.
In der Vergangenheit hat die Sozialversicherung der Provinz die Umsetzung von Richtlinien und Gesetzen zur Sozialversicherung, Krankenversicherung und Arbeitslosenversicherung im Allgemeinen sowie zur Erfassung und Entwicklung der Teilnehmer an der Sozialversicherung, Krankenversicherung und Arbeitslosenversicherung im Besonderen organisiert. Auf der Grundlage des von der vietnamesischen Sozialversicherung zugewiesenen Budgets hat die Abteilung für Einnahmenverwaltung die Branchenführer bei der Festlegung von Einnahmen- und Ausgabenschätzungen und -zielen beraten, um die Entwicklung der Teilnehmer anzustreben und die Höhe der verspäteten Zahlungen der Sozialversicherung, Krankenversicherung und Arbeitslosenversicherung für die Basissozialversicherung zu reduzieren. Die Abteilung für Einnahmenverwaltung hat auch proaktiv bei der Herausgabe von Leitfäden und der Umsetzung der Erfassung und Entwicklung der Teilnehmer und der Einziehung verspäteter Zahlungen der Sozialversicherung, Krankenversicherung und Arbeitslosenversicherung beraten; sie hat bei der Entwicklung und Anpassung von Szenarien zur Entwicklung der Sozialversicherung und der Krankenversicherungsteilnehmer entsprechend dem Szenarioinhalt beraten, um die Umsetzung zu organisieren; Koordinieren Sie sich regelmäßig mit Inkassodienstorganisationen, um das Netzwerk von Inkassomitarbeitern und -mitarbeitern für die Sozial- und Krankenversicherung zu erweitern und auszubauen, um Propaganda, Mobilisierung und Entwicklung von freiwilligen Sozialversicherungsteilnehmern, Krankenversicherungen mit staatlicher Unterstützung und Familienkrankenversicherungen durchzuführen. Die Basis-Sozialversicherungsagenturen haben proaktiv und flexibel synchrone Lösungen implementiert, um einen reibungslosen, effektiven und unterbrechungsfreien Betrieb zu gewährleisten. Sie haben dafür gesorgt, dass Sozialversicherungsbeamte in öffentlichen Verwaltungszentren auf Gemeindeebene im Einsatz sind, um in 100 % der Gemeinden und Bezirke der Provinz Beratung, Anleitung, Entgegennahme und Rückgabe der Ergebnisse von Verwaltungsverfahren zu leisten.
Bislang gibt es in der gesamten Provinz 19 Dienstleistungsorganisationen, die Verträge zur Autorisierung der Erhebung von Sozialversicherungs- und Krankenversicherungsbeiträgen mit der Sozialversicherungsagentur unterzeichnet haben (wobei die Sozialversicherungsagentur der Provinz Verträge zur Autorisierung der Erhebung von Sozialversicherungs- und Krankenversicherungsbeiträgen mit 2 Erhebungsdienstorganisationen unterzeichnet hat: Provinzpostamt , PVI Thanh Hoa Versicherungsgesellschaft; die Basissozialversicherungsagenturen haben Verträge zur Autorisierung der Erhebung von Sozialversicherungs- und Krankenversicherungsbeiträgen mit 17 Erhebungsdienstorganisationen unterzeichnet), um die Erhebung der freiwilligen Sozialversicherung und der selbstbezahlten Krankenversicherung in der Provinz mit 1.109 Erhebungsstellen und 2.241 Erhebungsmitarbeitern durchzuführen und so aktiv zur Entwicklung der Teilnehmer an Sozialversicherung und Krankenversicherung beizutragen.
Der Sozialversicherungssektor empfahl und schlug außerdem vor, Ziele und Pläne zur Umsetzung des Fahrplans für Sozialversicherung, Krankenversicherung und Arbeitslosenversicherung in Beschlüsse und sozioökonomische Entwicklungsprogramme der Kommunen aufzunehmen; die Einrichtung und Konsolidierung von Lenkungsausschüssen zur Umsetzung der Sozialversicherungs- und Krankenversicherungspolitik auf allen Ebenen zu überprüfen; die Rollen und Verantwortlichkeiten von Abteilungen, Zweigen und Sektoren bei der Organisation und Umsetzung der Sozialversicherungs-, Krankenversicherungs- und Arbeitslosenversicherungspolitik zu fördern, um die Erfüllung der gesetzten Ziele und Vorgaben zur Entwicklung der Teilnehmer an der Sozialversicherung, Krankenversicherung und Arbeitslosenversicherung sicherzustellen …
Laut dem Bericht der Sozialversicherung der Provinz beliefen sich die geschätzten Ergebnisse der Arbeit zur Erfassung und Entwicklung der Teilnehmer an der obligatorischen Sozialversicherung in den ersten acht Monaten des Jahres 2025 auf 459.110 Personen, was 98,07 % des von der vietnamesischen Sozialversicherung zugewiesenen Plans entspricht. Dies entspricht einem Anstieg um 42.565 Personen (10,22 %) gegenüber dem gleichen Zeitraum im Jahr 2024. Die Zahl der Teilnehmer an der freiwilligen Sozialversicherung betrug 105.095 Personen und erreichte 74,86 % des von der vietnamesischen Sozialversicherung zugewiesenen Plans. Dies entspricht einem Anstieg um 20.014 Personen (23,52 %) gegenüber dem gleichen Zeitraum im Jahr 2024. Die Zahl der Teilnehmer an der Arbeitslosenversicherung betrug 439.717 Personen und erreichte 99,53 % des von der vietnamesischen Sozialversicherung zugewiesenen Plans. ein Anstieg um 47.979 Personen (12,25 %) gegenüber dem gleichen Zeitraum im Jahr 2024. Die Zahl der Krankenversicherten betrug 3.323.619 Personen und erreichte 94,49 % des von der vietnamesischen Sozialversicherung zugewiesenen Plans; ein Anstieg um 28.269 Personen (0,86 %) gegenüber dem gleichen Zeitraum im Jahr 2024. Die Gesamteinnahmen aus Sozialversicherung, Krankenversicherung und Arbeitslosenversicherung betragen 9.648.443 Millionen VND und erreichen 67,02 % des von der vietnamesischen Sozialversicherung zugewiesenen Plans. Die Ausgabe von Sozialversicherungsbüchern an Sozialversicherungsteilnehmer erreichte eine Rate von 98,2 % im Vergleich zur Zahl der an der Sozialversicherung teilnehmenden Arbeitnehmer, davon wurden 35.389 Bücher neu ausgestellt und 18.907 Bücher erneut ausgestellt; 117 Fälle von Arbeitszeit wurden zusammengefasst; und für 73.307 Teilnehmer wurde die Zahlungszeit für Sozialversicherung und Arbeitslosenversicherung bestätigt. Die Zahl der ausgegebenen Krankenversicherungskarten mit Gültigkeit zum 31. August 2025 betrug 3.259.355 Karten.
Herr Dang Sy Muoi, Direktor der Sozialversicherung von Nong Cong, erklärte: „Ab dem 1. Juli 2025, wenn die zweistufige lokale Regierung ihre Arbeit aufnimmt, hat sich die Sozialversicherung auf der Basisebene mit den Volkskomitees der Gemeinden und den zuständigen Abteilungen und Ämtern abgestimmt, um die Sozialversicherungs- und Krankenversicherungsbeiträge für die Teilnehmer gemäß der Resolution des Volksrats zu überprüfen und eine Liste zu erstellen. Gleichzeitig soll die vollständige Ausgabe von Krankenversicherungskarten für aus dem Haushalt geförderte Gruppen wie verdiente Menschen, Veteranen, Kinder usw. sichergestellt werden; die Unterlagen für viele Personengruppen sollen umgehend bearbeitet werden. Davon wurde ein Anstieg von 100 % der Kader, Beamten, öffentlichen Angestellten und Arbeiter in den Gemeinden gemeldet; die Gruppen, die an der aus dem Staatshaushalt geförderten Krankenversicherung teilnehmen, wurden ebenfalls überprüft und vollständig ergänzt …
Neben den erzielten Ergebnissen weist der Implementierungsprozess noch einige Schwierigkeiten und Probleme auf, die weiter gelöst werden müssen, wie etwa: Was die technische Infrastruktur betrifft, so weist manche professionelle Software manchmal noch Probleme auf, was dazu führt, dass einige Schritte manuell verarbeitet werden müssen, was die Zeit verlängert und leicht zu Fehlern führt; es gibt immer noch viele Menschen, die ihre Rente über Geldautomaten beziehen, ohne ihre Daten ergänzt oder aktualisiert zu haben, was zu gewissen Schwierigkeiten bei der Auszahlung und Verwaltung führt...
Herr Nguyen Khac Tuan, Direktor der Sozialversicherung der Provinz, sagte: „Die Sozialversicherung der Provinz wird in Zukunft ihre Kommunikationsaktivitäten weiter vorantreiben, um die Bevölkerung in Bezug auf die Sozialversicherungs-, Krankenversicherungs- und Arbeitslosenversicherungspolitik umfassend zu informieren und für einen Konsens zu sorgen. Darüber hinaus werden Inkassobeamte damit beauftragt, sich mit den Einheiten und Volkskomitees der Gemeinden und Bezirke abzustimmen, um Hindernisse bei der Umsetzung zu beseitigen, und die Erstellung von Listen zu fördern und diese rechtzeitig in der Verwaltungssoftware zu aktualisieren, um sicherzustellen, dass keine Themen übersehen werden. Gleichzeitig werden die Verwaltungseinheiten und Volkskomitees der Gemeinden und Bezirke aufgefordert, die Sozialversicherungs- und Krankenversicherungsbeiträge unverzüglich und vorschriftsmäßig zu überweisen. Lösungen zur Entwicklung der Teilnehmer an der Sozialversicherung und der Krankenversicherung werden flexibel und synchron umgesetzt; der mit der Straffung der Gehaltsabrechnung verbundene Organisationsapparat wird überprüft, geordnet, konsolidiert und rationalisiert, ein Team von Beamten wird zusammengestellt, die über die erforderlichen Fähigkeiten, das nötige Ansehen und die nötigen Qualifikationen verfügen und den Aufgaben gerecht werden; die Aufgaben werden nach dem Motto „klare Leute, klare Arbeit, klare Verantwortlichkeiten, klare Zeit, klare Ergebnisse“ zugewiesen und verteilt; Gleichzeitig soll ein den örtlichen Gegebenheiten entsprechendes Aktionsprogramm erstellt und so zur Gewährleistung der sozialen Sicherheit in der Region beigetragen werden.
Artikel und Fotos: Ha Phuong
Quelle: https://baothanhhoa.vn/no-luc-thuc-hien-hieu-qua-chinh-sach-bhxh-bhyt-tren-dia-ban-xa-phuong-moi-260495.htm
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