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Die Mitarbeiter der Gewerkschaft von Ho-Chi-Minh-Stadt sind stolz darauf, Bürger der nach Onkel Ho benannten Stadt zu sein und betrachten es stets als eine der wichtigsten Aufgaben im Bemühen, Moral zu trainieren und zu kultivieren, das moralische Beispiel von Onkel Ho zu studieren und ihm zu folgen. Das Lernen von Onkel Ho muss den Arbeitern durch jede konkrete, praktische Handlung aufgezeigt werden.

Báo Sài Gòn Giải phóngBáo Sài Gòn Giải phóng17/05/2025

Arbeiterinnen in der Exportverarbeitungszone Linh Trung I in Ho-Chi-Minh-Stadt kaufen Waren am Union Welfare Point.
Arbeiterinnen in der Exportverarbeitungszone Linh Trung I in Ho-Chi-Minh-Stadt kaufen Waren am Union Welfare Point.

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Anlässlich des diesjährigen Arbeitermonats organisierte die Binh Thanh District Labor Federation (HCMC) das Programm „Standhaft mit dir zur Schule gehen“. Im Rahmen des Programms wurden den Familien von Gewerkschaftsmitgliedern und Arbeitnehmern mit kleinen Kindern 190 Geschenke (im Wert von jeweils 1,3 Millionen VND) überreicht. Dies ist eine sehr sinnvolle Tätigkeit, die den Arbeitnehmern hilft, schwierige Zeiten im Leben zu überwinden. Neben Geschenken spendete die Gewerkschaft des Bezirks Binh Thanh auch drei Elektroautos und 65 Fahrräder an Kinder von Gewerkschaftsmitgliedern und Arbeitern in besonders schwierigen Situationen.

Zur gemeinsamen Freude von Hunderten von Arbeiterfamilien war Frau Huynh Thi Thu, eine Angestellte der Long Dinh Stationery Company Limited (Bezirk Binh Thanh), glücklich, als ihr Sohn ein Elektrofahrrad für den Schulweg bekam. Frau Thu sagte, ihre Familie habe mit vielen Schwierigkeiten zu kämpfen gehabt, da der Arbeitsplatz ihres Mannes unsicher war, sie selbst Krebs hatte, zur Miete lebte, ihre Kinder im schulpflichtigen Alter waren und sie und ihr Mann sich um ihre über 90 Jahre alten Eltern kümmern mussten. „Als die Gewerkschaft die Umstände der Familie prüfte, um meinem Kind ein Transportmittel zur Schule zu ermöglichen, war ich sehr glücklich. Jetzt, da ich ein Elektrofahrrad habe, kann mein Kind bequem von zu Hause zur Schule fahren, und mein Mann und ich müssen uns weniger Sorgen machen, ihn zur Schule zu bringen und wieder abzuholen“, sagte Frau Thu.

Fast einen halben Monat lang muss Frau Nguyen Thi Thu Thuy von der Freetrend Company Limited (Linh Trung I Export Processing Zone, Thu Duc City, Ho-Chi-Minh-Stadt) nach der Arbeit nicht mehr spontan auf Märkte eilen, um Haushaltsgegenstände zu kaufen. Seitdem sich der Union Welfare Point der Gewerkschaft der Exportverarbeitungs- und Industriezonen (EPZs) von Ho-Chi-Minh-Stadt im Gebäude JOY Citypoint – Linh Trung I EPZ befindet, können Tausende von Arbeitern dort Qualitätswaren kaufen.

Der Sozialpunkt ist als Miniatur-Supermarkt konzipiert und bietet Tausende von lebensnotwendigen Gütern, um den täglichen Bedarf der Arbeiter zu decken. Frau Thuy teilte mit, dass der Verkaufsort sehr praktisch sei, der Preis jedes Artikels öffentlich an den Theken ausgeschrieben sei und die Artikel zu einem Vorzugspreis verkauft würden, der 3–30 % unter dem Marktpreis liege.

Laut Herrn Lam Ngoc Man, stellvertretender Vorsitzender der Gewerkschaft der Exportverarbeitungs- und Industriegebiete von Ho-Chi-Minh-Stadt, hat die Gewerkschaft der Exportverarbeitungs- und Industriegebiete von Ho-Chi-Minh-Stadt vor Kurzem Sozialabkommen mit Unternehmen unterzeichnet, um den Arbeitnehmern Produkte zu angemessenen Preisen anbieten zu können. Dieser gilt als einer der modernen Einkaufskanäle, der sich Qualität, Sicherheit und stabilen Preisen verpflichtet fühlt und sich ausschließlich an Gewerkschaftsmitglieder und Arbeitnehmer richtet.

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Eines der Programme der Gewerkschaftsorganisation der Stadt, das in den letzten Jahren im Monat der Arbeit einen schönen Höhepunkt darstellte, ist „Danke an die Arbeiter“. Mit dieser Aktivität wird der Wert der Arbeitnehmer gewürdigt und den Gewerkschaftsmitgliedern und Arbeitnehmern für ihre positiven Beiträge zum Unternehmen gedankt.

Herr Cu Phat Nghiep, Vorsitzender der Gewerkschaft von PouYuen Vietnam Co., Ltd. (Bezirk Binh Tan, Ho-Chi-Minh-Stadt), sagte, dass der Vorstand des Unternehmens im diesjährigen Monat der Arbeit 993 Tael Gold (18 Karat) an Mitarbeiter überreicht habe, die seit 15 Jahren oder länger im Unternehmen beschäftigt sind. Darüber hinaus spendete das Unternehmen zwei „Union Shelters“ im Wert von jeweils 50 Millionen VND an Arbeitnehmer, die in Wohnungsnot geraten waren.

Bei Nissei Vietnam Co., Ltd. (Linh Trung I Export Processing Zone) genossen die Arbeiter kürzlich ein köstliches Wochenendessen mit einem attraktiven Menü: BBQ-Rippchen, mit grünem Pfeffer gekochtes Rindfleisch, gebratener Frosch, mit Ananas geschmorte Ente, gebratenes Huhn, gemischter Salat, Algensuppe, vegetarischer Bruchreis, Reisnudeln, süße rote Bohnensuppe … Insbesondere können die Arbeiter zwei der vielen herzhaften Gerichte auf der Speisekarte wählen. Dies ist eine praktische Aktion, um Mitarbeitern für ihr Engagement für das Unternehmen zu danken.

Der stellvertretende Vorsitzende der Gewerkschaft der Exportverarbeitungszonen und Industrieparks von Ho-Chi-Minh-Stadt, Nguyen Thai Thanh, sagte, dass dieses Jahr das Programm „Danke an die Arbeiter“ von der Gewerkschaft der Exportverarbeitungszonen und Industrieparks von Ho-Chi-Minh-Stadt in fünf Bereichen organisiert wird, um sich um 15.000 Gewerkschaftsmitglieder und Arbeiter zu kümmern, die in Unternehmen in den Exportverarbeitungszonen und Industrieparks von Ho-Chi-Minh-Stadt arbeiten. Dementsprechend ist jedes Geschenk 1 Million VND wert. Darüber hinaus verteilte die Gewerkschaft der Exportverarbeitungs- und Industriezonen von Ho-Chi-Minh-Stadt im 17. Monat der Arbeiter 630 Geschenke zur Versorgung schwer erkrankter Gewerkschaftsmitglieder und Arbeiter.

Darüber hinaus organisieren die städtischen Gewerkschaften auf allen Ebenen medizinische Untersuchungen und Gesundheitsversorgung für Tausende von Arbeitern. So organisierte beispielsweise die Gewerkschaft der Ho-Chi-Minh-Stadt vor Kurzem im Industriepark Vinh Loc Krebsvorsorgeuntersuchungen für in schwierigen Verhältnissen arbeitende Frauen. In diesem Jahr stehen im Monat der Arbeit auch wichtige Dialogforen zwischen Arbeitnehmern und Partei-, Regierungs- und lokalen Führungspersönlichkeiten im Mittelpunkt. In den Foren gingen zahlreiche Vorschläge und Empfehlungen von Arbeitnehmern ein.

Laut Herrn Vo Khac Thai, Vorsitzender des Gewerkschaftsbundes von Ho Chi Minh-Stadt, ist der Arbeitermonat, der mit dem 135. Geburtstag von Präsident Ho Chi Minh in Verbindung gebracht wird, für die Gewerkschaften der Stadt auf allen Ebenen eine Gelegenheit, die Gedanken von Onkel Ho in jeder Aktivität zur Vertretung, zum Schutz und zur Betreuung von Gewerkschaftsmitgliedern und Arbeitern zu konkretisieren und geschickt anzuwenden. Dadurch wird das Studium und die Befolgung von Onkel Ho zu einer echten regelmäßigen Aufgabe auf allen Ebenen der Gewerkschaften und für jedes Gewerkschaftsmitglied und jeden Arbeiter.

Quelle: https://www.sggp.org.vn/sat-canh-cung-nguoi-lao-dong-post795591.html


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