Präsident Ho Chi Minh sagte zu Lebzeiten einmal: „Die Jugend ist das Rückgrat des Landes, der zukünftige Besitzer des Landes, die Avantgarde beim Aufbau und der Verteidigung des Vaterlandes.“ Generationen junger Menschen, vom Land bis in die Stadt, nehmen sich seine Lehren zu Herzen und streben heute danach, zu studieren, zu praktizieren, kreativ zu arbeiten und durch praktische Bewegungen und Aktionen, die die Kraft haben, die Gemeinschaft zu verbreiten und zu inspirieren, einen Beitrag zur Gesellschaft zu leisten.
Mut und Intelligenz bekräftigen
Der nationale Preis „Hervorragender junger Arbeiter“ wird von der Zentralen Jugendunion organisiert, um junge Gewerkschaftsmitglieder zu belohnen, zu ermutigen und zu ehren, die direkt in Unternehmen und Einheiten aller Wirtschaftssektoren arbeiten und produzieren, sowie Studenten an Berufsbildungseinrichtungen mit hervorragenden Leistungen in Studium und Ausbildung.
Im Jahr 2023 hat Quang Ninh die Ehre, dass Le Ngoc Khanh (Jahrgang 1992), ein junges Gewerkschaftsmitglied aus der Abteilung für Bergbautechnik (Mong Duong Coal Joint Stock Company), als einziger Vertreter diese Auszeichnung erhält. Nach mehr als neun Jahren Berufserfahrung in der Bergbauindustrie hat sich der junge Ingenieur Le Ngoc Khanh viel Mühe gegeben, zu lernen, zu üben und viele Initiativen und Lösungen einzubringen, die der Mong Duong Coal Joint Stock Company bei ihrer Entwicklung und ihrem Wachstum helfen.
Nach seinem Abschluss an der Universität für Bergbau und Geologie erhielt Khanh 2015 eine Anstellung bei der Mong Duong Coal Joint Stock Company, bewarb sich jedoch zunächst als Tunnelarbeiter. Viele rieten Khanh damals, diesen Job anzunehmen, um die Härte zu verringern, doch er blieb seiner Entscheidung treu. Le Ngoc Khanh erzählte: „Ich habe in meiner Karriere viele Schwierigkeiten und Nöte erlebt. Da ich wusste, wie schwierig die Arbeit eines Bergarbeiters ist, habe ich mehr Erfahrung gesammelt. Meine Leidenschaft lässt mich diesen Job noch mehr lieben.“
Seine Arbeitsleistung wurde gebührend anerkannt. Ende 2018 wurde Le Ngoc Khanh in die technische Abteilung des Unternehmens versetzt, wo er sich auf die Überwachung des Tunnelaushubs an den Marktöfen spezialisierte. Die Verantwortung für seine Arbeit sowie sein Fleiß und seine Liebe zur Erforschung spornten Khanh stets dazu an, zu forschen und Initiativen zu entwickeln, um die Produktionsbedingungen zu verbessern und die Produktivität der Arbeiter zu steigern.
Für den Zeitraum 2021–2022 schlug Khanh die Umsetzung von vier Initiativen und Lösungen im Zusammenhang mit dem Tunnelvortrieb vor. Dabei handelt es sich insbesondere um folgende Lösungen: „Graben eines halbschrägen Tunnels mit Belüftung auf einer Höhe von -140 bis -100 m, um die Kohleressourcen am Schutzpfeiler des mechanisierten Strebs Nr. 1 L7-1-VM voll auszuschöpfen“, wodurch die verbleibende Kohle maximiert und keine Ressourcen verschwendet werden, was dem Unternehmen einen Gewinn von über 3,6 Milliarden VND einbringt; „Graben eines Tunnels, der die Transportnaht (-250 bis -180 m) der Naht M6-7.VM verbindet“, um der Belüftung und dem Kohletransport für den mechanisierten Streb zu dienen, was nach der Umsetzung voraussichtlich einen Gewinn von über 1 Milliarde VND einbringen wird.
Le Ngoc Khanh ist überzeugt, dass die berufliche Arbeit viele Schwierigkeiten und Herausforderungen mit sich bringt, aber er gibt stets sein Bestes und meistert diese mit Begeisterung. Für ihn ist es wichtig, seinen Beitrag zu leisten und die Arbeit zu tun, die er liebt. Khanh fügte hinzu, dass die Initiativen und Lösungen, die er und seine Kollegen umsetzen, alle aus der Praxis stammen. Damit diese Initiativen und Lösungen tatsächlich in die Praxis umgesetzt werden können, muss er daher intensiver forschen, erforschen und Produktionspläne entwickeln, die den tatsächlichen Bedingungen des Unternehmens gerecht werden, für die Mitarbeiter sicher, effektiv in der Produktion und maximale Produktivität gewährleisten.
Dr. Diep Minh Quang (Jahrgang 1989), stellvertretender Leiter der Abteilung für reproduktive Unterstützung (Quang Ninh Geburtshilfe- und Pädiatrie-Krankenhaus), fördert den kreativen Geist der jungen Generation und wird für viele Initiativen, Lösungen und wissenschaftliche Forschungsthemen erwähnt, die einen hohen praktischen Wert für die berufliche Tätigkeit haben, insbesondere im Bereich der Genetik.
Im Zeitraum von 2017 bis 2022 hat Dr. Quang viel zur Erweiterung und Entwicklung der genetischen Einheit, der Abteilung für reproduktive Unterstützung, beigetragen und das Krankenhaus zu einer der stärksten genetischen Einheiten in Vietnam gemacht, wobei eine Reihe fortschrittlicher Techniken zum ersten Mal in einem Provinzkrankenhaus eingesetzt wurden. Das Thema kann erwähnt werden: „Forschung und Anwendung von Screening- und Diagnosetechniken für Embryonen vor der Implantation“. Diese Technik gilt als einer der effektivsten Schritte zur Unterstützung des In-vitro-Fertilisationsprozesses, einer neuen und schwierigen Technik selbst für Zentralkrankenhäuser. Das wissenschaftliche Forschungsthema der Provinz „Pränatales Screening und Diagnose von Thalassämie in Quang Ninh“ ist die größte medizinische Gemeinschaftsforschung aller Zeiten in der Provinz und auch die größte provinzielle Gemeinschaftsforschung zu Thalassämie in Vietnam. Der junge Arzt Diep Minh Quang ist auch als Autor vieler internationaler wissenschaftlicher Artikel mit wertvollen Informationen bekannt und dient effektiv der medizinischen Forschung.
Doktor Diep Minh Quang sagte: „Unabhängig von Position oder Beruf müssen wir uns ständig weiterbilden und verbessern. Besonders im medizinischen Bereich, einem Bereich mit hohem Druck, müssen sich Ärzte ständig über die Fortschritte in Wissenschaft und Technik informieren, um ihre Patienten behandeln zu können. Daher trägt die Verbesserung des Wissens und der Fähigkeiten zur Verbesserung der Behandlungsqualität bei.“
Träume begleiten und beflügeln
In jüngster Zeit haben sich die Jugendlichen der Quang Ninh Coal Union stets auf die Forschung konzentriert, um Initiativen, technische Innovationen und die Anwendung von Wissenschaft und Technologie in der Produktion zu fördern. Im Jahr 2022 führte die Quang Ninh Coal Union 1.328 technische Innovationsinitiativen im Wert von 59 Milliarden VND durch und trug damit maßgeblich zur Erfüllung der Produktions- und Geschäftsaufgaben der Einheiten und der Gruppe bei. Die gesamte Union unterhält 11 Clubmodelle, einen Jugendausschuss für Wissenschaft und Technologie, 308 Initiativen-Unterstützungsgruppen und 861 Mitglieder nehmen am Club junger Ingenieure teil.
Die Initiativen für technische Innovationen konzentrieren sich auf die Erforschung und Anwendung geeigneter Technologien für Mineralvorkommen in Gebieten mit komplexen geologischen Bedingungen. Sie fördern die Mechanisierung, Automatisierung, Computerisierung, die digitale Transformation und den Einsatz moderner Technologien in Ausbeutung, Produktion und Management, um die Arbeitsbedingungen zu verbessern, Arbeitskräfte freizusetzen, die Produktivität zu steigern und Kosten zu sparen. In den letzten fünf Jahren wurden 15 Genossen der gesamten Gewerkschaft von der Central Youth Union als nationale herausragende junge Arbeiter ausgezeichnet.
Der Sekretär der Kohlegewerkschaft Vu Hong Hau sagte: „Um die Bewegung „Junge Kreativität“ weiter zu verbreiten, gründen wir weiterhin Clubs, Jugendgremien für Wissenschaft und Technologie sowie Selbsthilfegruppen für Initiativen. Wir verstärken die Propaganda, um jungen Gewerkschaftsmitgliedern zu helfen, das Bewusstsein zu schärfen und innovative Ideen für die Anwendung von Wissenschaft und Technologie in der Produktion zu entwickeln. Wir organisieren regelmäßig Seminare, Wettbewerbe, Workshops und Foren zum Thema junge Kreativität. Wir loben und belohnen fortschrittliche Modelle der Bewegung, damit sich die Bewegung unter jungen Gewerkschaftsmitgliedern immer weiter ausbreiten kann.“
Um die Ausbildung und Entwicklung junger Menschen fortzusetzen, plant die Jugendunion der Provinz im Zeitraum 2022–2027 die Umsetzung von sechs Schlüsselprojekten und -programmen, darunter die Projekte: „Verbesserung der digitalen Kompetenz der Jugend von Quang Ninh (Zeitraum 2023–2030), „Verbesserung der Fremdsprachen- und Informationstechnologiekompetenz der Jugend von Quang Ninh (Zeitraum 2023–2030)“ und „Unterstützung von Unternehmensgründungen und Innovationen durch Jugendliche (Zeitraum 2023–2030). Dies gilt als wichtige Grundlage, die Bedingungen für die junge Generation in der gesamten Provinz schafft, um zu studieren, sich weiterzubilden, ihre beruflichen Qualifikationen und Fähigkeiten zu verbessern und so dem Technologiezeitalter 4.0 und dem aktuellen Trend zur internationalen Integration gerecht zu werden.
In jüngster Zeit hat die Provinz viele Ressourcen aufgewendet und der Entwicklung junger Humanressourcen Priorität eingeräumt, beispielsweise durch: Organisation von Treffen und Dialogen mit Universitäts- und Postgraduiertenstudenten mit guten oder sehr guten Noten; Entwicklung neuer bevorzugter Richtlinien zur Ausbildungsförderung, Unterstützung talentierter Menschen und Richtlinien zur Unterstützung von Darlehen für die Ausbildung im Ausland; Einführung eines zeitnahen Belohnungssystems, um Studenten, die bei Wettbewerben Preise gewinnen, zu ermutigen, hervorragende Studenten auszuwählen, Studenten, die bei Aufnahmeprüfungen für reguläre Universitäten gute Ergebnisse erzielen, und Lehrer, die Studenten ausbilden, die Preise gewinnen...
Parallel dazu gilt der 1992 gegründete Landesfonds zur Förderung junger Talente als Sprungbrett und unterstützt viele junge Talente der Provinz dabei, in Studium und Ausbildung hervorragende Leistungen zu erbringen. In den 31 Jahren seiner Unterstützung junger Talente der Provinz hat der Fonds über 4.000 junge Talente entdeckt, gefördert und ausgezeichnet.
Hoang Van Hai, Sekretär der Jugendunion der Provinz, sagte: „Die junge Generation von Quang Ninh zeigt zunehmend Mut und Intelligenz und übernimmt bei der Erfüllung vieler wichtiger Aufgaben die Führung. Die Jugendunion der Provinz begleitet die junge Generation der Provinz und organisiert und verbessert weiterhin die Qualität von Begleitprogrammen und Wettbewerben, um die Kreativität junger Menschen anzuregen, mehr Talente und junge Menschen mit Qualitäten und Entwicklungspotenzial zu entdecken, ein Netzwerk junger Talente in der gesamten Provinz aufzubauen und gemeinsam Jugend und Intelligenz zu fördern, um ein zunehmend wohlhabendes Heimatland aufzubauen.“
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Quelle
![[Foto] Hanoi: Die Behörden arbeiten hart daran, die Auswirkungen des starken Regens zu überwinden](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/8/26/380f98ee36a34e62a9b7894b020112a8)
![[Foto] Bunter Kulturraum bei der Ausstellung „80 Jahre Reise der Unabhängigkeit – Freiheit – Glück“](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/8/26/fe69de34803e4ac1bf88ce49813d95d8)
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