Λίγη επαγγελματική κατάρτιση, πολλά επιδόματα - ελλείψεις στην πολιτική ασφάλισης ανεργίας

(Baohatinh.vn) - Η υποστήριξη της επαγγελματικής κατάρτισης των εργαζομένων αποτελεί μια ανθρώπινη πολιτική ασφάλισης ανεργίας, ωστόσο ο αριθμός των ατόμων που σπουδάζουν εξακολουθεί να είναι χαμηλός.

Η υποστήριξη της επαγγελματικής κατάρτισης για τους εργαζόμενους είναι μία από τις πολιτικές ασφάλισης ανεργίας, που βοηθά τους εργαζόμενους να βελτιώσουν τις επαγγελματικές τους δεξιότητες και να επιστρέψουν σύντομα στην αγορά εργασίας.

Η κα. Nguyen Thi Nguyet (περιφέρεια Thanh Sen, επαρχία Ha Tinh), αφού παραιτήθηκε από την εργασία της στο Dong Nai και επέστρεψε στην πατρίδα της, έλαβε επίδομα ανεργίας ύψους 3,5 εκατομμυρίων VND/μήνα και δεν επέλεξε να μάθει νέο επάγγελμα. Ο λόγος που ανέφερε ήταν ότι τα επαγγέλματα κατάρτισης δεν ήταν κατάλληλα για τις ανάγκες προσωπικής της ανάπτυξης και δεν ήταν βέβαιο ότι μετά την ολοκλήρωση των σπουδών της θα έβρισκε μια εργασία με αξιοπρεπές εισόδημα.

«Νομίζω ότι η επαγγελματική κατάρτιση κοστίζει πολύ τώρα και δεν ξέρω αν μπορώ να αναπτύξω την καριέρα μου μετά την ολοκλήρωση των σπουδών μου. Σε δύσκολες εποχές όπως αυτή, νομίζω ότι το να λαμβάνω ένα μηνιαίο επίδομα και να κάνω ελεύθερη εργασία θα ήταν πιο κατάλληλο για μένα», εμπιστεύτηκε ο Nguyet.

Μετά από πολύ καιρό που εργαζόταν σε μια εταιρεία ενδυμάτων στο Binh Duong , λόγω οικογενειακών συνθηκών, η Dinh Thi Nguyet (υπότροφος Thanh Sen) και ο σύζυγός της επέστρεψαν στην πόλη τους. Αντί να συνεχίσει να μαθαίνει ένα νέο επάγγελμα, η Nguyet αποφάσισε να υποβάλει αίτηση για επίδομα ανεργίας ύψους 4,5 εκατομμυρίων dong/μήνα και να ανοίξει ένα κατάστημα φρούτων για να κερδίσει περισσότερο εισόδημα. «Γνωρίζω ότι η εκμάθηση ενός επαγγέλματος μπορεί να βοηθήσει στη βελτίωση των προσόντων μου και να μου δώσει την ευκαιρία να αλλάξω καριέρα, αλλά αν συμμετάσχω, χρειάζεται χρόνος και δεν μπορώ να πάω να εργαστώ για να κερδίσω περισσότερο εισόδημα. Αυτό ξεπερνά τις δυνατότητες ενός ανέργου σαν εμένα. Κατά τη διάρκεια της περιόδου που λάμβανα επίδομα ανεργίας, έκανα ελεύθερες δουλειές για να κερδίζω εισόδημα και να φροντίζω την οικογένειά μου», είπε η Nguyet.

Ο κ. Ho Anh Tu - Επικεφαλής του Τμήματος Ασφάλισης Ανεργίας, Κέντρο Υπηρεσιών Απασχόλησης Ha Tinh, ανέφερε ότι πρόσφατα, ο αριθμός των ατόμων που χρειάζονται επαγγελματική κατάρτιση έχει αυξηθεί, αλλά όχι πολύ. Μόνο το 2023 και τους πρώτους 4 μήνες του 2024, υπήρχαν περισσότεροι από 10.000 εργαζόμενοι που λάμβαναν επιδόματα ανεργίας, αλλά μόνο 285 άτομα εγγράφηκαν για νέα επαγγελματική κατάρτιση. Το 2025, το μήνυμα ήταν πιο θετικό, το Κέντρο Υπηρεσιών Απασχόλησης Ha Tinh πλήρωσε περισσότερα από 79 δισεκατομμύρια VND σε επιδόματα ανεργίας και περισσότερα από 1,3 δισεκατομμύρια VND για υποστήριξη νέας επαγγελματικής κατάρτισης. Ωστόσο, αυτός ο αριθμός εξακολουθεί να είναι μικρός σε σύγκριση με τον αριθμό των ανέργων σήμερα. Η μεγάλη διαφορά μεταξύ του κόστους επιδότησης και του κόστους κατάρτισης είναι ένα ζήτημα που πρέπει να επανεξεταστεί.

Η ποιότητα του προϊόντος και το επίπεδο πολιτικής υποστήριξης αποτελούν σημαντικά εμπόδια που εμποδίζουν τους ανέργους να εγγραφούν σε προγράμματα επαγγελματικής κατάρτισης.

Η επαγγελματική κατάρτιση είναι μια από τις σημαντικές λύσεις για την άμεση επιστροφή των ανέργων στην αγορά εργασίας. Ωστόσο, στην πραγματικότητα, ο αριθμός των ανέργων που επιλέγουν την επαγγελματική κατάρτιση είναι πολύ χαμηλός επειδή αντιμετωπίζουν άμεσες οικονομικές δυσκολίες. Πολλοί εργαζόμενοι θέλουν απλώς να λαμβάνουν επιδόματα ανεργίας, ενώ παράλληλα εργάζονται σε ευέλικτες θέσεις εργασίας, όπως η οδήγηση μοτοσικλετών-ταξί, η παράδοση αγαθών, η πώληση αγαθών... για να κερδίσουν περισσότερο εισόδημα. Αυτός είναι ο λόγος για να εξηγηθεί το παράδοξο: υπάρχουν πολλοί άνεργοι εργαζόμενοι, αλλά οι επιχειρήσεις εξακολουθούν να μην έχουν εξειδικευμένο εργατικό δυναμικό και ξοδεύουν χρήματα και χρόνο αναζητώντας πόρους.

Εξηγώντας περαιτέρω τον λόγο για τον οποίο ο αριθμός των εργαζομένων που συμμετέχουν σε προγράμματα επαγγελματικής κατάρτισης εξακολουθεί να είναι χαμηλός, ο κ. Nguyen Van Son, πρώην μέλος της Επιτροπής Κοινωνικών Υποθέσεων της Εθνοσυνέλευσης, πρώην Διευθυντής του Τμήματος Εργασίας, Αναπήρων και Κοινωνικών Υποθέσεων του Ha Tinh, δήλωσε: «Η ποιότητα της παραγωγής και το επίπεδο πολιτικής υποστήριξης αποτελούν σημαντικά εμπόδια. Για τους εργαζόμενους μετά την επαγγελματική κατάρτιση, λαμβάνουν μόνο ένα πρωτεύον πιστοποιητικό. Με αυτό το πιστοποιητικό, εάν βρουν μια νέα δουλειά, το εισόδημά τους δεν διαφέρει πολύ από αυτό των απλών εργαζομένων. Εν τω μεταξύ, οι εργαζόμενοι που χάνουν τις δουλειές τους εξακολουθούν να αντιμετωπίζουν πολλές δυσκολίες στη ζωή, επομένως θα επιλέξουν να λάβουν επιδόματα ανεργίας και να βρουν μια νέα δουλειά με άμεσο εισόδημα.»

Από την άλλη πλευρά, η τρέχουσα μετατροπή θέσεων εργασίας για τους δικαιούχους κοινωνικής ασφάλισης εξακολουθεί να είναι πολύ απλή, η μέγιστη υποστήριξη επαγγελματικής κατάρτισης είναι 1,5 εκατομμύριο VND/μήνα και η περίοδος υποστήριξης δεν υπερβαίνει τους 6 μήνες, πράγμα που σημαίνει ότι η υποστήριξη είναι 9 εκατομμύρια VND. Με αυτό το επίπεδο υποστήριξης, πολλές θέσεις εργασίας έχουν υψηλότερο πραγματικό κόστος, με αποτέλεσμα πολλοί εργαζόμενοι να διστάζουν να μάθουν μια νέα εργασία.

Οι πολιτικές υποστήριξης πρέπει να αλλάξουν κατάλληλα, ώστε να παρακινήσουν τους εργαζόμενους να συμμετάσχουν.

Ο κ. Nguyen Van Son τόνισε περαιτέρω: Παράλληλα με την προώθηση της προπαγάνδας, της παροχής συμβουλών και του προσανατολισμού των εργαζομένων ώστε να επιλέξουν να συμμετάσχουν σε νέα επαγγελματική κατάρτιση, μακροπρόθεσμα, τα αρμόδια υπουργεία και οι κλάδοι πρέπει να διεξάγουν έρευνα για να προτείνουν την αύξηση του επιπέδου υποστήριξης της επαγγελματικής κατάρτισης, την παράταση της περιόδου υποστήριξης της επαγγελματικής κατάρτισης και, το πιο σημαντικό, τη δημιουργία ενός καταλόγου επαγγελμάτων και προγραμμάτων κατάρτισης κατάλληλων για τις πραγματικές ανάγκες πρόσληψης των επιχειρήσεων, προκειμένου να δημιουργηθούν βιώσιμες θέσεις εργασίας για την ομάδα των εργαζομένων που έχουν χάσει την εργασία τους.

Πηγή: https://baohatinh.vn/hoc-nghe-it-huong-tro-cap-nhieu-bat-cap-trong-chinh-sach-bao-hiem-that-nghiep-post296845.html