Νόμος περί Κοινωνικών Ασφαλίσεων με πολλά νέα χαρακτηριστικά

Από την 1η Ιουλίου 2025, θα τεθεί σε ισχύ ο νόμος περί κοινωνικής ασφάλισης του 2024 με πολλές νέες διατάξεις.

Η Περιφέρεια Κοινωνικής Ασφάλισης XXV ξεκινά εκστρατεία για την προώθηση και την ενθάρρυνση της συμμετοχής των ανθρώπων στην προαιρετική κοινωνική ασφάλιση.

Συμπλήρωση των κοινωνικών συνταξιοδοτικών παροχών για τη δημιουργία ενός συστήματος κοινωνικής ασφάλισης. Πολυεπίπεδη (συμπεριλαμβανομένων: κοινωνικών συνταξιοδοτικών παροχών· υποχρεωτικής και προαιρετικής κοινωνικής ασφάλισης· συμπληρωματικής συνταξιοδοτικής ασφάλισης με στόχο την καθολική κάλυψη).

Τα επιδόματα κοινωνικής συνταξιοδότησης, όπως ορίζονται στον Νόμο περί Κοινωνικής Ασφάλισης του 2024, είναι ένα είδος κοινωνικής ασφάλισης που εγγυάται ο κρατικός προϋπολογισμός, το οποίο βασίζεται στην κληρονομιά και την ανάπτυξη μέρους των κανονισμών για τα μηνιαία κοινωνικά επιδόματα για τους ηλικιωμένους, οι οποίοι ορίζουν ότι: Η ηλικία λήψης επιδομάτων κοινωνικής συνταξιοδότησης είναι 5 έτη χαμηλότερη από την τρέχουσα ηλικία λήψης μηνιαίων κοινωνικών επιδομάτων για τους ηλικιωμένους.

Συγκεκριμένα: Οι Βιετναμέζοι πολίτες ηλικίας 75 ετών και άνω που δεν λαμβάνουν μηνιαία σύνταξη ή επίδομα κοινωνικής ασφάλισης δικαιούνται επίδομα κοινωνικής συνταξιοδότησης. Οι Βιετναμέζοι πολίτες ηλικίας 70 έως κάτω των 75 ετών που ανήκουν σε φτωχά ή σχεδόν φτωχά νοικοκυριά και πληρούν τα κριτήρια επιλεξιμότητας δικαιούνται επίσης επίδομα κοινωνικής συνταξιοδότησης.

Το μηνιαίο επίδομα κοινωνικής σύνταξης καθορίζεται από την Κυβέρνηση σύμφωνα με τις κοινωνικοοικονομικές συνθήκες ανάπτυξης και τις δυνατότητες του κρατικού προϋπολογισμού σε κάθε περίοδο. Κάθε τρία χρόνια, η Κυβέρνηση επανεξετάζει και εξετάζει την προσαρμογή του επιδόματος κοινωνικής σύνταξης. Ανάλογα με τις κοινωνικοοικονομικές συνθήκες, την ισορροπία του προϋπολογισμού και την κινητοποίηση των κοινωνικών πόρων, η Επαρχιακή Λαϊκή Επιτροπή υποβάλλει στο Επαρχιακό Λαϊκό Συμβούλιο για λήψη απόφασης σχετικά με την πρόσθετη στήριξη των δικαιούχων κοινωνικής σύνταξης.

Πληρωμή συντάξεων και παροχών κοινωνικής ασφάλισης σε κατοίκους του Λαμ Ντονγκ.

Τα άτομα που δικαιούνται τόσο κοινωνική σύνταξη όσο και μηνιαίο κοινωνικό επίδομα δικαιούνται υψηλότερο επίδομα. Καλύπτονται από τον κρατικό προϋπολογισμό για ασφάλιση υγείας ενώ λαμβάνουν κοινωνική σύνταξη και, μετά τον θάνατό τους, ο οργανισμός ή το άτομο που είναι υπεύθυνο για την κηδεία θα λάβει οικονομική ενίσχυση για τα έξοδα κηδείας, όπως ορίζεται από τον νόμο περί ηλικιωμένων.

Προσθήκη κανονισμών για την ενίσχυση της σύνδεσης μεταξύ του επιπέδου κοινωνικών συντάξεων και της βασικής κοινωνικής ασφάλισης.

Οι κανονισμοί περιλαμβάνουν πλέον μηνιαίο επίδομα για τους εργαζόμενους που δεν είναι επιλέξιμοι για σύνταξη και δεν είναι ακόμη αρκετά μεγάλοι για να λάβουν παροχές κοινωνικής συνταξιοδότησης. Συγκεκριμένα: Οι Βιετναμέζοι πολίτες που έχουν συμπληρώσει την ηλικία συνταξιοδότησης αλλά δεν έχουν αρκετό χρόνο εισφορών για να λάβουν σύνταξη και δεν είναι ακόμη επιλέξιμοι για παροχές κοινωνικής συνταξιοδότησης, εάν δεν λαμβάνουν εφάπαξ πληρωμή κοινωνικής ασφάλισης και δεν διατηρούν τις εισφορές τους και υποβάλλουν αίτηση, θα λαμβάνουν μηνιαίο επίδομα από τις δικές τους εισφορές. Η διάρκεια και το ποσό του μηνιαίου επιδόματος θα καθορίζονται με βάση την περίοδο εισφορών του εργαζομένου και τη βάση των εισφορών κοινωνικής ασφάλισης. Το ελάχιστο μηνιαίο επίδομα θα είναι ίσο με το επίδομα κοινωνικής συνταξιοδότησης.

Οι εργαζόμενοι μαθαίνουν για την προαιρετική κοινωνική ασφάλιση.

Σε περιπτώσεις όπου το συνολικό ποσό που υπολογίζεται με βάση την περίοδο εισφορών στην κοινωνική ασφάλιση είναι υψηλότερο από το ποσό που χρησιμοποιείται για τον υπολογισμό του μηνιαίου επιδόματος, το οποίο ισούται με το επίδομα κοινωνικής σύνταξης κατά τον χρόνο εκκαθάρισης των παροχών για την περίοδο από τη συμπλήρωση της ηλικίας συνταξιοδότησης έως τη συμπλήρωση της ηλικίας λήψης παροχών κοινωνικής σύνταξης, ο εργαζόμενος δικαιούται να λάβει το υψηλότερο μηνιαίο επίδομα.

Σε περιπτώσεις όπου το συνολικό ποσό που υπολογίζεται με βάση τη διάρκεια των εισφορών κοινωνικής ασφάλισης δεν επαρκεί για να λάβει ο εργαζόμενος μηνιαίες παροχές μέχρι την ηλικία συνταξιοδότησης, ο εργαζόμενος μπορεί, εάν το επιθυμεί, να καταβάλει εφάπαξ το υπόλοιπο ποσό για να συνεχίσει να λαμβάνει κοινωνικές συντάξεις μέχρι την ηλικία συνταξιοδότησης.

Το μηνιαίο επίδομα προσαρμόζεται όταν η κυβέρνηση κάνει προσαρμογές στις συντάξεις και τα μηνιαία επιδόματα κοινωνικής ασφάλισης. Κατά την περίοδο λήψης του μηνιαίου επιδόματος, ο κρατικός προϋπολογισμός καλύπτει την ασφάλιση υγείας. Σε περίπτωση θανάτου, τα εξαρτώμενα μέλη δικαιούνται εφάπαξ επίδομα για τους μήνες που δεν έχουν ακόμη λάβει και επίδομα κηδείας, εφόσον πληρούν τις προϋποθέσεις σύμφωνα με τους κανονισμούς.

Διάδοση πληροφοριών σχετικά με την προαιρετική κοινωνική ασφάλιση σε ιδιοκτήτες επιχειρήσεων και εμπόρους στην περιφέρεια Xuan Huong, στην πόλη Da Lat, στην επαρχία Lam Dong.

Επέκταση του πεδίου εφαρμογής όσων είναι επιλέξιμοι να συμμετάσχουν και να επωφεληθούν πλήρως από τα προγράμματα κοινωνικής ασφάλισης, επεκτείνοντας την υποχρεωτική κοινωνική ασφάλιση ώστε να περιλαμβάνει ιδιοκτήτες επιχειρήσεων εγγεγραμμένων νοικοκυριών· μη επαγγελματίες εργαζόμενους σε επίπεδο κοινότητας, χωριού και γειτονιάς· εργαζόμενους μερικής απασχόλησης· διευθυντές επιχειρήσεων, ελεγκτές, εκπροσώπους κρατικού κεφαλαίου και εκπροσώπους επιχειρηματικού κεφαλαίου, όπως ορίζεται από το νόμο· μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου, Γενικούς Διευθυντές, Διευθυντές, μέλη του Εποπτικού Συμβουλίου ή ελεγκτές και άλλες αιρετές διευθυντικές θέσεις συνεταιρισμών και συνεταιριστικών ενώσεων, όπως ορίζεται από τον Νόμο περί Συνεταιρισμών, οι οποίοι δεν λαμβάνουν μισθούς.

Προσωπικό Κοινωνικής Ασφάλισης από την Περιφέρεια XXV επισκέφθηκε τα σπίτια των ανθρώπων για να προωθήσει τα οφέλη της συμμετοχής στην προαιρετική κοινωνική ασφάλιση.

Προσθήκη επιδομάτων μητρότητας στην προαιρετική πολιτική κοινωνικής ασφάλισης.

Οι συμμετέχοντες στην εθελοντική κοινωνική ασφάλιση που πληρούν τις προϋποθέσεις επιλεξιμότητας δικαιούνται επίδομα μητρότητας 2 εκατομμυρίων VND για κάθε νεογέννητο παιδί, το οποίο εγγυάται ο κρατικός προϋπολογισμός. Οι εργαζόμενοι δεν υποχρεούνται να συνεισφέρουν πρόσθετα κεφάλαια σε σύγκριση με τους ισχύοντες κανονισμούς. Οι εργαζόμενες γυναίκες από εθνοτικές μειονότητες ή οι συγγενείς των οποίων οι σύζυγοι προέρχονται από εθνοτικές μειονότητες και ανήκουν σε φτωχά νοικοκυριά, κατά τον τοκετό, εκτός από τα επιδόματα μητρότητας που ορίζονται στον Νόμο Κοινωνικής Ασφάλισης του 2024, εξακολουθούν να δικαιούνται άλλες πολιτικές υποστήριξης όπως ορίζονται από την κυβέρνηση.

Αύξηση των πιθανοτήτων λήψης σύνταξης για όσους συμμετέχουν στην κοινωνική ασφάλιση , μειώνοντας τον ελάχιστο αριθμό ετών εισφορών κοινωνικής ασφάλισης που απαιτούνται για τη λήψη σύνταξης από 20 χρόνια σε 15 χρόνια.

Οι κανονισμοί τροποποιούνται για να αυξήσουν τα επιδόματα, να ενισχύσουν την ελκυστικότητα και να ενθαρρύνουν τους εργαζόμενους να διατηρήσουν την περίοδο εισφορών τους για να λάβουν σύνταξη αντί για εφάπαξ πληρωμή κοινωνικής ασφάλισης.

Οι εργαζόμενοι που έχουν παύσει να συμμετέχουν στην κοινωνική ασφάλιση και την ζητούν δικαιούνται εφάπαξ πληρωμή κοινωνικής ασφάλισης εάν εμπίπτουν σε μία από τις ακόλουθες κατηγορίες: Συμπλήρωση ηλικίας συνταξιοδότησης αλλά χωρίς καταβολή εισφορών στην κοινωνική ασφάλιση για 15 χρόνια· Μετανάστευση στο εξωτερικό· Πάσχουν από καρκίνο, πολιομυελίτιδα, μη αντιρροπούμενη κίρρωση, σοβαρή φυματίωση ή AIDS· Έχουν ποσοστό αναπηρίας 81% ή υψηλότερο· Σοβαρή αναπηρία· Εργαζόμενοι που κατέβαλαν εισφορές στην κοινωνική ασφάλιση πριν από την 1η Ιουλίου 2025 και μετά από 12 μήνες δεν υπόκεινται ούτε στην υποχρεωτική κοινωνική ασφάλιση ούτε στην προαιρετική κοινωνική ασφάλιση και έχουν καταβάλει εισφορές για λιγότερο από 20 χρόνια· Μέλη των ενόπλων δυνάμεων τα οποία, κατά την αποστράτευση, την απόλυση ή την παραίτησή τους, δεν υπόκεινται ούτε στην υποχρεωτική κοινωνική ασφάλιση ούτε στην προαιρετική κοινωνική ασφάλιση και δεν πληρούν τις προϋποθέσεις για τη λήψη σύνταξης.

Οι εργαζόμενοι που δεν λαμβάνουν εφάπαξ πληρωμή κοινωνικής ασφάλισης, αλλά διατηρούν την περίοδο εισφορών τους για να συνεχίσουν να συμμετέχουν, έχουν την ευκαιρία να απολαύσουν υψηλότερα οφέλη, όπως: Υψηλότερα επίπεδα παροχών κατά τη συνέχιση της συμμετοχής, καθώς τα οφέλη υπολογίζονται με βάση την περίοδο εισφορών (ασθένεια, εργατικά ατυχήματα, επαγγελματικές ασθένειες κ.λπ.)· Ευκολότερες προϋποθέσεις για τη λήψη σύνταξης· Εισφορές ασφάλισης υγείας που καταβάλλονται από το ταμείο κοινωνικής ασφάλισης κατά τη διάρκεια της περιόδου συνταξιοδότησης· Μηνιαία επιδόματα όταν δεν είστε επιλέξιμοι για σύνταξη και δεν έχετε ακόμη την ηλικία για να λάβετε παροχές κοινωνικής συνταξιοδότησης· Εισφορές ασφάλισης υγείας που καταβάλλονται από τον κρατικό προϋπολογισμό κατά την περίοδο λήψης μηνιαίων επιδομάτων. Επιπλέον, οι εργαζόμενοι έχουν επίσης την ευκαιρία να επωφεληθούν από πολιτικές πιστωτικής στήριξης για εργαζόμενους που έχουν καταβάλει εισφορές στην κοινωνική ασφάλιση αλλά έχουν χάσει τις δουλειές τους.

Οι υπάλληλοι, το προσωπικό και οι εργαζόμενοι του Τμήματος Κοινωνικών Ασφαλίσεων της Περιφέρειας XXV ξεκίνησαν μια εκστρατεία για την προώθηση και την ενθάρρυνση της συμμετοχής των ανθρώπων στην εθελοντική κοινωνική ασφάλιση και την αυτοπληρωμένη ασφάλιση υγείας.

Ειδικοί κανονισμοί σχετικά με το «επίπεδο αναφοράς» που αντικαθιστά τον «βασικό μισθό» : Ο νόμος περί κοινωνικής ασφάλισης του 2024 ορίζει ότι το «επίπεδο αναφοράς» που χρησιμοποιείται για τον υπολογισμό των εισφορών και των παροχών για ορισμένα συστήματα κοινωνικής ασφάλισης καθορίζεται από την κυβέρνηση. Μέχρι την κατάργηση του βασικού μισθού, το επίπεδο αναφοράς που ορίζεται στον νόμο περί κοινωνικής ασφάλισης του 2024 είναι ίσο με τον βασικό μισθό. Κατά την κατάργηση του βασικού μισθού, το επίπεδο αναφοράς δεν θα είναι χαμηλότερο από τον βασικό μισθό εκείνη τη στιγμή. Το επίπεδο αναφοράς προσαρμόζεται με βάση την αύξηση του δείκτη τιμών καταναλωτή, την οικονομική ανάπτυξη και σύμφωνα με τις δυνατότητες του κρατικού προϋπολογισμού και του ταμείου κοινωνικής ασφάλισης.

Επιπλέον, ο νόμος περί κοινωνικής ασφάλισης του 2024 ορίζει επίσης ότι η κυβέρνηση θα υποβάλει στην Εθνοσυνέλευση προς εξέταση προσαρμογές σε ορισμένους κανονισμούς που σχετίζονται με τη βάση για τις υποχρεωτικές εισφορές κοινωνικής ασφάλισης, τη μέθοδο υπολογισμού του μέσου μισθού που χρησιμοποιείται ως βάση για τον υπολογισμό των συντάξεων και των παροχών κοινωνικής ασφάλισης και την προσαρμογή του μισθού που χρησιμοποιείται ως βάση για τις υποχρεωτικές εισφορές κοινωνικής ασφάλισης, όταν το Κράτος εφαρμόζει νέο μισθολογικό καθεστώς με βάση τη θέση εργασίας, τον τίτλο και την ηγετική θέση, αντικαθιστώντας το ισχύον σύστημα μισθολογικής κλίμακας.

Επιπλέον, ο νόμος περί κοινωνικής ασφάλισης του 2024 περιλαμβάνει αρκετά νέα σημεία, όπως: συμπλήρωση του δικαιώματος λήψης παροχών ασθένειας και μητρότητας για τους εργαζόμενους μερικής απασχόλησης σε επίπεδο κοινότητας· κανονισμοί για την συμπληρωματική ασφάλιση συνταξιοδότησης· και καλύτερη διασφάλιση του δικαιώματος συμμετοχής και λήψης παροχών κοινωνικής ασφάλισης για τους Βιετναμέζους εργαζόμενους που εργάζονται στο εξωτερικό και τους αλλοδαπούς εργαζόμενους που εργάζονται στο Βιετνάμ...

Πηγή: https://baolamdong.vn/luat-bhxh-voi-nhieu-diem-moi-290831.html