Πολλοί τρόποι για να εργαστούν οι φοιτητές με μερική απασχόληση

Όπως συνήθως, κάθε καλοκαίρι, όταν η πίεση των σπουδών μειώνεται κάπως, οι φοιτητές αναζητούν θέσεις εργασίας μερικής απασχόλησης, εν μέρει για να συσσωρεύσουν εμπειρία ζωής και εν μέρει για να κερδίσουν περισσότερο εισόδημα. Ωστόσο, είτε οι θέσεις εργασίας μερικής απασχόλησης είναι μια επιλογή λόγω ενδιαφέροντος είτε επιβεβλημένη από τις περιστάσεις, υπάρχουν πάντα ορισμένοι συμβιβασμοί.

Ένα κινητό «καφέ» για φοιτητές

Λόγοι για να ξεκινήσετε...

Με την ανάπτυξη της τεχνολογίας των πληροφοριών, πολλοί νέοι έχουν τη νοοτροπία FOMO (φόβος μήπως χάσουν κάτι), επομένως αισθάνονται χαμένοι όταν δεν είναι τόσο απασχολημένοι όσο οι άλλοι. Γύρω στο δεύτερο έτος του πανεπιστημίου, βλέποντας ότι οι φίλοι της είχαν μερική απασχόληση και μπορούσαν να πληρώσουν τα έξοδα διαβίωσής τους, η Phuong Mai (φοιτήτρια στο Πανεπιστήμιο Κοινωνικών και Ανθρωπιστικών Επιστημών, Πόλη Χο Τσι Μινχ - Εθνικό Πανεπιστήμιο Βιετνάμ, Πόλη Χο Τσι Μινχ) έπεσε σε κατάσταση άγχους.

«Πάντα νιώθω ότι αν δεν δουλέψω και δεν αποκτήσω περισσότερη εμπειρία, η φοιτητική μου ζωή φαίνεται ατελής. Επειδή έχω ακόμα χρόνο και υγεία μετά το σχολείο, θέλω να προσπαθήσω να δουλέψω όσο καλύτερα μπορώ και να δω πόσο μακριά μπορώ να φτάσω.»

Αυτός ο φόβος της απώλειας ευκαιριών επηρεάζει και τους γονείς. Πολλοί νέοι ομολογούν ότι δεν χρειάζεται να εργάζονται με μερική απασχόληση και θέλουν να επικεντρωθούν στις σπουδές, αλλά οι γονείς τους είναι «ανυπόμονοι» και παροτρύνουν τα παιδιά τους να εργάζονται με μερική απασχόληση. Όταν ρωτήθηκαν, ορισμένοι γονείς απάντησαν ότι στην πραγματικότητα δεν χρειάζονται τα παιδιά τους για να κερδίζουν χρήματα, αλλά η εργασία ενώ βρίσκονται ακόμα στο σχολείο είναι ένα διαφορετικό είδος μάθησης, μια σημαντική δεξιότητα ζωής για να προετοιμάσουν τα παιδιά τους για τη ζωή.

Ωστόσο, υπάρχουν περιπτώσεις όπως η Nhu Thuy (φοιτήτρια στο Πανεπιστήμιο Van Hien): «Δεν το επέλεξα, αλλά αναγκάστηκα, λόγω δύσκολων συνθηκών, η εργασία όχι μόνο καλύπτει τις ανάγκες των σπουδών αλλά βοηθά και την οικογένεια. Μετά από σχεδόν 20 διαφορετικές δουλειές, δεν μπορούσα να ισορροπήσω μεταξύ σπουδών και εργασίας, και πολλές φορές έπεσα σε κρίση λόγω υπερβολικής κούρασης».

Προτεραιότητες και συμβιβασμοί

Η αγορά εργασίας είναι πάντα γεμάτη προκλήσεις, ειδικά για τους φοιτητές. Χωρίς εμπειρία και γνώσεις, οι νέοι αναγκάζονται να κάνουν κοινές δουλειές, όπως: πωλητές, βοηθοί σε καφετέριες, ρεσεψιονίστ, διαδικτυακές επιχειρήσεις..., το κοινό σημείο αυτής της ομάδας εργασιών είναι ότι υπάρχουν πάντα κενές θέσεις, εύκολες στην υποβολή αιτήσεων, αλλά ο μισθός είναι αρκετά χαμηλός, επομένως οι περισσότεροι φοιτητές προσπαθούν συχνά να εργάζονται υπερωρίες, πολλές δουλειές για να έχουν περισσότερο εισόδημα.

Μοιραζόμενη πληροφορίες για τις ώρες αιχμής της εργασίας, η Ngoc Tram (φοιτήτρια στο Πανεπιστήμιο Van Lang) είπε: «Θυμάμαι ακόμα εκείνο το καλοκαίρι, έκανα 3-4 δουλειές ταυτόχρονα για να προετοιμαστώ για την επερχόμενη σχολική χρονιά. Δούλευα την πρωινή βάρδια σε ένα μίνι μάρκετ από τις 6 π.μ. έως τις 12 μ.μ., μετά στις 2 μ.μ. συνέχισα να πουλάω παπούτσια σε ένα κατάστημα περίπου 10 χλμ. μακριά, μετά επέστρεφα σπίτι και συνέχισα να πουλάω online μέχρι μετά τις 11 μ.μ.».

Όπως ο Ngoc Tram, πολλοί μαθητές είπαν ότι το καλοκαίρι, ο χρόνος των άλλων για ξεκούραση και απόλαυση είναι μια «χρυσή ευκαιρία» για να κερδίσουν επιπλέον εισόδημα. Αν και είναι χαρούμενοι που μπορούν να φροντίσουν τον εαυτό τους, νιώθουν επίσης λύπη που δεν έχουν πλέον χρόνο για τον εαυτό τους όπως οι συνομήλικοί τους. Ωστόσο, αν δεν εργάζονται με μερική απασχόληση, δεν θα μπορούν να πληρώσουν τα δίδακτρα. Επιπλέον, αν δεν εξασφαλίσουν υλικά αγαθά, το άγχος θα επηρεάσει και το μαθησιακό τους πνεύμα, καθιστώντας και τα δύο αναποτελεσματικά.

Στην πραγματικότητα, η αποφασιστικότητα και οι προσπάθειες των νέων δεν φέρνουν πάντα θετικά αποτελέσματα. Αντίθετα, κατανοώντας την ψυχολογία των φοιτητών που χρειάζονται χρήματα, πολλές θέσεις εργασίας μερικής απασχόλησης σκόπιμα καθυστερούν την πληρωμή ή ακόμη και παρακρατούν τους μισθούς. Ειδικά με τις διαδικτυακές θέσεις εργασίας, πολλοί νέοι πέφτουν σε απάτες, συμμετέχοντας σε ομάδες που πωλούν προϊόντα κακής ποιότητας χωρίς να το γνωρίζουν. Επιπλέον, σε ορισμένες περιπτώσεις, η αρνητικότητα από το βαρύ εργασιακό περιβάλλον και τους σκληρούς, δύσκολους συναδέλφους έχει επηρεάσει το πνεύμα των φοιτητών, με αποτέλεσμα να χάνουν την εστίασή τους στη μελέτη και τη ζωή.

Η νεότητα είναι η εποχή της εμπειρίας, όλες οι προκλήσεις και οι συμβιβασμοί σε αυτό το στάδιο είναι πολύτιμα μαθήματα. Ωστόσο, οι νέοι πρέπει να είναι σε εγρήγορση για να κατανοήσουν τις πραγματικές τους ικανότητες και επιθυμίες, για να αποφύγουν τις εμπειρίες που θα μετατραπούν σε θλιβερά κόστη.

Στις μέρες μας, υπάρχουν πολλοί ψεύτικοι recruiters που δημοσιεύουν αγγελίες προσλήψεων με υψηλούς μισθούς, εύκολες θέσεις εργασίας και ελκυστικά οφέλη, προσελκύοντας την προσοχή πολλών νέων, ιδίως τελειόφοιτων φοιτητών. Ο σκοπός αυτών των θεμάτων είναι πολύπλευρος, από τη συλλογή αιτήσεων εργασίας για την απόκτηση προσωπικών πληροφοριών έως την προσέλκυση υποψηφίων σε δόλιες θέσεις εργασίας... Επομένως, πριν από την αποστολή προσωπικών αιτήσεων, είναι εξαιρετικά σημαντικό να διερευνηθεί προσεκτικά η πηγή προσλήψεων.

ΧΑΡΗ

Πηγή: https://www.sggp.org.vn/muon-neo-duong-sinh-vien-lam-them-post802542.html