TPO - Τα δημόσια σχολεία δεν έχουν ετήσια μπόνους Tet, αλλά συνήθως κάνουν οικονομίες στον προϋπολογισμό για να ενθαρρύνουν τους εκπαιδευτικούς. Για τα φτωχά σχολεία με λίγους μαθητές, οι εκπαιδευτικοί λαμβάνουν μόνο ένα κιλό ζαμπόν και ένα μπουκάλι μαγειρικό λάδι ως δώρα κατά τη διάρκεια του Tet.
TPO - Τα δημόσια σχολεία δεν έχουν ετήσια μπόνους Tet, αλλά συνήθως κάνουν οικονομίες στον προϋπολογισμό για να ενθαρρύνουν τους εκπαιδευτικούς. Για τα φτωχά σχολεία με λίγους μαθητές, οι εκπαιδευτικοί λαμβάνουν μόνο ένα κιλό ζαμπόν και ένα μπουκάλι μαγειρικό λάδι ως δώρα κατά τη διάρκεια του Tet.
Μειώστε τις δαπάνες για να λάβετε το μπόνους Tet
Ο κ. NVH, καθηγητής φυσικής αγωγής σε ένα δημοτικό σχολείο στην περιοχή Dong Da ( Ανόι ), είπε ότι αυτή τη φορά κοντά στο Tet, εκτός από την ώρα του μαθήματος, αναλαμβάνει επίσης τον ρόλο του διανομέα για τη σύζυγό του για να κερδίσει επιπλέον εισόδημα. Η σύζυγος του κ. H. διατηρεί ένα μικρό κατάστημα καλλυντικών, αλλά αυτό είναι η κύρια πηγή εισοδήματος για την τετραμελή οικογένεια.
«Το Tet είναι μια εποχή που υπάρχουν πολλά έξοδα, αλλά εκτός από τον μισθό, οι εκπαιδευτικοί δεν λαμβάνουν μπόνους. Τα προηγούμενα χρόνια, το σχολείο εξοικονομούσε επίσης χρήματα για να ενθαρρύνει τους εκπαιδευτικούς, αλλά δεν ήταν πολλά», δήλωσε ο κ. H.
Ο κ. Nguyen Ngoc Kien, Διευθυντής του Γυμνασίου Νο. 1 στην Κοινότητα Thuong Ha, στην περιοχή Bao Yen (Lao Cai), είπε αστειευόμενος ότι το μπόνους Tet για τους εκπαιδευτικούς στα σχολεία ουσιαστικά «παίρνει χρήματα από το αριστερό χέρι και τα δίνει στο δεξί». Διότι, προς το παρόν, ο εκπαιδευτικός τομέας δεν έχει κανένα λεγόμενο μπόνους Tet, αλλά το ετήσιο μπόνους είναι οι οικονομίες του σχολείου από τα έξοδα για να τα διαιρέσει λίγο στο τέλος της χρονιάς για κάθε άτομο, ώστε οι εκπαιδευτικοί να μπορούν να έχουν περισσότερο banh chung.
 |
Τα δημόσια σχολεία δεν έχουν ετήσια μπόνους Tet, αλλά συνήθως κάνουν οικονομίες στον προϋπολογισμό για να ενθαρρύνουν τους εκπαιδευτικούς να τρώνε περισσότερα «banh chung» (τετράγωνα κολλώδη κέικ ρυζιού). |
Πέρυσι, το Γυμνάσιο Thuong Ha Νο. 1 απένειμε την υψηλότερη αμοιβή σε εκπαιδευτικούς με καλή απόδοση και εξαιρετική επίδοση στην κατηγορία εξάσκησης, περίπου 1,7 εκατομμύρια VND. Η χαμηλότερη αμοιβή ήταν περίπου 800 χιλιάδες VND. Επιπλέον, το σχολείο κατέβαλε επίσης ίσο ποσό σε όλο το προσωπικό και τους εκπαιδευτικούς, από 1 εκατομμύριο έως 1,5 εκατομμύριο VND, ανάλογα με το ποσό του πλεονάζοντος χρήματος κάθε χρόνο.
«Με 21 μέλη προσωπικού και δασκάλους, το σχολείο αγωνίστηκε και πάλεψε πολύ για να βρει αυτό το χρηματικό ποσό για να ενθαρρύνει τους δασκάλους να έχουν ένα πιο ζεστό Tet και να μην νιώθουν λύπη. Μετά από περισσότερα από 22 χρόνια εργασίας, δεν υπήρξε ποτέ μια χρονιά με μεγάλο μπόνους Tet, οπότε σταδιακά το συνηθίσαμε και καταλάβαμε ότι η οικονομία είναι δύσκολη, το διδακτικό προσωπικό είναι μεγάλο και οι αυξήσεις μισθών είναι δύσκολες, οπότε δεν τολμάμε να κάνουμε προτάσεις ή προτάσεις. Ωστόσο, όταν εξετάζουμε άλλους κλάδους και επαγγέλματα, βλέπουμε ότι τα μπόνους τους είναι πολύ υψηλά», δήλωσε ο κ. Kien.
Οι διευθυντές άλλων δημόσιων σχολείων στο Ανόι αποκάλυψαν ότι ανάλογα με το επίπεδο δαπανών και αποταμιεύσεων κάθε χρόνο, οι εκπαιδευτικοί μπορούν να λάβουν μπόνους που κυμαίνονται από 3-8 εκατομμύρια VND/άτομο. Ωστόσο, υπάρχουν και σχολεία με λίγους μαθητές και περιορισμένο προϋπολογισμό, οπότε ακόμα κι αν είναι λιτά όλο το χρόνο, δεν έχουν αρκετά χρήματα για να ξοδέψουν, οπότε πρέπει να αγοράζουν καλάθια δώρων, κέικ και ζαμπόν για να ενθαρρύνουν τους εκπαιδευτικούς.
Τα ιδιωτικά σχολεία ανταμείβουν δεκάδες εκατομμύρια ντονγκ
Αν τα δημόσια σχολεία βασίζονται μόνο στις ετήσιες εξοικονομήσεις για να παρακινήσουν τους εκπαιδευτικούς κατά τη διάρκεια του Tet, αντίθετα, στα ιδιωτικά σχολεία οι εκπαιδευτικοί ανταμείβονται πιο γενναιόδωρα.
Ο διευθυντής ενός γυμνασίου στην περιοχή Cau Giay αποκάλυψε ότι κάθε χρόνο, ανάλογα με το επίπεδο ανταγωνισμού κάθε εκπαιδευτικού, υπάρχουν διαφορετικά καθεστώτα μπόνους που κυμαίνονται από 20 έως 40 εκατομμύρια VND. Συγκεκριμένα, ανεξάρτητα από την ηλικία του επαγγέλματος, το σχολείο αξιολογεί την ικανότητα, την αφοσίωση και την αφοσίωση στους μαθητές. «Υπάρχουν νέοι εκπαιδευτικοί που μόλις αποφοίτησαν από το σχολείο για 1-2 χρόνια, αλλά τον περασμένο μήνα έλαβαν μπόνους 35 εκατομμυρίων VND/μήνα», δήλωσε ο διευθυντής.
Πρόσφατα, το Γυμνάσιο MV Lomonosov (Ανόι) ανακοίνωσε επίσης το μπόνους Tet για το διδακτικό προσωπικό του, όπως και τα προηγούμενα χρόνια. Συγκεκριμένα, στους υπαλλήλους απονέμεται ένας μηνιαίος μισθός, ο οποίος υπολογίζεται με βάση το μέσο εισόδημα σε 12 μήνες του 2024. Το μέσο μπόνους Tet για τους εκπαιδευτικούς στο σχολείο είναι 22 εκατομμύρια VND/άτομο, ενώ το υψηλότερο επίπεδο θα είναι πάνω από 35 εκατομμύρια VND.
Ο κ. Nguyen Quang Tung, Διευθυντής του Γυμνασίου και Λυκείου MV Lomonosov, δήλωσε ότι κατά την περίοδο της μεταρρύθμισης του γενικού εκπαιδευτικού προγράμματος, οι εκπαιδευτικοί είναι αυτοί που εργάζονται πολύ σκληρά για να αλλάξουν και να καινοτομήσουν στις μεθόδους διδασκαλίας. Με την πάροδο των ετών, σύμφωνα με την αξιολόγηση, οι εκπαιδευτικοί ήταν πολύ αφοσιωμένοι και αφοσιωμένοι στους μαθητές, επομένως μια τέτοια ανταμοιβή είναι απολύτως άξια.
Μοιραζόμενος την άποψή του με δημοσιογράφους, ένας δάσκαλος στην περιοχή Ba Dinh (Ανόι) εξέφρασε την επιθυμία του οι δάσκαλοι να έχουν 13ο μισθό, ώστε να έχουν περισσότερη χαρά και κίνητρο στο επάγγελμά τους. Οι δάσκαλοι έχουν χαμηλούς μισθούς, δεν έχουν μπόνους Tet, μόνο ενθάρρυνση.
«Εάν το Ανόι έχει μια πολιτική που να υποστηρίζει τους εκπαιδευτικούς με 13ο μισθό, στο πλαίσιο της οποίας τόσο οι παλιοί όσο και οι νέοι εκπαιδευτικοί λαμβάνουν το ίδιο μπόνους, αυτό θα αποτελέσει μεγάλη πηγή ενθάρρυνσης», δήλωσε η κα Να Σα.
Οι εκπαιδευτικοί κατανοούν το Διοικητικό Συμβούλιο του σχολείου, επομένως καθ' όλη τη διάρκεια της σχολικής χρονιάς γνωρίζουν την ανάγκη εξοικονόμησης και διατήρησης των εγκαταστάσεων, ώστε να μειωθεί το ποσό των χρημάτων που απαιτούνται για δαπάνες, αλλά το μπόνους Tet δεν αξίζει πολλά. Για να μην αναφέρουμε ότι ορισμένα σχολεία έχουν πολλούς μαθητές, άλλα λίγους μαθητές, το επίπεδο των αποταμιεύσεων είναι επίσης διαφορετικό. Εν τω μεταξύ, στην πρωτεύουσα Ανόι με υψηλό βιοτικό επίπεδο, το Tet είναι μια περίσταση που απαιτεί πολλά έξοδα, από καινούργια ρούχα για τα παιδιά μέχρι συγχαρητήρια για τους παππούδες και τις γιαγιάδες, τους πατρικούς και μητρικούς παππούδες...
[διαφήμιση_2]
Πηγή: https://tienphong.vn/co-keo-de-thuong-tet-nha-giao-mong-co-thang-luong-thu-13-post1699249.tpo
Σχόλιο (0)