Αυτές οι θέσεις δεν θα υπάρχουν πλέον μετά τη συγχώνευση των κοινοτήτων.

Η κυβέρνηση σχεδιάζει να τερματίσει την απασχόληση μερικής απασχόλησης εργαζομένων στον κοινωνικό τομέα από την 1η Αυγούστου (ενδεικτική εικόνα).

Σύμφωνα με το σχέδιο για την αναδιάταξη και αναδιοργάνωση των διοικητικών μονάδων σε όλα τα επίπεδα και την οικοδόμηση ενός μοντέλου τοπικής αυτοδιοίκησης δύο επιπέδων στην κυβερνητική απόφαση 759, το μέγεθος των διοικητικών μονάδων σε επίπεδο κοινότητας μετά τις συγχωνεύσεις θα είναι μεγαλύτερο και θα αυξηθούν επίσης τα καθήκοντα και οι εξουσίες της τοπικής αυτοδιοίκησης σε επίπεδο κοινότητας.

Μετά την αναδιοργάνωση, οι κοινότητες θα έχουν μεγαλύτερες περιοχές και διευρυμένες εξουσίες, καθώς θα αναλαμβάνουν όλα τα καθήκοντα από το περιφερειακό επίπεδο και θα λαμβάνουν πρόσθετη αποκέντρωση και ανάθεση εξουσιών από το επαρχιακό επίπεδο.

Συγκεκριμένα, η κυβέρνηση σχεδιάζει να τερματίσει τη χρήση μερικής απασχόλησης υπαλλήλων σε επίπεδο κοινότητας από την 1η Αυγούστου.

Ο αριθμός των μερικής απασχόλησης υπαλλήλων θα εξεταστεί από την τοπική αυτοδιοίκηση και θα τους ανατεθεί εργασία σε χωριά και κατοικημένες περιοχές εφόσον πληρούν τις απαραίτητες προϋποθέσεις. Όσοι δεν μπορούν να ανατεθούν σε εργασία θα απολυθούν.

Σύμφωνα με το κυβερνητικό διάταγμα 33 σχετικά με τους τίτλους των μερικής απασχόλησης υπαλλήλων σε επίπεδο κοινότητας, ο αριθμός των μερικής απασχόλησης υπαλλήλων της κοινότητας υπολογίζεται ανάλογα με τον τύπο της διοικητικής μονάδας της κοινότητας, και συγκεκριμένα: ο τύπος 1 είναι 14 άτομα, ο τύπος 2 είναι 12 άτομα και ο τύπος 3 είναι 10 άτομα.

Οι συγκεκριμένοι τίτλοι για τους μερικής απασχόλησης υπαλλήλους αποφασίζονται από το Επαρχιακό Λαϊκό Συμβούλιο μετά από υποβολή τους στην Επαρχιακή Λαϊκή Επιτροπή.

Για παράδειγμα, σύμφωνα με το ψήφισμα 18/2023, η πόλη του Ανόι διαθέτει 10 μη επαγγελματικές θέσεις, όπως: Γραφείο Κομματικής Επιτροπής σε επίπεδο κοινότητας· Επικεφαλής ραδιοτηλεοπτικών εκπομπών σε επίπεδο κοινότητας· Αναπληρωτής Διοικητής του στρατού· Αναπληρωτής Πρόεδρος του Πατριωτικού Μετώπου· Αναπληρωτής Πρόεδρος του Συνδέσμου Βετεράνων· Αναπληρώτρια Πρόεδρος της Ένωσης Γυναικών· Αναπληρώτρια Πρόεδρος του Συνδέσμου Αγροτών· Αναπληρώτρια Γραμματέας της Κομμουνιστικής Ένωσης Νέων Χο Τσι Μινχ· Πρόεδρος του Συνδέσμου Ηλικιωμένων Πολιτών· και Πρόεδρος του Ερυθρού Σταυρού σε επίπεδο κοινότητας.

Εν τω μεταξύ, η επαρχία Ντονγκ Ταπ έχει 14 μη εξειδικευμένες θέσεις (βάσει του Ψηφίσματος 43/2023), ενώ η πόλη Χο Τσι Μινχ ορίζει 17 μη εξειδικευμένες θέσεις σε επίπεδο κοινότητας (σύμφωνα με το Ψήφισμα 02/2024).

Συνεπώς, μετά τη συγχώνευση, οι προαναφερθείσες μη εξειδικευμένες θέσεις αξιωματούχων σε επίπεδο κοινότητας θα πάψουν να λειτουργούν.

Σύμφωνα με την Απόφαση 759, η Κυβέρνηση προβλέπει επίσης ότι οι νεοσύστατες Λαϊκές Επιτροπές σε επίπεδο κοινότητας θα έχουν το πολύ 4 εξειδικευμένα τμήματα και ισοδύναμες μονάδες, κατάλληλες για τα χαρακτηριστικά των αστικών, αγροτικών και νησιωτικών (ειδικών ζωνών) περιοχών, συμπεριλαμβανομένων: του Γραφείου του Λαϊκού Συμβουλίου και της Λαϊκής Επιτροπής· του Τμήματος Οικονομικής/Αστικής Οικονομίας και Υποδομών· του Τμήματος Πολιτισμού και Κοινωνικών Υποθέσεων· και του Κέντρου Δημόσιων Διοικητικών Υπηρεσιών.

Σύμφωνα με τον κ. Phan Trung Tuan, Διευθυντή του Τμήματος Τοπικής Αυτοδιοίκησης του Υπουργείου Εσωτερικών, κατά μέσο όρο, κάθε δήμος έχει σήμερα περίπου 12 μερικής απασχόλησης υπαλλήλους, ενώ εμείς έχουμε περισσότερους από 10.000 δήμους. Επομένως, μια προκαταρκτική εκτίμηση υποδηλώνει ότι ο αριθμός των μερικής απασχόλησης υπαλλήλων σε επίπεδο δήμου είναι σήμερα πάνω από 120.000.

VN (σύμφωνα με το Vietnamnet)

Πηγή: https://baohaiduong.vn/nhung-chuc-danh-se-khong-con-sau-sap-nhap-xa-410682.html