Το Βιετνάμ αντιμετωπίζει ένα κρίσιμο σημείο καμπής, καθώς η Έρευνα και Ανάπτυξη δεν αποτελεί πλέον επιλογή, αλλά υποχρεωτική προϋπόθεση για να ξεπεραστεί η παγίδα του μεσαίου εισοδήματος και να ανέλθει στην ομάδα των χωρών υψηλής τεχνολογίας.
Η ισχυρή εστίαση στην επιτάχυνση της Ε&Α είναι ζωτικής σημασίας για τη διαμόρφωση της θέσης του Βιετνάμ τις επόμενες δεκαετίες.
Η Έρευνα και Ανάπτυξη (Ε&Α) είναι το βασικό κομμάτι
Μετά από σχεδόν 40 χρόνια ολοκληρωμένης καινοτομίας, το Βιετνάμ έχει επιτύχει ενθαρρυντικά αποτελέσματα, δημιουργώντας μια βάση και μια δυναμική για να προχωρήσει προς τον στόχο να γίνει μια ανεπτυγμένη χώρα υψηλού εισοδήματος έως το 2045. Το Βιετνάμ αναδεικνύεται σε ένα αστέρι ανάπτυξης παγκοσμίως . Αλλά για να συνεχίσει να λάμπει και να φτάνει μακριά στην εποχή της Βιομηχανικής Επανάστασης 4.0, το Βιετνάμ πρέπει να επικεντρωθεί έντονα στην ικανότητα έρευνας και ανάπτυξης (Ε&Α). Εάν η διαδικασία είναι αργή, το Βιετνάμ κινδυνεύει να περιέλθει σε μια κατάσταση «σάντουιτς» - ανίκανο να ανταγωνιστεί στο κόστος παραγωγής τις χώρες που αναπτύσσονται αργότερα και μη ανταγωνιστικό στην τεχνολογία με τις προηγμένες χώρες.
Παρά το γεγονός ότι διαδραματίζει βασικό ρόλο στην ανάπτυξη του Βιετνάμ στο μέλλον, η Έρευνα και Ανάπτυξη (Ε&Α) εξακολουθεί να αποτελεί ένα «γκρίζο παζλ». Πρώτον, οι συνολικές επενδύσεις σε Ε&Α (συμπεριλαμβανομένου του προϋπολογισμού και των επιχειρήσεων) εξακολουθούν να είναι πολύ χαμηλές, λιγότερο από 0,7% του ΑΕΠ, χαμηλότερες από άλλες χώρες της περιοχής. Αυτό το ποσοστό αντιστοιχεί μόνο σε ένα μικρό κλάσμα της Κίνας (2,68% του ΑΕΠ το 2024). Το χάσμα μεταξύ έρευνας και εφαρμογής εξακολουθεί να είναι πολύ μεγάλο, με αποτέλεσμα πολλά ερευνητικά αποτελέσματα να μην εμπορευματοποιούνται, να μην μετατρέπονται σε πρακτικά προϊόντα για τη δημιουργία οικονομικής αξίας και τη βελτίωση της ζωής των ανθρώπων.
Επιπλέον, το ανθρώπινο δυναμικό Ε&Α του Βιετνάμ εξακολουθεί να είναι περιορισμένο τόσο σε ποσότητα όσο και σε ποιότητα. Επί του παρόντος, η αναλογία ανθρώπινου δυναμικού Ε&Α είναι μικρότερη από 10 άτομα ανά 10.000 άτομα - μόνο το 7,6% της Κορέας, το 13% της Γαλλίας, το 29,8% της Μαλαισίας και το 58% της Ταϊλάνδης. Αξίζει να σημειωθεί ότι περισσότερο από το 84% του ανθρώπινου δυναμικού Ε&Α του Βιετνάμ συγκεντρώνεται στον κρατικό τομέα, ενώ ο μη κρατικός τομέας - η κύρια κινητήρια δύναμη της καινοτομίας - αντιπροσωπεύει λιγότερο από το 14%.
Το υψηλής ποιότητας σύστημα κατάρτισης ανθρώπινου δυναμικού δεν έχει ακόμη ανταποκριθεί στις αναπτυξιακές ανάγκες, με το ποσοστό του πληθυσμού ηλικίας 18 έως 29 ετών που φοιτά σε πανεπιστήμια να φτάνει λίγο κάτω από το 29% - πολύ χαμηλότερο από τον μέσο όρο που υπερβαίνει το 50% στις χώρες με ανώτερο-μεσαίο εισόδημα.
Ταυτόχρονα, το Βιετνάμ δεν διαθέτει πανεπιστήμια, ερευνητικά ιδρύματα και επιχειρήσεις ικανές να υλοποιήσουν παγκόσμια έργα Ε&Α. Το περιβάλλον Ε&Α δεν είναι επίσης αρκετά ελκυστικό, με αποτέλεσμα τη διαρροή εγκεφάλων, καθώς πολλά ταλέντα Ε&Α αναζητούν ευκαιρίες εργασίας στο εξωτερικό.
Ένα άλλο σημαντικό εμπόδιο είναι ότι το οικοσύστημα Έρευνας και Ανάπτυξης του Βιετνάμ παραμένει κατακερματισμένο και στερείται συνοχής. Επί του παρόντος, η κυβέρνηση διαδραματίζει κυρίως διοικητικό ρόλο, ενώ οι μεγάλες επιχειρήσεις λειτουργούν μεμονωμένα χωρίς στενό συντονισμό με ερευνητικά ιδρύματα και πανεπιστήμια. Συγκεκριμένα, το Βιετνάμ δεν έχει αξιοποιήσει αποτελεσματικά τη συμμετοχή παγκόσμιων τεχνολογικών εταιρειών για τη σύνδεση των διεθνών ροών γνώσης και τεχνολογίας, προωθώντας παράλληλα την ανάπτυξη ταλέντων και αυξάνοντας τις επενδύσεις στην Έρευνα και Ανάπτυξη.
Η στρατηγική για την ταχεία αύξηση των επενδύσεων σε Έρευνα και Ανάπτυξη δημιουργεί τις βάσεις για επιτάχυνση
Ο στόχος της αύξησης του λόγου των δαπανών για Ε&Α στο 2% του ΑΕΠ έως το 2030 δεν αποτελεί μόνο προσανατολισμό αλλά και υποχρεωτική απαίτηση για τη βελτίωση της ανταγωνιστικότητας και τη διασφάλιση της βιώσιμης ανάπτυξης του Βιετνάμ. Οι επενδύσεις στην Ε&Α δεν αντικατοπτρίζουν μόνο την ικανότητα καινοτομίας μιας χώρας, αλλά αποτελούν επίσης το κλειδί για να βοηθηθεί το Βιετνάμ να ξεπεράσει την παγίδα του μεσαίου εισοδήματος και να ανέλθει στην ομάδα των χωρών υψηλής τεχνολογίας. Για την επίτευξη αυτού του στόχου, το Βιετνάμ χρειάζεται μια ολοκληρωμένη και δραστική στρατηγική, που να εστιάζει σε τρεις κύριους πυλώνες: αύξηση των δαπανών για Ε&Α από τον κρατικό προϋπολογισμό, προώθηση μεγάλων εγχώριων επιχειρήσεων να επενδύσουν σημαντικά στην Ε&Α και προσέλκυση παγκόσμιων εταιρειών τεχνολογίας. Ο στενός συντονισμός μεταξύ αυτών των τριών κατευθύνσεων θα δημιουργήσει μια ισχυρή ώθηση, προωθώντας το οικοσύστημα Ε&Α να αναπτυχθεί δραματικά, φέρνοντας το Βιετνάμ πιο κοντά στον στόχο να γίνει μια οικονομία βασισμένη στην καινοτομία.
Αύξηση των δαπανών του κρατικού προϋπολογισμού για Έρευνα και Ανάπτυξη: Το θεμέλιο για την καινοτομία και την εθνική ανταγωνιστικότητα
Η αύξηση των δαπανών του κρατικού προϋπολογισμού για Ε&Α δεν είναι μόνο το πρώτο βήμα, αλλά και μια σημαντική βάση για τη δημιουργία τεχνολογικών καινοτομιών στο μέλλον. Αυτό αποδεικνύει την ισχυρή δέσμευση του κράτους για μακροπρόθεσμες επενδύσεις στην επιστήμη, την τεχνολογία και την καινοτομία, δημιουργώντας εμπιστοσύνη και προωθώντας τον ιδιωτικό τομέα να συμμετάσχει ενεργά στη διαδικασία της τεχνολογικής καινοτομίας.
Η εμπειρία από τις προηγμένες χώρες δείχνει ότι οι δημόσιες επενδύσεις στην Έρευνα και Ανάπτυξη μπορούν να δημιουργήσουν ισχυρές δευτερογενείς επιπτώσεις. Το Ισραήλ δαπανά περισσότερο από το 1% του ΑΕΠ του από τον κρατικό προϋπολογισμό για την άμεση χρηματοδότηση ερευνητικών έργων, συμβάλλοντας στην οικοδόμηση ενός κορυφαίου παγκοσμίως οικοσυστήματος προηγμένης τεχνολογίας. Η Νότια Κορέα χρησιμοποιεί τον κρατικό προϋπολογισμό για την ανάπτυξη εθνικών ερευνητικών κέντρων και επιδοτεί σε μεγάλο βαθμό βασικούς κλάδους όπως η τεχνολογία πληροφοριών και τα υλικά ημιαγωγών, ενθαρρύνοντας τις ιδιωτικές επιχειρήσεις να αυξήσουν τις επενδύσεις στην Έρευνα και Ανάπτυξη και δημιουργώντας δυναμική δευτερογενούς ανάπτυξης σε ολόκληρη την οικονομία.
Για να επιτευχθεί παρόμοια πρόοδος, το Βιετνάμ πρέπει να αυξήσει τον κρατικό προϋπολογισμό για Ε&Α από περίπου 0,2% σε 0,5% του ΑΕΠ έως το 2025 και να φτάσει σε υψηλότερο επίπεδο έως το 2030. Αυτό δεν αποτελεί μόνο ένδειξη ισχυρής δέσμευσης από το κράτος, αλλά και σημαντικό μοχλό για την ενθάρρυνση και την προώθηση των επιχειρήσεων και των ερευνητικών ομάδων να συμμετέχουν ενεργά στην τεχνολογική ανάπτυξη.
Προώθηση μεγάλων εγχώριων επιχειρήσεων για επενδύσεις σε Έρευνα και Ανάπτυξη: Η κινητήρια δύναμη για το Βιετνάμ ώστε να πραγματοποιήσει τεχνολογικές ανακαλύψεις
Οι μεγάλες εγχώριες επιχειρήσεις όχι μόνο διαθέτουν ισχυρό οικονομικό δυναμικό, αλλά και υψηλής ποιότητας ανθρώπινο δυναμικό και διοικητική ικανότητα για την υλοποίηση έργων έρευνας και ανάπτυξης μεγάλης κλίμακας. Όταν αυτές οι επιχειρήσεις επενδύουν σημαντικά στην έρευνα και ανάπτυξη, όχι μόνο δημιουργούν τεχνολογικές καινοτομίες, αλλά και ωθούν ολόκληρη την εγχώρια αλυσίδα αξίας να αναπτυχθεί από κοινού, εξαπλούμενη σε ολόκληρη την οικονομία.
Τα φορολογικά κίνητρα αποτελούν σημαντικό εργαλείο για τη μείωση του οικονομικού βάρους, βοηθώντας τις μεγάλες επιχειρήσεις να επικεντρώσουν τους πόρους τους στην Έρευνα και Ανάπτυξη. Πολιτικές όπως οι εκπτώσεις δαπανών για Έρευνα και Ανάπτυξη ή η εφαρμογή σημαντικά χαμηλότερων φορολογικών συντελεστών για έργα υψηλής τεχνολογίας θα ενθαρρύνουν τις επιχειρήσεις να επενδύσουν περισσότερο στην Τεχνητή Νοημοσύνη, τις ανανεώσιμες πηγές ενέργειας και τις τεχνολογίες αιχμής.
Το ταλέντο είναι το κλειδί για την επιτυχία στην ανάπτυξη Έρευνας και Ανάπτυξης. Ωστόσο, το Βιετνάμ αντιμετωπίζει πρόβλημα διαρροής εγκεφάλων, καθώς πολλοί ειδικοί στην Τεχνητή Νοημοσύνη και τα μεγάλα δεδομένα επιλέγουν να εργαστούν στη Σιγκαπούρη, την Ιαπωνία ή τις ΗΠΑ, όπου έχουν υψηλότερους μισθούς, καλύτερο εργασιακό περιβάλλον και ευκαιρίες ανάπτυξης.
Συνεπώς, το Κράτος, αφενός, πρέπει να υποστηρίξει τις μεγάλες εγχώριες επιχειρήσεις για να προσελκύσουν και να διατηρήσουν ταλέντα υψηλής τεχνολογίας και, αφετέρου, να συνεργαστεί με μεγάλες επιχειρήσεις για τη δημιουργία εξειδικευμένων προγραμμάτων κατάρτισης στον τομέα της τεχνολογίας. Η Κορέα σημείωσε επιτυχία στη στήριξη της Samsung για συνεργασία με πανεπιστήμια τη δεκαετία του 1990, εκπαιδεύοντας μια γενιά ταλαντούχων μηχανικών, συμβάλλοντας στην ανάδειξη της Samsung σε κορυφαία εταιρεία τεχνολογίας στον κόσμο.
Για να γίνουν οι μεγάλες εγχώριες επιχειρήσεις η κύρια κινητήρια δύναμη για την ανάπτυξη της Έρευνας και Ανάπτυξης και την παγκόσμια επέκταση, το Βιετνάμ χρειάζεται μια ολοκληρωμένη στρατηγική, η οποία θα περιλαμβάνει: φορολογικά κίνητρα για την ενθάρρυνση των επενδύσεων στην τεχνολογία, μεταρρύθμιση των διοικητικών διαδικασιών για την προώθηση του περιβάλλοντος καινοτομίας και ανάπτυξη ταλέντων υψηλής τεχνολογίας για την οικοδόμηση βιώσιμων ανταγωνιστικών πλεονεκτημάτων.
Όταν οι πολιτικές σχεδιάζονται με ευελιξία ώστε να ανταποκρίνονται στις πραγματικές ανάγκες των επιχειρήσεων, οι μεγάλες εγχώριες επιχειρήσεις θα παίξουν τον ρόλο των «ατμομηχανών», προσελκύοντας εκατοντάδες μικρές και μεσαίες επιχειρήσεις να συμμετάσχουν στο τεχνολογικό οικοσύστημα, δημιουργώντας μια ισχυρή ώθηση για το Βιετνάμ ώστε να ενταχθεί στην ομάδα των χωρών υψηλής τεχνολογίας στον κόσμο.
Προσέλκυση παγκόσμιων εταιρειών τεχνολογίας: Το κλειδί για να γίνει το Βιετνάμ περιφερειακός κόμβος έρευνας και ανάπτυξης
Η προσέλκυση παγκόσμιων εταιρειών τεχνολογίας για επενδύσεις σε Έρευνα και Ανάπτυξη όχι μόνο βοηθά το Βιετνάμ να αυξήσει τους οικονομικούς πόρους για Έρευνα και Ανάπτυξη, αλλά, το πιο σημαντικό, προωθεί επίσης τη μεταφορά τεχνολογίας και την ανάπτυξη τοπικών ταλέντων. Ένα σαφές παράδειγμα είναι το Κέντρο Έρευνας και Ανάπτυξης της Samsung στο Ανόι, αξίας 220 εκατομμυρίων δολαρίων, το οποίο όχι μόνο επικεντρώνεται στην έρευνα νέων τεχνολογιών, αλλά και εκπαιδεύει χιλιάδες Βιετναμέζους μηχανικούς, συμβάλλοντας άμεσα στην ανάπτυξη του εγχώριου τεχνολογικού οικοσυστήματος.
Είναι απαραίτητο να δείξουμε στις παγκόσμιες εταιρείες τεχνολογίας ότι το Βιετνάμ αποτελεί τον βέλτιστο προορισμό όσον αφορά το κόστος και την αποτελεσματικότητα της έρευνας. Ορισμένες ισχυρές λύσεις που μπορούν να εφαρμοστούν περιλαμβάνουν: απαλλαγή από τον φόρο εισοδήματος νομικών προσώπων για τα πρώτα 10-15 χρόνια για τα μεγάλα κέντρα Έρευνας και Ανάπτυξης· σημαντική μείωση των φορολογικών συντελεστών για επενδύσεις σε πρωτοποριακές τεχνολογίες όπως η τεχνητή νοημοσύνη (AI), οι ανανεώσιμες πηγές ενέργειας, η τεχνολογία ημιαγωγών· ελαχιστοποίηση των διοικητικών εμποδίων κ.λπ.
Όταν το Βιετνάμ μπορέσει να δημιουργήσει ένα περιβάλλον που συνδυάζει ελκυστικά φορολογικά κίνητρα, ευνοϊκές διοικητικές διαδικασίες και άφθονο ταλέντο - όχι μόνο από τη χώρα αλλά και από όλο τον κόσμο - οι εταιρείες τεχνολογίας θα θεωρήσουν το Βιετνάμ κορυφαίο προορισμό για την επέκταση των δραστηριοτήτων Έρευνας και Ανάπτυξης.
Στρατηγική «Στηριζόμενοι στους ώμους των γιγάντων»: Αξιοποίηση της παγκόσμιας νοημοσύνης για επιτάχυνση
Απαιτούνται μεγάλες επενδύσεις, αλλά το ταλέντο είναι ο καθοριστικός παράγοντας για την επιτυχία ή την αποτυχία της ανάπτυξης Ε&Α. Με χαμηλό σημείο εκκίνησης, περιορισμένη συσσώρευση γνώσεων και μέτρια εμπειρία Ε&Α, το Βιετνάμ πρέπει να αξιοποιήσει στο έπακρο την παγκόσμια ευφυΐα για να μειώσει το χάσμα, να προωθήσει την καινοτομία και να καλύψει γρήγορα τη διαφορά με τις ανεπτυγμένες χώρες.
Προσέλκυση εμπειρογνωμόνων παγκόσμιας κλάσης: Ένα εφαλτήριο για την κάλυψη της αιχμής της τεχνολογίας
Ένας από τους ταχύτερους τρόπους για να μειωθεί το τεχνολογικό χάσμα είναι η προληπτική πρόσκληση των κορυφαίων εμπειρογνωμόνων στον κόσμο να εργαστούν στο Βιετνάμ, να ηγηθούν μεγάλων έργων και να εκπαιδεύσουν νεαρό ανθρώπινο δυναμικό. Αυτό θα βοηθήσει: στην ταχεία πρόσβαση σε προηγμένες επιστημονικές γνώσεις και στην εφαρμογή τους στην πράξη· στη σύνδεση των εγχώριων ομάδων Έρευνας και Ανάπτυξης με την παγκόσμια επιστημονική κοινότητα· στη διαμόρφωση ενός μοντέλου «μεταφοράς σταδιοδρομίας», στη δημιουργία ενός περιβάλλοντος άμεσης μάθησης όπου διεθνείς εμπειρογνώμονες καθοδηγούν και αναπτύσσουν άμεσα μια γενιά νέων Βιετναμέζικων ταλέντων.
Για να το πετύχει αυτό, το Βιετνάμ χρειάζεται έναν ειδικό μηχανισμό για την προσέλκυση διεθνών ταλέντων, όπως: χορήγηση μακροπρόθεσμων θεωρήσεων για τη δημιουργία ευνοϊκών συνθηκών εργασίας· κίνητρα φόρου εισοδήματος φυσικών προσώπων, μείωση των οικονομικών εμποδίων όταν διεθνείς εμπειρογνώμονες έρχονται στο Βιετνάμ· οικονομική υποστήριξη για την έρευνα, βοηθώντας τους να εφαρμόσουν εύκολα βασικά έργα έρευνας και ανάπτυξης.
Προώθηση ταλέντων από το Βιετνάμ στο εξωτερικό: Βασική δύναμη για την ανάπτυξη Έρευνας και Ανάπτυξης
Λόγω ιστορικών συνθηκών, το Βιετνάμ διαθέτει μια μεγάλη ομάδα ταλαντούχων ανθρώπων που εργάζονται σε κορυφαία κέντρα Έρευνας και Ανάπτυξης στον κόσμο, όπως οι ΗΠΑ, η Ιαπωνία, η Γερμανία και η Νότια Κορέα. Πρόκειται για έναν πολύτιμο πόρο που το Βιετνάμ πρέπει να αξιοποιήσει για να: τους προσελκύσει πίσω στη χώρα για να εργαστούν σε στρατηγικά έργα· να δημιουργήσει έναν μηχανισμό συνεργασίας εξ αποστάσεως, που θα τους επιτρέπει να συνεισφέρουν χωρίς να χρειάζεται να μετακινηθούν· να δημιουργήσει ελκυστικά κίνητρα, συμπεριλαμβανομένου ενός ανταγωνιστικού εργασιακού περιβάλλοντος, αξιόλογων παροχών και ευκαιριών για μακροπρόθεσμη αφοσίωση.
Στρατηγική για την οικοδόμηση ενός ανοιχτού οικοσυστήματος Έρευνας και Ανάπτυξης: Σύνδεση της παγκόσμιας νοημοσύνης για καινοτομίες
Ένα αποτελεσματικό οικοσύστημα Έρευνας και Ανάπτυξης (Ε&Α) δεν μπορεί να λειτουργεί μεμονωμένα, αλλά πρέπει να συνδέεται με τον κόσμο για να αξιοποιεί τη ροή γνώσης, τεχνολογίας και επενδυτικού κεφαλαίου για βιώσιμη ανάπτυξη. Επί του παρόντος, το οικοσύστημα Έρευνας και Ανάπτυξης του Βιετνάμ είναι κατακερματισμένο και απομονωμένο, όχι μόνο λόγω έλλειψης στενών δεσμών μεταξύ ερευνητικών ιδρυμάτων - επιχειρήσεων - πανεπιστημίων, αλλά και λόγω έλλειψης βαθιάς ενσωμάτωσης με το παγκόσμιο δίκτυο καινοτομίας. Αυτό εμποδίζει το Βιετνάμ να επωφεληθεί από τη δύναμη των μεγάλων τεχνολογικών εταιρειών στην εκπαίδευση και ανάπτυξη εγχώριων ταλέντων Ε&Α.
Οι καλοί ερευνητές δεν προσελκύονται μόνο από τους υψηλούς μισθούς, αλλά, το πιο σημαντικό, χρειάζονται ένα ολοκληρωμένο σύστημα υποστήριξης, που να περιλαμβάνει: σύγχρονες υποδομές για έρευνα και τεχνολογικές δοκιμές· ένα διαφανές εργασιακό περιβάλλον που προωθεί τη δημιουργικότητα και την καινοτομία· και ευκαιρίες συνεργασίας με το παγκόσμιο δίκτυο επιστήμης και τεχνολογίας, αντί να περιορίζεται σε εθνικό επίπεδο.
Πάνω απ' όλα, το Κράτος πρέπει να διαδραματίσει γεφυρωτικό ρόλο, δημιουργώντας προληπτικά τις συνθήκες για την εμπορευματοποίηση καινοτόμων ιδεών.
Όταν οι επιχειρήσεις, η κυβέρνηση και ο ακαδημαϊκός κόσμος συνεργαστούν πάνω σε μια ενιαία στρατηγική, το Βιετνάμ θα ξεπεράσει το μοντέλο χαμηλού κόστους κατασκευής και θα γίνει ένα κορυφαίο έθνος καινοτομίας στο μέλλον.
Περισσότερο από ποτέ, τώρα είναι η ώρα για το Βιετνάμ να εφαρμόσει μια ολοκληρωμένη στρατηγική μεταρρύθμισης στην Έρευνα και Ανάπτυξη (Ε&Α) με αρκετά μεγάλη κλίμακα, αρκετά μεγάλη διάρκεια και αρκετά ευρύ πεδίο εφαρμογής ώστε να δημιουργήσει ένα πραγματικό σημείο καμπής. Η μεταρρύθμιση πρέπει να εφαρμοστεί ταυτόχρονα σε τρεις βασικούς πυλώνες: μεγάλες επενδύσεις στην Έρευνα και Ανάπτυξη, διασφάλιση ότι οι πόροι είναι αρκετά μεγάλοι για να δημιουργήσουν καινοτομίες· άρση όλων των εμποδίων, οικοδόμηση ενός ευνοϊκού περιβάλλοντος για την έρευνα και την καινοτομία· σύνδεση της παγκόσμιας νοημοσύνης, προσέλκυση και διατήρηση των καλύτερων μυαλών.
Δρ. Pham Manh Hung - Αναπληρωτής Καθηγητής, Δρ. To The Nguyen - Λέκτορας στο Οικονομικό Πανεπιστήμιο - VNU
[διαφήμιση_2]
Πηγή: https://vietnamnet.vn/tang-toc-rd-de-dinh-hinh-vi-the-viet-nam-2371776.html
Σχόλιο (0)