Un "sistema de apoyo" para los trabajadores.

(Baothanhhoa.vn) - Para los trabajadores que han perdido sus empleos, los beneficios del seguro de desempleo no son simplemente un apoyo financiero temporal, sino que son realmente un "salvavidas" para evitar que caigan en dificultades, ayudándolos a mantener sus vidas y encontrar nuevas oportunidades laborales.

La seguridad laboral: objetivo central de la política de seguro de desempleo (imagen ilustrativa).

En el contexto de una economía volátil y un mercado laboral cada vez más fragmentado tras la pandemia, las pólizas de seguro de desempleo están demostrando ser un sólido sistema de apoyo para los trabajadores. Su implementación sincronizada, flexible y humana no solo ayuda a los trabajadores a superar las dificultades inmediatas, sino que también crea las condiciones para que estabilicen sus vidas y se reincorporen proactivamente al mercado laboral.

"Boya salvavidas"

Para los trabajadores que han perdido su empleo, los beneficios de desempleo no son simplemente una asistencia financiera temporal, sino un verdadero "salvavidas" que les impide caer en dificultades, ayudándoles a mantener sus vidas y a encontrar nuevas oportunidades laborales.

La Sra. Le Thi Mai, residente del barrio de Ham Rong, quien anteriormente trabajaba como contadora en una empresa textil, compartió: «Cuando la empresa redujo su plantilla, estaba muy preocupada. Pero gracias a la oportuna orientación del Centro Provincial de Servicios de Empleo, recibí el subsidio por desempleo durante tres meses, luego me introdujeron en un curso de contabilidad aplicada y encontré un nuevo trabajo en una empresa de muebles, con un salario aún más alto que antes».

La historia del Sr. Pham Van Dinh, de la comuna de Yen Dinh, es un claro ejemplo. Tras ser despedido a finales de 2023 debido a una reducción de pedidos en la empresa de transporte donde trabajaba, recibió una prestación por desempleo de casi 14 millones de VND durante cuatro meses. Cabe destacar que también recibió apoyo para aprender a reparar automóviles y ahora dirige un pequeño taller en su ciudad natal.

Además, en muchos casos, los trabajadores que reciben prestaciones por desempleo también tienen la oportunidad de aprender nuevos oficios, ampliar sus habilidades y cambiar de carrera. Un ejemplo típico es el de la Sra. Tran Thi Hanh, de la comuna de Hoang Hoa, quien antes trabajaba como ensambladora de productos electrónicos y perdió su trabajo debido a la reestructuración de la empresa. En lugar de desesperarse, se matriculó en un curso de coctelería recomendado por el Centro Provincial de Servicios de Empleo. Ahora, ha abierto una pequeña cafetería en casa, que no solo le genera ingresos, sino que también crea empleos para otras dos personas de su barrio. "Nunca imaginé que el desempleo sería el 'catalizador' para emprender algo que realmente me apasiona", dijo la Sra. Hanh.

Es evidente que las pólizas de seguro de desempleo han brindado un doble beneficio: brindar apoyo económico oportuno y fomentar la adaptabilidad de los trabajadores en un mercado volátil. Con prestaciones que oscilan entre 2 y 4 millones de VND mensuales, según el período de cotización, además de orientación profesional gratuita, inserción laboral y programas de formación profesional, miles de trabajadores han consolidado sus capacidades para establecerse y desarrollar sus carreras profesionales.

La clave para difundir políticas humanas.

A partir de ejemplos reales, queda claro que el seguro de desempleo no es solo una fuente temporal de apoyo financiero, sino también un trampolín para ayudar a los trabajadores a cambiar de carrera, adquirir nuevas habilidades y encontrar nuevos empleos. Gracias a su flexibilidad para recibir, pagar y apoyar la formación profesional, el seguro de desempleo se está convirtiendo gradualmente en un sistema de apoyo fiable, que contribuye a la seguridad social y motiva a los trabajadores a adaptarse proactivamente a los cambios del mercado.

Los trabajadores acuden al Centro de Servicios de Empleo Provincial de Thanh Hoa para solicitar información sobre oportunidades laborales y políticas de seguro de desempleo.

Para acercar las pólizas de seguro de desempleo a la población, el Centro Provincial de Servicios de Empleo ha desarrollado proactivamente un plan de comunicación anual específico y ha organizado su implementación sistemáticamente. Las iniciativas de comunicación se llevan a cabo mediante diversas formas, como la distribución de folletos en ferias de empleo, empresas y centros; la colocación de carteles promocionales en las localidades; la publicación de noticias y artículos en periódicos y en el portal electrónico del centro; y la prestación de asesoramiento y respuesta a preguntas por teléfono, correo electrónico, página de fans y Zalo. Además, el centro también mantiene un panel informativo fijo, exhibe claramente los procedimientos administrativos en su sede e imprime y distribuye guías de solicitud directamente a los trabajadores.

Gracias a la implementación sincronizada de diversas soluciones, en el primer semestre de 2025, 432.559 personas en toda la provincia participaron en el seguro de desempleo, lo que representa el 97,91% del plan y un aumento de más del 11,5% en comparación con el mismo período de 2024. De ellas, 8.337 trabajadores recibieron prestaciones por desempleo. Este logro se debe a la gestión decidida y flexible de todos los niveles y sectores, y a los esfuerzos del sistema de centros de servicios de empleo. Las pólizas de seguro de desempleo se actualizan periódicamente, se mejoran los procedimientos, se acortan los plazos de tramitación y se aplican tecnologías de la información en la presentación, recepción y tramitación de solicitudes, lo que ofrece la máxima comodidad a los trabajadores.

Sin embargo, un segmento de la fuerza laboral, especialmente los trabajadores informales y de temporada, sigue sin mostrar entusiasmo por el seguro de desempleo. Algunas empresas no han inscrito proactivamente a sus empleados en el seguro de desempleo, lo que les hace perder las prestaciones al ser despedidos. En algunas localidades, las campañas de concienciación siguen siendo en gran medida superficiales...

El seguro de desempleo no es simplemente una herramienta de pago, sino que se está convirtiendo gradualmente en un elemento estratégico del desarrollo humano y la construcción de un mercado laboral sostenible. Con la participación decisiva de todos los niveles, sectores y los propios trabajadores, el seguro de desempleo constituye un auténtico escudo contra las fluctuaciones socioeconómicas.

Texto y fotos: Tran Hang

Fuente: https://baothanhhoa.vn/be-do-cho-nguoi-lao-dong-254858.htm