Además de estabilizar el nuevo modelo de gobierno, los comités locales del Partido también se han centrado en la organización de congresos del Partido a todos los niveles, culminando con el XIV Congreso Nacional del Partido. Durante este período crucial, el sistema de objetivos y tareas para el desarrollo socioeconómico y la garantía de la defensa y la seguridad nacionales se ha configurado e implementado inicialmente, de acuerdo con el nuevo contexto de cada localidad. El 1 de agosto, el Politburó y el Secretariado del Comité Central solicitaron un cambio radical hacia la iniciativa desde las bases en la gestión de los asuntos socioeconómicos y la defensa y la seguridad nacionales.

El gobierno está funcionando sin problemas.
Uno de los resultados más destacados tras más de un mes de funcionamiento del modelo de gobierno de dos niveles es que, tras la fusión, las provincias, ciudades, comunas, distritos y zonas especiales han estabilizado rápidamente sus operaciones, evitando deficiencias en la gestión y brindando mejores servicios a la población y las empresas. Simultáneamente, las localidades han revisado y reevaluado la situación actual, las características socioeconómicas y las tareas de defensa y seguridad nacional con base en las nuevas unidades administrativas, como base para establecer objetivos y tareas para el próximo mandato.
En poco tiempo, se ha marcado un hito histórico: por primera vez, todo el país implementó simultáneamente un modelo de gobierno local de dos niveles. En particular, los 3321 comités del Partido en comunas, distritos y zonas especiales celebrarán sus primeros congresos para el período 2025-2030. Esto marca el inicio de una nueva etapa de desarrollo, de especial importancia para cada localidad.
Basándose en observaciones prácticas, numerosos comités del Partido a nivel comunal, de distrito y de zona especial en todo el país han celebrado con éxito sus congresos. Un denominador común es que estos comités comunales han demostrado una gran determinación, definiendo claramente sus puntos de vista, objetivos, tareas clave y avances para unirse al resto del país en el inicio de una nueva era de desarrollo.
Las expectativas de desarrollo para la nueva fase son innovadoras y demuestran claramente el potencial y las fortalezas de cada localidad. En Hanói , los líderes de la ciudad asistieron y dirigieron los congresos del Partido de las comunas y distritos. La miembro del Politburó, secretaria del Comité del Partido de la Ciudad de Hanói y jefa de la Delegación de la Asamblea Nacional de la Ciudad de Hanói, Bui Thi Minh Hoai, durante su asistencia al Primer Congreso del Partido de la Comuna de Phuc Tho, período 2025-2030 (23 de julio de 2025), enfatizó: "El Primer Congreso del Partido de la Comuna de Phuc Tho es un evento político importante para el Comité del Partido, el gobierno y la gente de la comuna, y también un hito que abre el camino e inspira una nueva etapa de desarrollo, donde la fe, las aspiraciones y la responsabilidad convergen para escribir capítulos más gloriosos en la historia de nuestra patria, haciendo de Phuc Tho un área urbana ecológica de la capital".
Los Congresos del Partido, actualmente en curso, a todos los niveles, constituyen importantes eventos políticos y hitos históricos en cada localidad tras la reorganización de las unidades administrativas. Por lo tanto, los comités locales del Partido y los gobiernos locales deben comprender esto a fondo, para así definir un plan de desarrollo futuro que garantice un crecimiento sostenible a largo plazo y fuertes vínculos dialécticos. Este asunto crucial ha sido reiteradamente enfatizado por el Secretario General To Lam.
En su discurso directivo en el Primer Congreso del Partido de la Comuna de Nghia Tru (Provincia de Hung Yen), período 2025-2030 (14 de julio de 2025), el líder del Partido afirmó claramente: “Debemos afirmar el papel de la comuna en el nuevo espacio de desarrollo y construir un nuevo espacio de desarrollo que cumpla con las condiciones en términos de tamaño de población, tenga una mayor área natural y una escala económica diversificada. El comité del Partido de la comuna necesita formar un equipo de cuadros con suficiente dedicación, visión, talento y confiabilidad, asegurando que las palabras se correspondan con las acciones, evitando el formalismo, la ostentación y la renuencia a innovar, promoviendo la democracia dentro del Partido, al tiempo que se mantiene estrictamente la disciplina y el orden”. Las cuestiones planteadas por el Secretario General To Lam con respecto a la Comuna de Nghia Tru también son consideraciones particularmente importantes para las localidades de todo el país después de la reorganización de la unidad administrativa.
En resumen, el funcionamiento simultáneo de los gobiernos locales en ambos niveles, junto con la organización de congresos del Partido en todos los niveles, está creando muchas condiciones favorables y una oportunidad única para que los comités del Partido y los gobiernos en todos los niveles demuestren sus capacidades, adaptabilidad, proactividad y creatividad para combinar estrechamente la construcción de un Partido y un sistema político limpios y fuertes con el liderazgo del desarrollo socioeconómico y la garantía de la defensa y la seguridad nacionales en la localidad.
Fortalecimiento de la capacidad a nivel comunal.
El Comité Central siempre ha establecido estándares muy altos para los aparatos de gobierno local que operan bajo el nuevo modelo. Exactamente un mes después de su implementación, el Politburó y el Secretariado emitieron la Conclusión n.° 183-KL/TƯ (del 1 de agosto de 2025) sobre la implementación activa del modelo de gobierno local de dos niveles, impulsando una fuerte transición desde las bases hacia la gestión proactiva de los asuntos socioeconómicos, la defensa nacional y la seguridad.
Por lo tanto, uno de los requisitos que el Comité Central enfatiza especialmente para los gobiernos locales en ambos niveles, una vez estabilizados, es "impulsar con fuerza desde las bases hacia la toma proactiva del control y la gestión de los asuntos socioeconómicos, la defensa y la seguridad nacionales". En realidad, la eficacia del liderazgo, la orientación y la gestión de los comités y gobiernos locales del Partido depende, en última instancia, de los resultados alcanzados en el desarrollo socioeconómico y la garantía de la defensa y la seguridad nacionales. En otras palabras, los requisitos fundamentales que se imponen actualmente a los comités y gobiernos locales del Partido son un funcionamiento estable y fluido para alcanzar los objetivos del desarrollo socioeconómico y la defensa y la seguridad nacionales. Estos requisitos tienen una relación dialéctica que apunta a alcanzar el objetivo final de mejorar la vida material y espiritual de la población. Este es uno de los objetivos del socialismo que nos esforzamos por construir.
Dada su importancia, el Politburó y el Secretariado del Comité Central exigen a los comités y organizaciones del Partido a todos los niveles, desde el central hasta el local, que sigan garantizando el funcionamiento estable y fluido de los gobiernos locales en ambos niveles, prestando un mejor servicio a la ciudadanía y a las empresas. Asimismo, los comités de base del Partido y los gobiernos deben centrarse en promover el desarrollo socioeconómico y organizar congresos del Partido a todos los niveles según lo previsto.
En el desempeño de sus responsabilidades y tareas, las altas exigencias actuales sobre las agencias, unidades y localidades exigen una actitud proactiva y creativa, sin depender de los niveles superiores. Por consiguiente, los comités del Partido y los gobiernos provinciales y municipales deben seguir fortaleciendo urgentemente la capacidad de las bases, especialmente en cuanto a personal, garantizando tanto la cantidad como la calidad. Además, deben promover la descentralización y la delegación de poderes; innovar la estructura de asignación presupuestaria para los gobiernos de base, asignar presupuestos y proporcionar instalaciones, condiciones y medios de trabajo adecuados. Otra tarea fundamental es capacitar y mejorar la capacidad de los funcionarios y empleados públicos de base, especialmente en áreas relacionadas con el desarrollo socioeconómico en el nuevo contexto, las habilidades modernas de gestión administrativa, la aplicación de tecnologías de la información y la comunicación administrativa.
En general, el Partido y el Estado de Vietnam siempre han identificado como tarea central la construcción de una economía independiente, autosuficiente y sólida que se desarrolle de forma rápida y sostenible. En el nuevo período revolucionario, nuestro país ha establecido un modelo de crecimiento que prioriza la ciencia, la tecnología, la innovación y la transformación digital, movilizando simultáneamente todos los demás recursos para contribuir al desarrollo nacional. En este contexto, los gobiernos locales de ambos niveles, especialmente el comunal —el nivel administrativo más cercano a la población—, necesitan innovar su enfoque de gestión hacia un gobierno orientado al desarrollo. La estructura organizativa comunal debe operar de forma ágil y eficiente, en consonancia con el modelo de dos niveles: trabajar para la población y atender sus necesidades. El personal de las comunas, distritos y zonas especiales debe poseer capacidades integrales, capacidad para aplicar la tecnología digital, comprender a la población, involucrarse activamente en asuntos prácticos e implementar con firmeza las reformas administrativas y la transformación digital para servir a la población y a las empresas de la mejor manera posible.
En particular, además de organizar con éxito el Congreso según lo previsto, los comités del Partido recién elegidos en todos los niveles en las localidades necesitan urgentemente concretar las resoluciones del Congreso en programas y planes de acción, con tareas claras y asignaciones específicas para cada cuadro, funcionario y empleado público...
En el contexto actual, los gobiernos locales, en ambos niveles, especialmente los de comuna, distrito y zona especial, están sobrecargados de trabajo. Para cumplir con éxito tareas que abarcan desde el desarrollo socioeconómico y la defensa y seguridad nacional hasta la atención a ciudadanos y empresas en la gestión de trámites administrativos, el requisito más importante es que el personal sea verdaderamente ejemplar, honesto y valiente en su pensamiento, acción y responsabilidades. Debe estar dispuesto a sacrificar sus intereses personales y priorizar siempre el bien común de su agencia, unidad y localidad.
Fuente: https://hanoimoi.vn/chinh-quyen-cap-co-so-chuyen-manh-sang-chu-dong-nam-dieu-hanh-kinh-te-xa-hoi-quoc-phong-an-ninh-711709.html






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