Huellas en la implementación de la Carta del Partido

Los 15 años de implementación de la Carta del Partido (2011-2025) han marcado un hito en el liderazgo y el funcionamiento de los comités del Partido a todos los niveles en la provincia. Esta es una base importante para que los comités del Partido a todos los niveles promuevan su papel como núcleo político , dirigiendo a las organizaciones, cuadros y militantes del Partido para que cumplan eficazmente sus tareas. De esta manera, contribuye a los logros generales de la construcción del Partido, haciendo que nuestro Partido se desarrolle cada vez más, sea digno de su liderazgo y tenga el aprecio y la confianza del pueblo.

La Carta del Partido es la base y el núcleo.

El Comité del Partido Provincial de Binh Thuan tiene 14 Comités del Partido directamente bajo la provincia con 695 organizaciones del Partido de base (incluidos 235 Comités del Partido de base y 460 células del Partido de base), 2.148 células del Partido directamente bajo los Comités del Partido de base y 42 células del Partido directamente bajo 15 Comités del Partido de los Comités del Partido de base, con casi 43.000 miembros del Partido.

El camarada Hoang Dang Quang, miembro del Comité Central del Partido y subdirector del Comité Organizador Central, pronunció un discurso en la conferencia.

Desde 2011, la estricta aplicación de la Carta del Partido y sus reglamentos y directrices ha sido la base fundamental de la dirección, la formación y la capacitación de los cuadros y militantes del partido en Binh Thuan. Las organizaciones, los cuadros y los militantes del partido han aplicado rigurosamente las disposiciones de la Carta del Partido, en especial el principio del centralismo democrático y los principios y reglamentos sobre la organización y el funcionamiento del Partido. Los comités y organizaciones del Partido a todos los niveles han reconocido cada vez más plenamente las tareas de la construcción del Partido en los ámbitos político, ideológico, organizativo y ético, así como la continua innovación de los métodos de liderazgo del Partido en el actual período revolucionario.

Los resultados anteriores se deben a la pronta comprensión y aplicación por parte del Comité Permanente del Comité Provincial del Partido y de los comités del Partido a todos los niveles de la provincia de las normas e instrucciones para la implementación de la Carta del Partido, así como a la inspección y supervisión periódicas de su aplicación por parte de los comités, las organizaciones y los miembros del Comité del Partido. La gran mayoría de los miembros del Comité del Partido tienen un alto sentido de responsabilidad en la comprensión y aplicación de la Carta del Partido.

Sin embargo, la implementación de la Carta del Partido desde 2011 hasta la fecha aún presenta ciertas limitaciones, las cuales han sido claramente reconocidas por el Comité Provincial del Partido de Binh Thuan. Entre ellas, la aplicación e implementación de las directivas y resoluciones del Partido en algunos lugares y áreas ha tenido resultados deficientes, incumpliendo los requisitos y tareas de las agencias y unidades; y no ha resuelto con prontitud las dificultades prácticas en la construcción del Partido. La implementación de la Carta del Partido y de los documentos que la rigen en algunos comités y miembros del Partido no ha sido estricta, lo que ha provocado violaciones, especialmente del principio de centralismo democrático en las actividades del Partido, la gestión financiera, los proyectos, la gestión territorial, la política de población, las cualidades morales y los estilos de vida. Además, no se han inspeccionado, supervisado ni gestionado con rigor las violaciones de la Carta del Partido.

maldita sea.jpg — A la conferencia asistieron líderes de departamentos y sucursales.

Para explicar las limitaciones mencionadas, además de las causas objetivas, existen también numerosas causas subjetivas. Es decir, la capacidad para implementar las normas del Partido aún es limitada y no se ajusta a la realidad. Algunos cuadros y militantes del Partido, incluidos los más importantes, no han desarrollado un sentido de responsabilidad y carecen de una formación y capacitación ejemplares, lo que ha llevado a infracciones disciplinarias y a ser procesados penalmente. Los líderes y jefes de algunas localidades y unidades no son firmes en la dirección, la incitación, la inspección y la gestión oportuna. Además, los documentos que implementan la Carta del Partido, las regulaciones legales y los documentos sobre aplicación de la ley aún no son coherentes ni unificados, por lo que persisten problemas y confusión en su implementación.

Lecciones aprendidas

Al analizar los resultados de la implementación de la Carta del Partido en los últimos años, el Comité Provincial del Partido de Binh Thuan también ha extraído ciertas lecciones. La más importante es la difusión regular entre los comités, organizaciones, cuadros y miembros del Partido para que comprendan la Carta del Partido, sus reglamentos y directrices, así como la difusión y organización de la implementación de los reglamentos, resoluciones, directivas y conclusiones emitidos por el Comité Central y los niveles superiores durante el mandato, con el fin de aplicarlos con flexibilidad y creatividad en las actividades prácticas de liderazgo, dirección y administración de los comités del Partido a todos los niveles y del sistema político, lo cual constituye un aspecto central y decisivo para los resultados de la implementación de la Carta del Partido. El proceso de organización e implementación debe apegarse a los principios de organización y funcionamiento del Partido y priorizar la solidaridad, la unidad de voluntad y acción dentro del Partido. Los líderes de todos los niveles deben ser verdaderamente ejemplares, decir lo que hacen, mantener un sentido de responsabilidad, ser proactivos en la dirección y organización de la implementación con gran determinación política, realizar un gran esfuerzo y, al mismo tiempo, ser perseverantes, receptivos y escuchar. Es necesario inspeccionar, supervisar, revisar y resumir periódicamente, junto con la evaluación de los resultados de la implementación, prestar atención a los problemas que surgen de la práctica para extraer experiencia, y formular con prontitud recomendaciones y propuestas a los superiores para considerar modificaciones y adiciones oportunas a las regulaciones, a fin de satisfacer las necesidades de la construcción del Partido en la nueva situación. En particular, la construcción del Partido debe estar estrechamente vinculada a la construcción de un gobierno fuerte.

La revisión y evaluación minuciosa de las fortalezas y debilidades en la implementación de la Carta del Partido desde 2011 hasta la fecha y la extracción de valiosas lecciones son la base para que el Comité Provincial del Partido de Binh Thuan continúe desempeñando sus tareas en el próximo período. Al mismo tiempo, se han presentado propuestas de enmiendas y adiciones al Comité Ejecutivo Central, al Politburó y al Secretariado para preparar el nuevo congreso.

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