Casi la mitad de las empresas privadas pierden dinero cada año.

Se espera que el sector privado se convierta en el pilar del desarrollo económico nacional, pero actualmente presenta un rendimiento menos eficiente que el del sector estatal y el de la inversión extranjera directa (IED). Casi la mitad de las empresas privadas registran pérdidas anuales.

Signos de falta de aliento

La Resolución 68 sobre el desarrollo económico privado establece objetivos específicos para 2030 y una visión para 2045 para esforzarse por tener 2 millones de empresas operando en la economía (equivalente a 20 empresas/1.000 personas); contribuir con el 55-58% del PIB y el 35-40% de los ingresos totales del presupuesto estatal; crear empleos para el 84-85% de la fuerza laboral; la productividad laboral aumenta en un promedio de 8,5-9,5%/año; tener al menos 20 grandes empresas privadas participando en la cadena de valor global.

Para 2045, habrá al menos 3 millones de empresas, la economía privada contribuirá con más del 60% del PIB y se convertirá en una fuerza altamente competitiva en la región y a nivel mundial.

Sin embargo, al compartir en el seminario "Soluciones innovadoras para eliminar los cuellos de botella en el desarrollo del sector económico privado", organizado por la Universidad Nacional de Economía (NEU) en la mañana del 15 de agosto, el Prof. Dr. Nguyen Thanh Hieu, subdirector de la Universidad Nacional de Economía, dijo que en comparación con la expectativa de convertirse en un pilar del desarrollo económico nacional, el sector económico privado aún tiene muchas deficiencias.

Prof. Dr. Nguyen Thanh Hieu, subdirector de la Universidad Nacional de Economía. Foto: NL

Actualmente, este es el sector con menor eficiencia empresarial, nivel científico -tecnológico, productividad laboral e ingresos laborales de todos los sectores económicos. Al mismo tiempo, este sector muestra signos de agotamiento en su proceso de desarrollo.

El Sr. Hieu señaló obstáculos como: la falta de conciencia sobre el papel de la economía privada; instituciones y políticas que carecen de equidad e inclusión; la falta de un modelo de vinculación eficaz entre los componentes del sector privado; la débil capacidad interna y la habilidad para absorber recursos de desarrollo y las limitaciones en la calidad de la comunidad empresarial.

Mientras tanto, el profesor Ngo Thang Loi (Universidad Nacional de Economía) analizó que el desempeño empresarial del sector económico privado es inferior al de los sectores económicos estatal y de IED, cuando casi la mitad de las empresas tienen pérdidas anuales.

En términos de beneficio promedio antes de impuestos, cada empresa privada solo equivale al 0,52 % de las empresas estatales y a casi el 3,1 % de las empresas con inversión extranjera directa (IED). La productividad laboral del sector privado solo equivale al 34 % de la del sector de empresas estatales y a aproximadamente el 69 % de la del sector con inversión extranjera directa (IED), afirmó el Sr. Loi.

Para que las empresas privadas puedan "avanzar"

El profesor Ngo Thang Loi dijo que para alcanzar el objetivo de crecimiento del 8%, el sector económico privado necesita alcanzar una tasa de crecimiento del 10,3% a partir de 2025. Al mismo tiempo, para alcanzar el objetivo de crecimiento de dos dígitos, el sector privado debe crecer al menos entre el 11,5% y el 12% o más.

Para ello es necesario eliminar activamente los cuellos de botella que obstaculizan el desarrollo del sector económico privado.

El experto propuso un modelo y políticas para implementar un modelo de desarrollo inclusivo para el sistema empresarial con el objetivo de asegurar que todos los tipos de empresas (sectores privado, estatal y de IED) tengan igualdad de oportunidades en el acceso a los insumos, en el proceso de negocios y en la distribución de los resultados de las actividades empresariales.

Además de eso, proponer modelos y soluciones para conectar fuerzas económicas privadas de diferentes escalas y soluciones para organizar vínculos entre empresas vietnamitas en el extranjero y empresas privadas nacionales en localidades con empresas para mejorar la capacidad de los empresarios vietnamitas.

Desde la perspectiva empresarial, el Dr. Tran Van The, presidente del directorio de InDel Investment and Development Company, señaló que para superar las deficiencias y crear oportunidades para que las empresas privadas avancen, es necesario continuar mejorando las instituciones en una dirección sincrónica, transparente y estable, especialmente en áreas donde las empresas enfrentan muchas dificultades, como la inversión, la tierra, el crédito y la asociación público-privada.

En particular, la reforma del procedimiento administrativo debe ser sustancial y ayudar a las empresas a ahorrar tiempo y costos de cumplimiento.

El Sr. The recomendó la implementación de mecanismos fiscales preferenciales, apoyo financiero, asistencia técnica y el desarrollo de un ecosistema de innovación. Además, se deben crear las condiciones para que las empresas privadas participen en proyectos de inversión pública y en las cadenas nacionales de suministro industrial.

En particular, el Dr. Vo Tri Thanh, director del Instituto de Estrategia de Marca e Investigación de la Competencia, propuso una solución innovadora para crear un entorno empresarial dinámico y empoderar a los líderes.

Según él, el volumen de documentos relacionados con tierras en los distritos es actualmente muy elevado. Si los líderes están capacitados y cumplen con las regulaciones legales, el avance de las obras será mucho más rápido, evitando que las empresas tengan que esperar largas temporadas.

Eliminando barreras e impulsando la economía privada . La economía privada debe ser considerada la columna vertebral del desarrollo del país. Es importante generar impulso y un entorno favorable para que los emprendedores definan claramente su misión de construir empresas y marcas vietnamitas perdurables.

Fuente: https://vietnamnet.vn/gan-mot-nua-so-doanh-nghiep-tu-nhan-thua-lo-hang-nam-2432352.html