En la conferencia, los delegados se centraron en la investigación y aportaron muchas ideas para modificar y complementar el borrador del Proyecto. En concreto, contribuir a clarificar la evaluación del estatus cultural de los cuadros y empleados en las condiciones actuales; Analizar los factores que afectan la tradición de “Disciplina y Unidad”; Orientación de puntos de vista y soluciones para construir y promover las tradiciones culturales de los trabajadores de Quang Ninh en las nuevas condiciones. Al mismo tiempo, establecer objetivos, metas y hoja de ruta específicos para la implementación del Proyecto.
Actualmente, la Federación Provincial del Trabajo también ha realizado una encuesta a 1.000 afiliados y empleados del sindicato. De los cuales fueron encuestados 320 cuadros, funcionarios y empleados públicos; 680 empleados de 119 unidades y empresas recopilaron información sobre la situación actual, así como los deseos de los afiliados y empleados del sindicato para incorporar los contenidos a la implementación del Proyecto y garantizar que sean correctos y cercanos a la realidad. Contribuyendo así a educar a los cuadros y empleados sobre las tradiciones culturales de los resilientes e indomables trabajadores mineros; Despertar fuertemente la aspiración de los cuadros, empleados y obreros de construir un modelo de Quang Ninh, cada vez más rico, bello, civilizado y moderno.
Fuente: https://baoquangninh.vn/lay-y-kien-tham-gia-du-thao-de-an-lan-toa-truyen-thong-van-hoa-cong-nhan-vung-mo-trong-can-bo-cnvcld-3350600.html
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