Recuerdo que la emisora de radio y televisión de Co To se fundó en 1996, en un momento en que el distrito insular de Co To afrontaba numerosas dificultades: falta de electricidad, escasez de agua potable, transporte deficiente, infraestructura inadecuada y equipo técnico obsoleto. La emisora de radio y televisión del distrito empezó prácticamente desde cero. En sus inicios, la emisora contaba con una sola estación de transmisión y recepción, que retransmitía principalmente programas de La Voz de Vietnam , Televisión de Vietnam y Radio y Televisión de Quang Ninh, y carecía de capacidad para producir sus propios programas locales.
Otra dificultad importante fue la falta de personal y reporteros. Ninguno de los presentes tenía habilidades periodísticas profesionales. Por lo tanto, una de las primeras prioridades de la emisora fue estabilizar la estructura organizativa, enfocándose en la capacitación del personal, reporteros y técnicos, e invirtiendo en equipo. Se lanzaron los primeros programas de radio y televisión producidos por la Estación de Radio y Televisión del Distrito de Co To, lo que marcó una nueva etapa en el desarrollo de la labor de propaganda en el distrito insular.
En agosto de 2005 , cuando fui designado jefe de la estación de radio y televisión del distrito, la estructura organizativa era muy rudimentaria, con solo cuatro empleados, ninguno de los cuales había recibido formación profesional en periodismo, radio o televisión. La infraestructura era deficiente; no había un sistema de radiodifusión sincronizada en todo el distrito, ni equipo de grabación ni edición de películas, solo una estación repetidora de radio y televisión compuesta por un transmisor de radio, dos receptores de televisión, un generador de fabricación china, una radio y una cámara M9000. El sistema de radiodifusión, compuesto por cuatro grupos de altavoces en el centro de la ciudad, estaba deteriorado. El personal carecía de formación profesional en periodismo, radio o televisión.
En medio de innumerables dificultades, me di cuenta de que nada se lograría sin reorganizar primero la estructura y capacitar y desarrollar al equipo. Por lo tanto, lo primero que hice fue establecer un reglamento de trabajo , asignar tareas claramente a cada miembro e integrar gradualmente la capacitación y el desarrollo profesional en un sistema estructurado.
A diferencia de otras unidades en China continental, el acceso a materiales especializados e instructores en Co To en ese momento era extremadamente limitado. Tuvimos que buscar proactivamente programas de capacitación a corto plazo, aprovechar los cursos de capacitación organizados por la provincia y los departamentos pertinentes, y también solicitar la ayuda de periodistas y técnicos experimentados del periódico Quang Ninh y la emisora de radio y televisión Quang Ninh, y recurrir principalmente al autoaprendizaje.
Elegí el periódico Quang Ninh como un lugar para que mis colegas aprendieran y para animarlos a escribir artículos periodísticos y enviarlos al periódico. Como saben, Co To era una época muy difícil; la oficina no tenía computadoras ni fotocopiadoras, así que los artículos que enviábamos para publicación eran mayoritariamente escritos a mano, y se hacía una copia para compararlos con el artículo publicado. A partir de ahí, podíamos comparar nuestros borradores para ver cómo el periódico editaba nuestros artículos y luego aprender de la experiencia. Este método resultó muy efectivo. Cada vez que los periodistas recibían ejemplares gratuitos del periódico o un pago por sus artículos, podía ver claramente la alegría y el orgullo en sus rostros.
Los recuerdos que nunca olvidaré son los de aquellas tardes en las que los periodistas, hambrientos, no volvían a casa sino que se sentaban frente a sus computadoras, editando cada palabra y cada fotograma, con la esperanza de producir el mejor producto posible para servir al comité del Partido, al gobierno y al pueblo.
Recuerdo que una vez, al enterarme de que el periodista Uong Ngoc Dau, director del Departamento de Noticias de VOV1, estaba de viaje en la isla de Co To, me acerqué a ellos para invitarlos a la emisora y solicitarles orientación sobre cómo realizar transmisiones en vivo. La delegación brindó capacitación y orientación práctica, lo que permitió a nuestros reporteros, editores y técnicos comprender los métodos y las habilidades para producir programas de radio en vivo. Ese mismo día, VOV produjo un programa de radio en vivo sobre "Mares e Islas de Vietnam", en el que nuestro personal y reporteros pudieron participar directamente.
Con el espíritu de "aprender mientras trabajas", a finales de 2005 comenzamos a producir nuestros primeros programas de radio, imbuidos del espíritu de Co To. De dos boletines informativos semanales, aumentamos a tres, y luego a boletines informativos diarios de 20 a 25 minutos de duración. Además del pequeño equipo de reporteros de la emisora, invitamos a funcionarios y oficiales competentes a participar como colaboradores. El contenido del programa se diversificó cada vez más; además de noticias sobre las actividades diarias de los líderes distritales y artículos que reflejaban la vida de la gente, también desarrollamos secciones como "Construcción del Partido", "Buenas Personas - Buenas Obras" y "Ley y Vida"...
En 2006, propuse a los líderes del distrito y aproveché el programa específico de la Estación Provincial de Radio y Televisión para obtener inversión en equipos como cámaras, computadoras para edición de video, grabadoras de audio, escritorios y sillas, edificios de oficinas, un sistema de energía solar y la actualización del transmisor de radio FM a 300 W y los transceptores de televisión UHF y VHF a 500 W para ampliar la cobertura. Estos equipos eran muy modernos en comparación con la estación distrital de aquel entonces.
Produjimos oficialmente nuestro primer programa de televisión en la víspera del Año Nuevo Lunar de 2006, y posteriormente producimos un programa al mes, aumentando a dos en 2007. Este fue un hito significativo que confirmó la madurez del equipo de reporteros, editores y técnicos de la estación. Los programas de televisión del distrito alcanzaron una amplia audiencia tanto dentro como fuera del distrito.
No solo produjeron su propio contenido, sino que desde 2006, los reporteros y técnicos de la estación también han colaborado activamente con numerosos periódicos, y muchos reporteros han recibido elogios de estos periódicos. Los reporteros de la estación también han participado activamente en festivales de radio y televisión a nivel provincial y nacional en todos los géneros del periodismo de radio y televisión, como reportajes cortos y largos, historias de radio y transmisiones en vivo... ganando numerosos premios de oro y plata. En un año, en el festival provincial de radio y televisión, Co To Station ganó el primer premio general, afirmando así gradualmente las habilidades de los reporteros y la posición y calidad de la propaganda de la estación dentro del sistema de prensa y radio-televisión de la provincia de Quang Ninh. Durante ese período, varios nombres se hicieron conocidos y admirados por colegas dentro y fuera de la provincia, como The Cuong, Cong Quy, Thu Hang, y ahora los reporteros Thu Bau, Hue Phuong y varios otros.
En particular, durante importantes eventos políticos locales y nacionales, el equipo técnico superó dificultades de equipo, terreno y clima para organizar transmisiones en vivo de los principales eventos políticos del distrito. Una experiencia memorable fue la primera vez que la emisora transmitió en vivo las elecciones a la Asamblea Nacional 2007-2011, a pesar de los limitados recursos operativos. El programa se transmitió por la radio del distrito, impactando profundamente a los votantes y a la población, y sorprendiendo a los líderes del distrito en aquel momento.
Un aspecto particularmente loable es que, a pesar de que el 100% del personal periodístico está compuesto por mujeres, no temen las dificultades ni las adversidades. Al contrario, son muy aguerridas, aventurándose en eventos, operaciones de búsqueda y rescate, ejercicios de defensa y seguridad, y en el desarrollo del turismo costero e insular... La imagen de reporteras portando cámaras, equipos de grabación, cuadernos y bolígrafos, permaneciendo en el campo durante las tormentas para informar, se ha convertido en un hermoso símbolo de periodistas que trabajan frente a la adversidad. Algunas se ofrecen como voluntarias para trabajar incluso estando enfermas, otras llevan a sus hijos pequeños a la oficina y trabajan hasta las 11 o las 12 de la noche. Con dedicación y responsabilidad, permanecen incansables en sus puestos para producir excelentes artículos y material audiovisual al servicio de los objetivos políticos y del pueblo.
Al mirar en retrospectiva los 29 años de desarrollo de la estación de radio y televisión Co To, el período de 2005 a 2010 fue una fase fundamental para el desarrollo de la estación de radio y televisión del distrito Co To. (ahora Centro de Comunicación y Cultura Co To). Partiendo de cero, hemos formado un equipo de profesionales, modernizado gradualmente nuestras instalaciones, establecido procesos de trabajo profesionales y producido programas de alta calidad. Esta es la base para que las generaciones futuras sigan heredando, innovando y acompañándose del desarrollo del periodismo y los medios de comunicación en la era digital.
Fuente: https://baoquangninh.vn/nho-mot-thoi-gian-kho-3363296.html






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