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El apartheid en Sudáfrica en cifras

Công LuậnCông Luận25/09/2024

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Desempleo

Sudáfrica ha luchado durante años contra un bajo crecimiento económico y un alto desempleo. La tasa oficial de desempleo fue del 33,5 % entre abril y junio de este año.

Durante ese período, la tasa de desempleo era del 37,6 % para los sudafricanos negros y del 7,9 % para los blancos, según la agencia de estadísticas. Para los sudafricanos mestizos, la tasa era del 23,3 %.

Según Statistics South Africa, la tasa de desempleo de los negros ha sido consistentemente más alta que el promedio nacional durante la última década y ha aumentado en más de nueve puntos porcentuales desde 2014.

Las cifras muestran que el racismo sigue siendo un problema en Sudáfrica (imagen 1).

Jóvenes negros buscan trabajo temporal al costado del camino en Johannesburgo, Sudáfrica, el 19 de septiembre. Foto: Reuters

Puesto directivo

Según la Comisión Sudafricana de Equidad en el Empleo, en 2022 los blancos ocuparán el 65,9% de los puestos de alta dirección en el sector privado, en comparación con el 13,8% de los negros.

Según cifras oficiales, aproximadamente el 8% de los 64 millones de habitantes de Sudáfrica son blancos. Las estadísticas muestran que la proporción de personas negras está aumentando, mientras que el nivel de empleo está disminuyendo, especialmente en puestos de alta dirección, profesionales, cualificados, semicualificados y no cualificados.

En el nivel de mano de obra no calificada, los blancos representarán el 0,9% del empleo del sector privado y los negros el 82,8% en 2022.

Propiedad

Según la Comisión de Empoderamiento Económico Negro de Base Amplia, que incluye a otras minorías como las personas de raza mixta y asiáticas, la propiedad negra promedio en la Bolsa de Valores de Johannesburgo será de casi el 30% en 2022.

Sin embargo, el informe se basa en una pequeña muestra de empresas que presentaron su información. Un economista ha calculado que la propiedad negra real de las empresas que cotizan en bolsa es de tan solo alrededor del 1%.

En su último informe, la Comisión afirmó que la proporción de miembros negros de las juntas directivas de empresas que cotizan en bolsa en 2022 fue de alrededor del 47%, lo que muestra potencial de progreso.

Ngoc Anh (según Reuters)


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Fuente: https://www.congluan.vn/nhung-con-so-cho-thay-nan-phan-biet-chung-toc-van-con-dai-dang-o-nam-phi-post313545.html

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