La Universidad Médica de Hanói fue la primera institución de educación superior designada por el Ministerio de Salud para formar a un equipo de posgrado en el sistema de práctica médica (Especialista II en 1972, Médico Residente y Especialista I en 1974). Según el informe, después de 50 años, la escuela ha implementado 51 programas de doctorado, 46 programas de maestría orientados a la investigación, 49 programas de Especialista II, 33 programas de Especialista I y 39 programas de Médico Residente.
En particular, la Universidad Médica de Hanoi ha estado manteniendo la formación de posgrado en campos muy raros y poco estudiados, como parasitología y entomología, medicina forense, medicina nuclear, medicina funcional y morfología, para crear recursos humanos para centros de investigación y otras instalaciones de capacitación en el sector de la salud.
El Prof. Dr. Nguyen Huu Tu, rector de la Universidad Médica de Hanói, afirmó que la demanda de estudios de posgrado y la escala de formación de la Universidad Médica de Hanói en los últimos cinco años han aumentado de 5000 estudiantes a 6424 en 2025, lo que representa una tasa de crecimiento superior al 10 % anual. Esto demuestra el nivel de confianza de los estudiantes, incluyendo a los estudiantes internacionales que participan en acuerdos de apoyo a la formación entre el Gobierno vietnamita y países como Laos, Camboya, Mongolia, Ucrania, etc.
“A pesar del crecimiento en la escala de capacitación, la calidad sigue siendo el enfoque de la escuela y la marca de la Universidad Médica de Hanoi se reconoce a través de las decisiones y evaluaciones de los estudiantes y el reconocimiento de las unidades que utilizan recursos humanos después de la capacitación”, afirmó el Prof. Dr. Nguyen Huu Tu.
Para implementar la Ley de Educación n.° 43/2019/QH14 y fomentar la mejora de la calidad de la formación en las instituciones educativas, la Universidad Médica de Hanói propone modificar y complementar varios artículos del Decreto n.° 99/2019/ND-CP. Considera añadir el contenido de las regulaciones sobre la escala de formación, que deben incluir el número de estudiantes de maestría (y equivalentes) y doctorado (y equivalentes). Permitir la conversión del número de estudiantes de maestría y doctorado (y equivalentes) al número de estudiantes de formación regular con el siguiente coeficiente: 1 maestría (y equivalente) = 1,5 regular y 1 doctorado (y equivalente) = 2 regular.
Para los grupos de carreras en el campo de la salud, la Universidad Médica de Hanói recomienda considerar la formación médica como un campo de formación especializado. Si se establece una universidad con menos de 15.000 estudiantes, debe garantizar al menos 15 carreras de doctorado y 20 de maestría, o contar con la autorización del Primer Ministro (o del Ministro de Educación y Formación). Si se establece una escuela como unidad de formación de una institución de educación superior con menos de 5 carreras en el mismo campo de formación a nivel universitario, debe contar con la autorización del Ministro de Educación y Formación.
La Universidad Médica de Hanói también propuso considerar las particularidades del sector salud para contar con un mecanismo que permita reclutar, utilizar y tratar a recursos humanos de alta calidad, especialmente en lo que respecta a políticas y regímenes para expertos extranjeros de alto nivel y vietnamitas residentes en el extranjero. Debería existir un mecanismo que apoye el desarrollo del modelo escuela-instituto y la normativa sobre el reconocimiento de la transferencia de los resultados de aprendizaje acumulados en la formación y los títulos del sistema educativo nacional (maestría, doctorado), además del sistema de títulos y certificados de formación especializada en el sector salud.
La profesora asociada, Dra. Phan Thi Thu Huong, secretaria del Comité del Partido y presidenta del Consejo Universitario de la Universidad Médica de Hanoi, habló en la reunión.
La Universidad Médica de Hanói es líder en la formación de recursos humanos, especialmente de alta calidad para el sector salud. La universidad recluta y capacita en 16 programas de formación de nivel universitario. Ha completado e innovado tres programas de formación basados en competencias que integran módulos: Medicina, Odontología y Enfermería. Aplicando métodos de enseñanza avanzados, crea condiciones para que los estudiantes sean proactivos en el aprendizaje y mejora la calidad de la formación.
En marzo de 2025, la Universidad Médica de Hanói contaba con 69 unidades afiliadas, de las cuales 7 eran unidades afiliadas con sellos y cuentas propios, 5 centros, 6 departamentos básicos, 13 departamentos básicos, 23 departamentos clínicos y 3 facultades. En cuanto a recursos humanos, la Universidad Médica de Hanói contaba con 2954 funcionarios y empleados. De ellos, 20 eran profesores, 146 profesores asociados, 493 doctorados y equivalentes; 945 maestrías y equivalentes; 911 universitarios y 439 de otras titulaciones.
La delegación quedó impresionada con la larga tradición y las importantes contribuciones de la Universidad Médica de Hanói en el cuidado y la protección de la salud pública; compartió las dificultades y los problemas que enfrenta la facultad en relación con las regulaciones legales en el proceso de implementación de su función y misión. La delegación también reconoció los esfuerzos de la facultad en la formación y el mantenimiento de la calidad de la formación de posgrado.
Al enfatizar que la especialidad específica requiere una capacitación específica de recursos humanos, la vicepresidenta del Comité de Cultura y Sociedad, Nguyen Thi Mai Hoa, jefa del grupo de trabajo, dijo que las recomendaciones y propuestas de la Universidad Médica de Hanoi se compilarán, investigarán e incluirán en el informe de resultados de monitoreo, así como en la consideración al modificar las leyes relacionadas, en primer lugar la Ley de Educación, la Ley de Educación Superior y la Ley de Educación Vocacional.
Fuente: https://daibieunhandan.vn/quy-mo-dao-tao-giao-duc-dai-hoc-nen-bao-gom-ca-so-luong-dao-tao-sau-dai-hoc-post411930.html
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