
ساخت یک کشاورز دیجیتال
در کمون نهان کو، نرخ کارگران آموزشدیده و شاغل به نزدیک به ۷۵ درصد رسیده است که تقریباً ۱۵ درصد از هدف تعیینشده توسط قطعنامه کمیته حزب کمون تا پایان سال ۲۰۲۵ فراتر رفته است. به گفته رهبران کمیته مردمی کمون نهان کو، بهبود ظرفیت و مهارتهای فنی کارگران روستایی همیشه برای این منطقه اولویت دارد. این منطقه بر اهداف و وظایف مربوط به آموزش حرفهای و تجهیز کارگران به دانش دیجیتال مرتبط با ساخت یک کشاورز دیجیتال تمرکز دارد. در کنار این، آموزش و توسعه مهارتها برای حرفه چویون دوی (chuyển đổi) (غیرکشاورزی) با هدف تغییر ساختار نیروی کار، افزایش درآمد و ترویج توسعه اقتصادی پایدار روستایی تا سال ۲۰۳۰ انجام میشود.
طبق اعلام انجمن کشاورزان کمون نهان کو، این انجمن در سالهای ۲۰۲۵ و ۲۰۲۶، اجرای تحول دیجیتال در کشاورزی را ترویج خواهد کرد و یک مدل «کشاورز دیجیتال» ایجاد خواهد کرد تا به کارگران در دسترسی به فناوری، تجارت الکترونیک و مدیریت تولید مدرن کمک کند. این انجمن ۹ دوره آموزشی در زمینه علم و فناوری برای ۴۹۸ عضو برگزار کرده است؛ و سازماندهی مدلی از پرورش گاو با استفاده از پوست تخمیر شده میوه گل ساعتی را هماهنگ کرده است. انجمن کشاورزان کمون نهان کو ۱۰ کشاورز نمونه را برای شرکت در آموزش کدهای منطقه کاشت قابل ردیابی و تبلیغ محصولات OCOP و محصولات کشاورزی محلی اعزام کرد.
به گفته آقای نگوین ویت کوانگ، از هملت ۱۴، شهرستان نهان، به لطف شرکت در دورههای آموزشی متعدد، او به پیشرفتهای تکنولوژیکی زیادی دسترسی پیدا کرده و آنها را به کار گرفته است و نتایج قابل توجهی در بهبود بهرهوری و کیفیت و همچنین ترویج و تأیید اعتبار محصولات دوریان خود به دست آورده است. در نتیجه، محصولات دوریان خانواده او با موفقیت از بازرسیهای متعدد توسط شرکا عبور کرده و امکان صادرات را فراهم کرده است. در حال حاضر، او با استفاده از تلفن هوشمند خود، بسیاری از جنبههای باغ خود را، از ورودی تا خروجی، به طور مؤثر مدیریت میکند.
مرتبط با برنامه جدید توسعه روستایی
در کمون کوانگ سون، بیش از ۵۰۰ کارگر در سال ۲۰۲۵ و سه ماهه اول ۲۰۲۶ شغل و آموزش حرفهای دریافت کردند و به ۱۰۰٪ برنامه تعیین شده دست یافتند. به گفته رهبران کمیته مردمی کمون کوانگ سون، این منطقه در حال حاضر توجه بیشتری به کارگران مناطق اقلیتهای قومی دارد و آنها را در اولویت قرار میدهد. هدف کمون، ترویج توسعه مهارتهای نرم و تفکر انتقادی، تشویق خودآموزی، بهبود سطح آموزشی، تجهیز کارگران به دانش بازار و توانایی سازگاری با تقاضاهای اقتصادی جدید و حمایت از خانوارهای منفرد و گروههایی از خانوارها با علایق و شیوههای کشاورزی مشابه است. هدف این طرح، ایجاد تعاونیهای کشاورزی و خدماتی پایدارتر و مناطق تولیدی و کالایی در مقیاس بزرگ است.
طبق گزارش وزارت کشاورزی و محیط زیست، توجه مسئولین محلی به آموزش و ایجاد شغل برای کارگران روستایی، اجرای جزء ۴ در مورد توسعه منابع انسانی و حمایت از اشتغال پایدار در ساخت مناطق روستایی جدید است. این مفاد با هدف برآورده کردن الزامات گروه معیار ۳ در مورد توسعه اقتصادی روستایی و گروه معیار ۴ در مورد آموزش منابع انسانی روستایی تدوین شدهاند.
به طور خاص، این استان بر الزامات اصلی دسترسی عادلانه و فراگیر به آموزش و یادگیری مادام العمر برای مردم مناطق روستایی، مناطق اقلیتهای قومی، مناطق کوهستانی، مناطق امنیتی، مناطق مرزی و جزایر تمرکز دارد. بهبود ظرفیت نه تنها به کارگران روستایی کمک میکند تا با عصر جدید سازگار شوند، بلکه کلید توسعه مناطق روستایی مدرن و پایدار نیز هست.
منبع: https://baolamdong.vn/ao-tao-nghe-gan-voi-nong-dan-so-437348.html






نظر (0)