روش جدید محاسبه حقوق و مزایا از اول تیرماه اجرایی می‌شود.

از اول ژوئیه، حقوق پایه به ۲.۵۳ میلیون دونگ ویتنام در ماه افزایش می‌یابد که مبنای محاسبه حقوق، مزایا و بسیاری از مزایای دیگر برای کسانی خواهد بود که از بودجه دولت حقوق دریافت می‌کنند.

وزارت کشور به تازگی بخشنامه‌ای صادر کرده است که اجرای سطح حقوق پایه برای کسانی که در ادارات دولتی، سازمان‌ها و واحدهای حزب، دولت، جبهه میهنی ویتنام، سازمان‌های سیاسی و اجتماعی و انجمن‌ها حقوق و مزایا دریافت می‌کنند را هدایت می‌کند.

این بخشنامه از اول جولای لازم‌الاجرا است و جایگزین بخشنامه شماره 07/2024/TT-BNV می‌شود.

طبق بخشنامه جدید، افراد مشمول شامل مقامات و کارمندان دولتی که از بودجه دولت حقوق دریافت می‌کنند؛ کارمندان دولتی که از صندوق حقوق واحدهای غیرتجاری عمومی حقوق دریافت می‌کنند؛ افرادی که در چارچوب سهمیه کارکنان انجمن‌های تعیین‌شده توسط حزب و دولت حقوق دریافت می‌کنند؛ کارگران پاره‌وقت در روستاها و مناطق مسکونی؛ و نمایندگان شوراهای مردمی در تمام سطوح که حق‌الزحمه فعالیت دریافت می‌کنند، می‌شوند.

میلیون‌ها نفر از اول جولای افزایش حقوق و مزایا دریافت خواهند کرد. (تصویر تزئینی.)

این بخشنامه همچنین شامل حال کسانی می‌شود که در سازمان‌های رمزنگاری کار می‌کنند؛ و کسانی که تحت قراردادهای کاری در سازمان‌های اداری و واحدهای خدمات عمومی کار می‌کنند و واجد شرایط طبقه‌بندی حقوق و دستمزد طبق فرمان 204/2004 هستند یا با آن موافقت کرده‌اند.

علاوه بر این، موارد خاصی برای محاسبه حق بیمه و مزایای بیمه اجتماعی و همچنین طرح‌های مرتبط با حقوق و دستمزد، مانند کارمندان دولت و کارمندان دولتی که در دوره‌های آموزشی، کارآموزی، مأموریت‌های کاری، درمان پزشکی یا مراقبت‌های پرستاری شرکت می‌کنند؛ و کسانی که در حال حاضر در دوره آزمایشی هستند، اعمال می‌شود.

در این بخشنامه آمده است که از اول ژوئیه، محاسبه حقوق، مزایا و ضرایب تفاضلی حفظ‌شده بر اساس حقوق پایه ۲.۵۳ میلیون دانگ ویتنام در ماه، مطابق با مصوبه ۱۶۱/۲۰۲۶/ND-CP، خواهد بود.

برای مقامات، کارمندان دولت و کارمندان متعلق به گروه‌های مشخص شده، حقوق و دستمزد از اول ژوئیه با ضرب حقوق پایه ۲.۵۳ میلیون دونگ ویتنامی در ماه در ضریب حقوق فعلی آنها تعیین می‌شود.

کمک هزینه های محاسبه شده بر اساس حقوق پایه نیز با ضرب حقوق پایه 2.53 میلیون دونگ ویتنامی در ماه در ضریب کمک هزینه فعلی تعیین می شود.

فرمول محاسبه حقوق و مزایا از اول تیرماه اعمال خواهد شد.

برای کمک‌هزینه‌هایی که به صورت درصدی از حقوق فعلی به علاوه‌ی کمک‌هزینه‌ی رهبری و کمک‌هزینه‌ی ارشدیت محاسبه می‌شوند و از نرخ استاندارد (در صورت وجود) بیشتر باشند، مبلغ کمک‌هزینه با ضرب مجموع این مبالغ در درصد کمک‌هزینه‌ی تعیین‌شده تعیین می‌شود.

با این حال، کمک هزینه هایی که در حال حاضر به عنوان مبالغ پولی ثابت مشخص شده اند، طبق مقررات فعلی بدون تغییر باقی خواهند ماند.

برای مواردی که ضریب تفاضلی حفظ شده دارند، مبلغ تفاضل حفظ شده با ضرب حقوق پایه ۲.۵۳ میلیون دانگ ویتنام در ماه در ضریب تفاضلی حفظ شده فعلی دریافتی محاسبه می‌شود...

منبع: https://znews.vn/cach-tinh-luong-phu-cap-moi-tu-ngay-17-post1655770.html