ما باید تفکر و روش‌های خود را نوآوری کنیم و مدل‌های موفق اصلاحات اداری را تکرار کنیم.

نخست وزیر فام مین چین از وزارتخانه‌ها، بخش‌ها و ادارات محلی درخواست کرد که به نقش‌ها و مسئولیت‌های خود عمل کنند، اصلاحات رویه‌های اداری را تسریع بخشند، فضای سرمایه‌گذاری و کسب‌وکار را بهبود بخشند و بهترین و مطلوب‌ترین شرایط را برای مردم و کسب‌وکارها ایجاد کنند.

بعدازظهر ۱۴ نوامبر، کمیته راهبری دولت برای اصلاحات اداری (AR) جلسه‌ای آنلاین با مقامات محلی برگزار کرد. نخست وزیر فام مین چین - رئیس کمیته راهبری اصلاحات اداری، معاون نخست وزیر تران لو کوانگ، و وزیر امور داخلی فام تی تان ترا - معاون دائمی رئیس کمیته راهبری اصلاحات اداری، ریاست این جلسه را در محل مرکزی بر عهده داشتند.

نایب رئیس کمیته مردمی استان، لو نگوک چائو، ریاست این جلسه را در محل هاتین بر عهده داشت.

نایب رئیس کمیته مردمی استان، لو نگوک چائو، ریاست این جلسه را در محل هاتین بر عهده داشت.

گزارش ارائه شده در جلسه نشان داد که طی 10 ماه گذشته، اصلاحات اداری در وزارتخانه‌ها، بخش‌ها و مناطق همچنان در حال ترویج بوده و پیشرفت قابل توجهی داشته است، به ویژه در اصلاح رویه‌های اداری، تسریع در تخصیص سرمایه‌های عمومی، بهبود فضای سرمایه‌گذاری و کسب و کار، اصلاح دستگاه اداری و تقویت نظم و انضباط در سازمان‌های اداری دولتی در تمام سطوح، که به ایجاد شرایط مطلوب برای شهروندان و مشاغل کمک کرده است. انتشار اطلاعات، ارتباطات و بازرسی اصلاحات اداری به طور منظم و مداوم اجرا شده است.

وزارتخانه‌ها، بخش‌ها و ادارات محلی تلاش‌هایی برای بررسی، کاهش و ساده‌سازی مقررات تجاری و بررسی و ساده‌سازی رویه‌های اداری داخلی در نظام اداری دولت انجام داده‌اند. اصلاح دستگاه اداری دولت همچنان مورد توجه است.

تا به امروز، 20 وزارتخانه از 20 وزارتخانه و سازمان در سطح وزارتخانه، بخشنامه‌هایی را برای راهنمایی موقعیت‌های شغلی کارمندان دولتی متخصص و حرفه‌ای صادر کرده‌اند؛ 13 وزارتخانه از 15 وزارتخانه و سازمان در سطح وزارتخانه، بخشنامه‌هایی را برای راهنمایی موقعیت‌های شغلی کارمندان دولتی متخصص و حرفه‌ای صادر کرده‌اند. بازسازی واحدهای اداری در سطح بخش و شهرستان در دوره 2023-2025 در حال حاضر در اولویت قرار دارد.

ما باید تفکر و روش‌های خود را نوآوری کنیم و مدل‌های موفق اصلاحات اداری را تکرار کنیم.

نمایندگانی که در محل هاتینه شرکت می‌کنند.

ساخت و توسعه دولت الکترونیک و دولت دیجیتال شتاب گرفته است. دولت چندین مصوبه در رابطه با ترویج و توسعه دولت الکترونیک، دولت دیجیتال و تحول دیجیتال ملی صادر کرده است.

۳۶ منطقه از ۶۳ منطقه، مراکز فرماندهی و کنترل هوشمند را پیاده‌سازی کرده‌اند. نرخ خدمات عمومی کاملاً آنلاین از کل تعداد خدمات واجد شرایط به ۱۰۰٪ رسیده است؛ ۴۰ منطقه از ۶۳ منطقه، مصوبات شورای خلق در مورد معافیت و کاهش هزینه‌ها و کارمزدهای خدمات عمومی آنلاین را برای جذب مردم به مشارکت در خدمات عمومی آنلاین، توصیه و صادر کرده‌اند. اصلاح سیستم خدمات ملکی، اصلاح امور مالی عمومی و اصلاحات نهادی همچنان مورد توجه و اجرا قرار می‌گیرد.

در استان هاتین، طی 10 ماه گذشته، جهت‌گیری و مدیریت اصلاحات اداری به طور مداوم و قاطعانه اجرا شده است. این استان اسناد متعددی را برای اجرای دستورالعمل‌های نخست وزیر و کمیته راهبری دولت برای اصلاحات اداری منتشر کرده است. شاخص اصلاحات اداری و شاخص‌های مرتبط در سال 2022 همچنان رتبه نسبتاً بالایی را در سطح کشور حفظ کرده است. هاتین همچنین طرحی را برای رفع کاستی‌ها و محدودیت‌های موجود و حفظ و بهبود شاخص اصلاحات اداری و شاخص‌های مرتبط در سال 2023 منتشر کرده است.

بازرسی‌های اصلاحات اداری، بازرسی‌های خدمات عمومی و حسابرسی‌ها تقویت شده‌اند. به طور خاص، رئیس کمیته مردمی استان، بازرسی‌های سرزده‌ای از رویه‌های اداری در مناطق محلی انجام داده است؛ و شماره تلفن‌های رئیس و معاونان رئیس کمیته مردمی استان را در ادارات پذیرش و ارائه نتایج در تمام سطوح در سراسر استان به طور عمومی نمایش داده است. اجرا، گسترش و کاربرد مؤثر مدل‌ها، ابتکارات و راه‌حل‌های جدید در اصلاحات اداری ادامه دارد.

ما باید تفکر و روش‌های خود را نوآوری کنیم و مدل‌های موفق اصلاحات اداری را تکرار کنیم.

نخست وزیر فام مین چین کنفرانس را به پایان رساند. عکس: VGP/Nhat Bac.

در پایان این جلسه، نخست وزیر فام مین چین تأیید کرد که در دوران اخیر، اصلاحات اداری شاهد تغییرات مثبتی بوده و در هر شش حوزه به نتایج نسبتاً جامعی دست یافته است. این نتایج به لطف مشارکت قاطع و مسئولانه دولت، وزارتخانه‌ها، سازمان‌ها و ادارات محلی حاصل شده است.

با این حال، آگاهی رهبران در برخی مناطق در مورد نقش و اهمیت اصلاحات اداری هنوز محدود است؛ انبوه اسناد همچنان پابرجاست؛ رویه‌های اداری همچنان دست و پا گیر هستند و فضای کسب و کار هنوز واقعاً باز نیست؛ نظم و انضباط اداری هنوز در بسیاری از مناطق به طور دقیق اجرا نمی‌شود؛ و وضعیت اجتناب و شانه خالی کردن از مسئولیت به طور کامل حل نشده است...

نخست وزیر فام مین چین درخواست کرد که در دوره آتی، اعضای کمیته راهبری اصلاحات اداری باید نقش‌ها و مسئولیت‌های خود را افزایش دهند، در فرآیند اجرای وظایف محوله، به طور فعال با وزارتخانه‌ها، بخش‌ها و مناطق محلی هماهنگی نزدیک داشته باشند؛ اصلاحات اداری را در هر شش حوزه تسریع کنند، محیط سرمایه‌گذاری و کسب‌وکار را بهبود بخشند و بهترین و مطلوب‌ترین شرایط را برای مردم و کسب‌وکارها ایجاد کنند؛ تمرکززدایی و تفویض قدرت را ترویج دهند و از شانه خالی کردن یا فرار از مسئولیت کاملاً اجتناب کنند؛ تفکر و روش‌های اصلاحات اداری را بررسی و نوآوری کنند؛ و بازرسی و نظارت را در اجرای اصلاحات اداری در سطح پایه تقویت کنند.

رهبران محلی باید گفتگو را تقویت کنند، به نظرات شهروندان و مشاغل گوش دهند و به آنها رسیدگی کنند. وزارتخانه‌ها و سازمان‌ها باید به انباشت اسناد پایان دهند؛ کمپین‌های آگاهی‌بخشی عمومی در مورد اصلاحات اداری را ترویج دهند، به‌ویژه با تکرار مدل‌ها، رویکردها و راه‌حل‌های موفق در سطح مردم عادی...

فوک کوانگ

منبع