ESG دیگر یک کالای مد روز نیست، بلکه به یک موضوع بقا تبدیل شده است.

(دن تری) - تحول سبز و به کارگیری ESG به تدریج به الزامات اجباری برای کسب و کارها تبدیل می‌شوند تا به طور پایدار توسعه یابند، در سطح بین‌المللی ادغام شوند و رقابت‌پذیری خود را بهبود بخشند.

فقط انجامش بده، فقط برو، راهش رو پیدا خواهی کرد.

آقای نگوین نگوک هوآ - رئیس انجمن کسب و کار شهر هوشی مین - گفت که اکثر بنگاه‌های ویتنامی، بنگاه‌های کوچک و متوسط ​​هستند، بنابراین منابع و شرایط آنها محدود است. با این حال، اجرای ESG و تحول سبز به یک الزام اجباری برای بنگاه‌ها جهت دستیابی به توسعه پایدار تبدیل شده است.

اول از همه، ESG یک الزام بازار است. اگر کسب‌وکارها تحولات سبز ایجاد نکنند و ESG را اجرا نکنند، نمی‌توانند محصولات خود را، به‌ویژه در بازارهای صادراتی، بفروشند. معیارهای سبز به یک مانع فنی جدید تبدیل شده‌اند که کسب‌وکارهای ویتنامی باید از آن پیروی کنند.

آقای هوآ تأکید کرد که رهبران کسب‌وکار باید آگاهی، عزم و پشتکار صحیح و کاملی برای اجرای برنامه ESG برای اهداف توسعه پایدار داشته باشند، زیرا بدون ESG، کسب‌وکارها قادر به ادامه حیات در آینده نخواهند بود. کسب‌وکارها باید کاملاً درک کنند که این یک روند اجباری است، در غیر این صورت نمی‌توانند زنده بمانند و توسعه یابند.

متخصص فام ویت آن به کسب‌وکارها توصیه می‌کند که «فقط انجامش دهند» و «فقط ادامه دهند و راهش را پیدا خواهند کرد» (عکس: نام آن).

به گفته دکتر فام ویت آنه - مشاور پایداری ESG-S، در شرایط فعلی، موافقت یا مخالفت کسب و کارها مهم نیست، ESG کسب و کارها را جذب خواهد کرد زیرا یک روند رایج است که توسط کشورهای قدرتمند و بازارهای بزرگ هدایت می‌شود.

با این حال، این متخصص همچنین خاطرنشان کرد که هنگام مشارکت در ESG، کسب‌وکارها باید «لباس خود را مطابق با پارچه خود ببافند»، «تا جایی که می‌توانند انجام دهند»، «تا جایی که می‌توانند صحبت کنند» و نباید در مورد قابلیت‌های خود اغراق کنند، در نتیجه خطر متهم شدن به کلاهبرداری را ایجاد کنند. هنگام اغراق در مورد دستاوردهای خود، کسب‌وکارها با بحران روبرو خواهند شد: یکی بحران ارتباطی و دیگری بحران اجرایی.

در توسعه پایدار، از نظر تئوری، کسب‌وکارها سه مرحله را اجرا خواهند کرد. مرحله اول پایداری ضعیف، مرحله بعدی پایداری انتقالی و در نهایت پایداری است.

آقای ویت آن به کسب‌وکارها توصیه می‌کند که «فقط انجامش دهند»، «فقط بروند و راه را خواهند دید»، با انطباق با قانون، اخلاق و محیط زیست شروع کنند، سپس در یک سیستم مدیریت کیفیت پایدار، استانداردهای ایزو که در سطح جهانی یکپارچه شده‌اند، سرمایه‌گذاری کنند و در نهایت فراتر از انطباق بروند. به گفته وی، ESG یا سایر مفاهیم یک چارچوب هستند. این چارچوب اجباری نیست، اما استانداردها به طور گسترده در سراسر جهان شناخته شده‌اند.

الزامات اجباری برای ادغام بین‌المللی

آقای سوراجیت راکشیت - رئیس کشوری راهکارهای تجارت جهانی، HSBC ویتنام - گفت که فشار سرمایه‌گذاران، مشتریان، کارمندان و نهادهای نظارتی، اجرای شیوه‌های پایدار را برای کسب‌وکارها بیش از پیش مهم کرده است. بسیاری از شرکت‌ها به عنوان بخشی از سیاست‌های زیست‌محیطی خود و همچنین ESG به طور کلی، متعهد به متعادل کردن انتشار گازهای گلخانه‌ای شده‌اند.

طبق تحقیقات PwC، در ویتنام، ۴۰٪ از شرکت‌های داخلی برنامه‌هایی دارند و به ESG متعهد شده‌اند. در نظرسنجی انجام شده توسط هیئت تحقیقات توسعه اقتصادی خصوصی، هیئت چهارم، ۴۸.۷٪ از شرکت‌ها ارزیابی کردند که کاهش انتشار گازهای گلخانه‌ای و تحول سبز ضروری است.

سورجیت راکشیت می‌گوید، انتشار گازهای گلخانه‌ای در محدوده ۳ که از تأمین‌کنندگان یک شرکت ناشی می‌شود، بزرگترین مانع برای بسیاری از شرکت‌هایی است که متعهد به کاهش ردپای کربن خود شده‌اند، اما تلاش‌های آنها دلگرم‌کننده است.

تحقیقات E&Y نشان می‌دهد که ۷۸٪ از شرکت‌ها در حال توسعه برنامه‌ها و ابتکارات زنجیره تأمین پایدار با شرکای کلیدی هستند. در نظرسنجی «آینده تجارت» گروه DMCC، اکثر پاسخ‌دهندگان انتظار دارند که شرکت‌ها همکاری با طرف‌هایی با عملکرد ضعیف ESG را متوقف کنند.

وضعیت فعلی تعهدات ESG شرکت‌های ویتنامی (عکس: PwC).

پایداری به سرعت به یک نگرانی اصلی در بحث‌های زنجیره تأمین شرکت‌های امروزی تبدیل شده است، که عمدتاً ناشی از فشار مصرف‌کنندگان و سرمایه‌گذارانی است که می‌خواهند کسب‌وکارهایی که از آنها خرید می‌کنند یا در آنها سرمایه‌گذاری می‌کنند، استانداردهای اخلاقی خود را بهبود بخشند. این بحث‌ها همچنان در حال تکامل هستند و بر استراتژی‌های زنجیره تأمین جهانی تأثیر خواهند گذاشت.

گزارش اخیر هیئت تحقیقات توسعه اقتصادی خصوصی (هیئت چهارم) جنبه دیگری را نیز نشان می‌دهد، یعنی بیش از ۶۰٪ از کل ۲۷۰۰ شرکت مورد بررسی اظهار داشتند که برای فرآیند تحول سبز آماده نیستند. بسیاری از شرکت‌های دیگر نیز در پاسخ به این سوال، در مورد داستان تحول سبز ابراز سردرگمی کردند و نمی‌دانند از کجا شروع کنند و چه کاری انجام دهند.

آقای نگوین تین هوی، مدیر دفتر توسعه کسب و کار پایدار (VCCI)، تأکید کرد که گذار به یک مدل کسب و کار پایدار به یک الزام اجباری برای ادغام بین‌المللی تبدیل شده است. به کارگیری ESG به کسب و کارها کمک می‌کند تا رقابت‌پذیری خود را بهبود بخشند، تاب‌آوری خود را افزایش دهند و بتوانند الزامات بین‌المللی را برآورده کنند، زیرا کشورها به طور فزاینده‌ای به مسائل زیست‌محیطی، اجتماعی و حکمرانی پایدار توجه بیشتری نشان می‌دهند.

آقای هوی گفت که تحول سبز، توسعه پایدار و اجرای مدل‌های کسب‌وکار کم‌انتشار نیازمند تلاش زیاد، سرمایه‌گذاری منابع و هزینه‌ها و منابع مالی بالایی است.

او تأکید کرد که کسب‌وکارها برای ایجاد جریان‌های مالی سبز، ارائه پشتیبانی مالی به کسب‌وکارها برای غلبه بر مرحله اولیه اقدامات ESG و کمک به کسب‌وکارها برای ایجاد یک تحول سبز قوی‌تر، به همکاری و حمایت طرف‌های ذی‌ربط نیاز دارند.

ادغام بین‌المللی مستلزم آن است که کسب‌وکارها در زنجیره تأمین مسئولیت‌پذیر باشند. به گفته آقای هوی، اگر کسب‌وکارهای صادراتی هنگام تولید کالا، بررسی و اثبات کنند که محصولاتشان به طور مسئولانه معامله می‌شوند، برای صادرات بسیار مطلوب خواهد بود.

ESG به یک ضرورت برای توسعه بلندمدت تبدیل می‌شود

دکتر مک کواک آن - نایب رئیس و دبیرکل انجمن شرکت‌های کوچک و متوسط ​​هانوی ، مدیر موسسه اقتصاد و توسعه بنگاه‌ها - با همین دیدگاه گفت که ESG به تدریج به یک عامل مهم و ضروری برای کسب‌وکارها تبدیل می‌شود، به‌ویژه در زمینه ادغام اقتصادی جهانی با نوسانات و چالش‌های فراوان امروزی.

ESG نه تنها به کسب و کارها در کاهش ریسک و افزایش اعتبار کمک می‌کند، بلکه رقابت‌پذیری را در بستر جهانی شدن نیز افزایش می‌دهد. چالش‌هایی مانند تغییرات اقلیمی، الزامات مسئولیت اجتماعی و استانداردهای شفاف حاکمیت شرکتی، کسب و کارها را ملزم به نوآوری برای سازگاری و برآورده کردن انتظارات سرمایه‌گذاران، مشتریان و جامعه می‌کند. ESG مهم است زیرا توسعه پایدار و رقابت‌پذیری جهانی را ارتقا می‌دهد.

در مورد عوامل محیطی، طبق گفته مک‌کینزی، کسب‌وکارهایی که استراتژی‌های ESG را اجرا می‌کنند، به لطف بهینه‌سازی منابع، هزینه‌های انرژی را تا 60 درصد کاهش می‌دهند. گزارش CDP نشان می‌دهد که شرکت‌هایی که ESG را اعمال می‌کنند، ارزش سهام خود را به طور متوسط ​​4.8 درصد در سال افزایش می‌دهند.

در مورد عوامل اجتماعی، مطالعه‌ای توسط Deloitte نشان می‌دهد که ۷۵٪ از مشتریان حاضرند برای محصولات کسب و کارهای مسئولیت‌پذیر اجتماعی، پول بیشتری بپردازند. کسب و کارهایی که ESG را به کار می‌گیرند، استعدادها را به طور مؤثرتری جذب می‌کنند و نرخ گردش مالی را تا ۵۰٪ کاهش می‌دهند.

در مورد عوامل حاکمیت شرکتی، گزارش MSCI (2023) نشان می‌دهد که شرکت‌هایی با شاخص‌های ESG بالا، ریسک‌های قانونی را 70 درصد کاهش و سود را 10 تا 15 درصد در مقایسه با شرکت‌هایی که این شاخص‌ها را اعمال نمی‌کنند، افزایش می‌دهند.

در شرایط بی‌ثباتی اقتصادی، کسب‌وکارهایی که ESG را به کار می‌گیرند، توانایی خود را برای جذب سرمایه افزایش می‌دهند، به طوری که صندوق‌های سرمایه‌گذاری جهانی بیش از ۳۵ درصد سرمایه را برای کسب‌وکارهای پایدار در اولویت قرار می‌دهند.

آقای مک کوک آنه تأکید کرد: «ESG فقط یک گزینه نیست، بلکه به یک عامل اجباری برای توسعه بلندمدت تبدیل شده است.»

ESG به تدریج به یک عامل مهم و ضروری برای کسب و کارها تبدیل می‌شود (عکس: iStock).

او همچنین معتقد است که اجرای ESG نه تنها برای شرکت‌های بزرگ و بالقوه ضروری است، بلکه برای شرکت‌های کوچک و متوسط ​​(SME) نیز بسیار مهم است.

او گفت: «اجرای ESG برای شرکت‌های کوچک و متوسط ​​نه تنها ضروری است، بلکه در زمینه رقابت و ادغام حیاتی نیز می‌باشد.»

در حال حاضر، شرکت‌های کوچک و متوسط ​​۹۷ درصد از کل تعداد شرکت‌ها در ویتنام را تشکیل می‌دهند، اما بسیاری از شرکت‌ها به دلیل عدم رعایت استانداردهای ESG از بازارهای اصلی مانند اتحادیه اروپا یا ایالات متحده (الزامات CBAM، توافق‌نامه سبز اتحادیه اروپا) فرصت‌های صادراتی را از دست می‌دهند.

نه تنها این، بلکه اجرای ESG به SMEها در جذب سرمایه‌گذاری نیز کمک می‌کند. طبق گزارش IFC، ۶۵٪ از صندوق‌های سرمایه‌گذاری، کسب‌وکارهای پایدار را در اولویت قرار می‌دهند. SMEهایی که ESG را اجرا می‌کنند، دسترسی خود را به سرمایه ارزان، به ویژه سرمایه سبز، افزایش می‌دهند. تحقیقات PwC نشان می‌دهد که SMEهایی که ESG را به کار می‌گیرند، می‌توانند از طریق بهینه‌سازی منابع، هزینه‌های انرژی و عملیاتی را ۲۰ تا ۳۰ درصد کاهش دهند.

علاوه بر این، اجرای ESG به SMEها کمک می‌کند تا اعتماد را افزایش دهند، زیرا ۸۰٪ از مصرف‌کنندگان ویتنامی مایل به حمایت از SMEهای مسئول اجتماعی هستند (طبق نیلسن، ۲۰۲۳). این امر همچنین به کسب‌وکارها کمک می‌کند تا با روندها همگام شوند، برای آینده بهتر آماده شوند و از حذف شدن از زنجیره تأمین جهانی در زمانی که شرکت‌های بزرگ از شرکا می‌خواهند که ESG را رعایت کنند، جلوگیری کنند.

انجمن ESG ویتنام که توسط روزنامه دن تری آغاز و سازماندهی شده بود، توجه زیادی از جامعه تجاری و خوانندگان را به خود جلب کرد.

در ۲۳ آوریل، اولین مجمع ESG ویتنام با موضوع "استراتژی توسعه پایدار در عصر جدید" با موفقیت برگزار شد و کل مجموعه فعالیت‌های فصل اول این مجمع را به پایان رساند. در چارچوب اولین مجمع ESG ویتنام، از ۳۱ شرکت با جوایز ESG ویتنام تقدیر شد که از این تعداد، ۱۰ شرکت افتخارات جامع ESG را دریافت کردند.

روزنامه دن تری همچنین انجمن ESG ویتنام 2025 را با موضوع «علم و فناوری و نیروی محرکه برای توسعه پایدار» راه‌اندازی کرد و جوایز ESG ویتنام 2025 را راه‌اندازی کرد.

کمیته برگزارکننده، ضمن همراهی با اولین مجمع ESG ویتنام، مراتب تشکر صمیمانه خود را از واحدهای زیر ابراز می‌دارد: HDBank، VPBank، Gamuda Land Vietnam، Thao، LPBank، Bac A Bank، Agribank، Gelex، Eximbank، VinaSoy، Acecook، Vietjet Air.

منبع: https://dantri.com.vn/kinh-doanh/esg-khong-con-la-mon-trang-suc-ma-da-tro-thanh-bai-toan-song-con-20250113153057945.htm