بر اساس اهداف آموزشی تعیین‌شده، هر ساله، این هنگ سازماندهی می‌کند تا دستورالعمل‌ها، فرامین، برنامه‌ها، اهداف بسیج، آموزش و ایجاد نیروهای بسیج ذخیره را در تمام سطوح به طور کامل درک، اجرا و به طور جدی و مؤثر اجرا کند. به طور خاص، قبل از اینکه دولت مرکزی سازماندهی دولت‌های محلی دو سطحی را اجرا کند، برای درک محکم هدف نیروهای DBĐV، این هنگ اغلب پیشگیرانه و از نزدیک با فرماندهی نظامی ناحیه نگا سون، استان تان هوا (که اکنون فرماندهی دفاعی منطقه ۲، استان تان هوا است) و کمیته‌های حزبی و مقامات ۲۳ کمون و شهر با منابع بسیج، حفظ نظم و اثربخشی ثبت نام، مدیریت، بازرسی، بازرسی مجدد، نفوذ و کنترل منابع بسیج ذخیره، سازماندهی پذیرش کامل و دقیق سربازان ذخیره و انجام خوب وظایف آموزشی و تمرینی، هماهنگ بود.

.

سرهنگ دوم نگوین ون کوانگ، فرمانده هنگ، گفت: «هنگ از برنامه‌ریزی گرفته تا صدور اسناد برای اطلاع‌رسانی به پایگاه‌ها در مورد زمان بازرسی مجدد و بازرسی آمادگی بسیج، کار آماده‌سازی خوبی انجام داده است. بر این اساس، به سازمان‌ها و واحدهای تحت اختیار خود دستور داده است تا به طور فعال با سازمان‌های نظامی محلی هماهنگی کنند تا اقدامات لازم برای ایجاد منابع و چیدمان سربازان ذخیره در واحدها بر اساس سازماندهی و حقوق و دستمزد را برای اطمینان از کمیت و کیفیت انجام دهند.»

در سال ۲۰۲۵، هنگ ۲۷ هیئتی را برای بازرسی، یافتن، هدایت و آموزش ۲۸۱ سرباز DBDV که از نظر سن، سلامت، سطح و آگاهی متفاوت بودند، سازماندهی کرد. با این حال، هر بار که آنها برای آموزش در هنگ جمع می‌شدند، نیروی DBDV روحیه تلاش برای غلبه بر مشکلات و برخاستن برای انجام وظایف محوله را به خوبی نشان می‌داد.

هنگ ۲۷ در طول آموزش، دستور تقویت نیرو از سوی رئیس ستاد کل، دستور کار نظامی و دفاعی فرمانده سپاه؛ قانون بسیج ذخایر را به طور کامل درک و به طور دقیق اجرا کرد و باعث شد کادرهای A-frame، B-frame و سربازان ذخیره، عزم، مسئولیت‌پذیری و تلاش خود را برای دستیابی به بالاترین نتایج در آموزش بهبود بخشند. از سوی دیگر، قبل از آموزش DBDV، هنگ از کادرهای A-frame خواست تا مستقیماً کادرهای B-frame را آموزش داده و پرورش دهند تا بر محتوا و روش‌های مدیریت DBDV تسلط یابند؛ ترتیب حرکات هنگام دریافت دستورات بسیج و سازماندهی آموزش بر اساس وظایف؛ محتوای جدید و محتوای ضعیف را تمرین کنند. در طول آموزش، واحدها کادرهای A-frame با صلاحیت‌های حرفه‌ای خوب را برای نظارت بر کادرهای B-frame، تکمیل و اصلاح سریع اشتباهات اختصاص دادند. به لطف این، نتایج بازرسی‌های سالانه افراد تحت آموزش ۱۰۰٪ رضایت‌بخش بود که بیش از ۸۰٪ آنها خوب و عالی بودند. سازماندهی رزمایش‌های نیروی DBDV با استفاده از گلوله‌های هوایی، مواد منفجره و رزمایش‌های آتش واقعی در سطوح گروهان و گردان، همگی به نتایج خوبی در تاکتیک‌ها، تکنیک‌های خوب و تضمین ایمنی مطلق منجر شد.

فعالیت‌های نیروی DBDV هنگ ۲۷ در زمان استراحت.

کمیته حزب و فرماندهی هنگ ۲۷، در کنار کار آموزشی، همواره به آموزش سیاسی ، تشویق ایدئولوژیک و مدیریت ایدئولوژیک نیروی DBDV اهمیت می‌دهند، به سرعت در مورد تعدادی از مسائل جاری مرتبط اطلاع‌رسانی و جهت‌دهی می‌کنند، به نیروی DBDV کمک می‌کنند تا مسئولیت‌های خود را بهتر درک و به روشنی شناسایی کنند، از دستورالعمل‌ها و سیاست‌های حزب و سیاست‌ها و قوانین ایالتی پیروی کنند.

در سال‌های بعد، آموزش DBĐV همچنان وظیفه سیاسی کلیدی هنگ ۲۷ است. اگرچه این واحد تجربه زیادی دارد، اما برای برآورده کردن الزامات وظایف جدید و سازگاری با سازوکار عملی سازماندهی دولت محلی دو سطحی، لازم است سازمان‌ها و واحدهای هنگ سخت‌تر تلاش کنند و تلاش‌های بیشتری انجام دهند. پس از عملیاتی کردن سازوکار سازمان جدید دولتی، به درک کامل قطعنامه‌ها، دستورالعمل‌ها و فرامین بالا ادامه دهید و هماهنگی نزدیک با نیروهای مربوطه را تقویت کنید تا این وظیفه مهم را به خوبی انجام دهید. این امر مبنای مهمی برای هنگ ۲۷ است تا به بهبود کیفیت ایجاد و آموزش یک نیروی DBĐV قوی، آماده برای انجام وظایف در مواقع ضروری، ادامه دهد.

مقاله و عکس‌ها: ون توان

    منبع: https://www.qdnd.vn/quoc-phong-an-ninh/xay-dung-quan-doi/huan-luyen-luc-luong-du-bi-dong-vien-o-trung-doan-27-su-doan-390-846641